ANTASは、「Marketing Technology for the Exciting Future」をコンセプトに、 生活者にとっての利便性とエンジニアにとってのエキサイティングな開発の両立を目指すマーケティングテクノロジー企業です。 現代のマーケティングテクノロジーにとっても欠かせない「Mobile・Cloud・AI」を核としたサービス/技術開発を志向しています。 マーケティングテクノロジーの分野において、研究開発から保守運用まで一貫して提供し、札幌・名古屋という地方都市に拠点を置きながら、東京・海外と連携し、最先端の技術/サービス開発をできる企業として、飛躍のタイミングを迎えています。 【進行中のプロジェクト】 ・広告配信プラットフォームの構築 ・AIを利用した文字認識 ・機械学習を利用したキーワード生成サービス ・AWSをメインとしたインフ設計・構築・運用・保守 ・他WEBサービスの設計・構築・運用・保守　　　他 【サービス紹介】 ・AI帳票処理特化型RPA「LAQOOT」https://laqoot.com/ ・キーワード・ハンドル自動生成ツール「ONE TAP TARGE」https://onetaptarge.tech/　　　他 「世の中を便利に」そして「エキサイティングな技術開発」を両立させた、モバイル・クラウド・AIを核とした、マーケティングテクノロジーの技術・サービス開発事業の拡大をここ札幌で一緒に目指しませんか？

ANTASのMissionは、「テクノロジーで未来を楽しくする。」です。 この言葉には、冒頭に書いたように、生活者や未来を担う次世代のために世の中を便利にするサービス開発を行う、ということと、チャレンジングでワクワクできる仕事に取り組める環境を創ることで若いエンジニアが夢を持って挑戦できる社会に貢献したい、という意味が込められています。 AI、IoTはただの流行言葉ではなく、生活の中に浸透しはじめています。 生活を便利に、そして人生を楽しくするために、ITは欠かせないものとなり、同時に若いエンジニアに未来に向けた夢を与える存在になってきていると感じています。 テクノロジーは未来を楽しくすることができるし、テクノロジーの未来も楽しくすることができる。 ANTASはその信念のもと、次の世代のための世界をもっと楽しくすることに挑戦しています。

【研究開発ラボ】 短期的な成果目標を持たない実験・研究開発機能を社内に持ち、AIやビッグデータ解析を行うプロジェクトに関して実験を重ねながら技術開発・製品開発を進めています。 【DevOpsによる開発運用一貫体制】 開発部門と運用部門が連携するのみならず、クライアントとビジネスモデルから関わり合い、BizDevOps体制で強力にIT活用を推進します。ミッション・クリティカルなシステムに長く携わってきたサポート部門が24時間体制の運用保守まで担い、ビジネスを支えます。 【海外開発拠点のプロジェクトマネジメント】 日本ではまだ珍しいモンゴルに開発パートナーを持ち、札幌から企画・設計・プロジェクトマネジメントを行っています。オフショア拠点として競争の少ないモンゴルは人材採用に優位性を持ち、高品質・低コストのシステム開発を行うことができます。 【AI勉強会】 本社のある札幌で、AIに知見のある経営者・エンジニアたちが集まって、AIに関する勉強会を定期的に開催しています。AIに関する知識習得の機会を設けて、スキルアップに役立ててもらえる環境を用意しています。 【意外（？）に女性も】 札幌オフィスでは女性社員も4割ほど在籍し、中には時短勤務のママ社員もいます。

アーキテクトとして、提案から要件定義・開発・保守運用まで幅広く経験を積めるANTAS。 スキルを身に付け、エンジニアとしてのキャリアをANTASで切り開いていきましょう！ 【こんな人求めてます！】 ・独学、未経験だけどエンジニアになりたい ・働きながら、新しい技術を習得していきたい ・AI（人工知能）、クラウド、AWS（Amazon Web Service）など最新技術に携わりたい ・エンジニアとしてキャリアのある人たちと一緒に仕事をしてみてたい ・学生時代に勉強してきたスキルを活かしたい ・学生時代にはできなかった、新たな技術に触れてみたい ぜひまずは気軽にコンタクトをしていただいて、あなたの「やってみたい・なりたい」を教えてください。 【開発環境】 Amazonサーバーレスコンピューティングなど最新技術を 取り入れ開発を行っています。 ＜経験＞ ・WEB系/オープン系開発言語を用いたシステムの経験開発 ＜言語＞ ・Ruby ・Python ・Java ・HTML＋JavaScript　など ＜DB＞ ・MySQL　など 【職場環境】 ・フレックスタイム ・私服勤務 ・スキルアップ支援 　→資格取得支援制度 　→書籍購入支援 　→社内勉強会（最低月1回開催） 　→社外勉強会・セミナー参加　　他 ・リフレッシュスペース ・自由に食べれるお菓子・飲み物、ウォーターサーバー設置　他 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヵ月あり）