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今までの苦労は何だったのか?売りやすさを武器に、新規営業の経験活かせます!

新規営業
Mid-career

on 2026-01-19

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今までの苦労は何だったのか?売りやすさを武器に、新規営業の経験活かせます!

Mid-career
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青松 俊輝

■1995年09月29日生大阪出身 ■立命館大学情報理工学部

森本 開

私は3歳の頃から大学4回生までの18年間サッカー⚽ 現在も社会人フットサルと常にスポーツと関わる人生を送っています⚽ 当時プロを目指していましたがプロの道をあきらめる決心をするときに、 【スポーツをしているだけでは駄目だ!】 と思い長期インターンでマーケティング会社で経験を積み、現在の会社のスタートアップから関わらせていただいた後色々いろいろあり現在に至ります!笑 私自身が長期インターンの経験から自身の可能性、道を広げた経験をしているからこそ、 皆さんの可能性を広げるきっかけになれればとも思っています✨ 高校時代の恩師の言葉「ちょっとぐらいならいいだろう、ではなく、ちょっとくらいならちゃんとやろう!」という言葉を自身のモットーにどんなことでも少しのことをしっかり行いちょっとの積み重ねで大きな力を培おうと努めています。

株式会社アドイディアル's members

■1995年09月29日生大阪出身 ■立命館大学情報理工学部

What we do

私たちは、クライアントの「採用」と「集客」の課題を、低コストかつ高品質なWEBマーケティングと広告ソリューションで解決する総合型WEBマーケティングカンパニーです。 2023年2月の設立以来、急成長を続けている背景には、従来の「売り切り」ではない、お客様の成果(反響)に徹底的にこだわる支援哲学があります。 ▍お客様の成果を最優先するワンストップ支援 当社の最大の強みは、幅広い商材をワンストップで提案できることです。求人広告、WEB広告、SNS広告、WEBサイト制作、動画制作といった多岐にわたるソリューションの中から、お客様の真の課題解決に最適なものを組み合わせて提案します。 他社が広告媒体の販売や制作物の納品で終わる中、当社は「圧倒的に成果が出る」ことを追求し、市場分析、データ解析、そしてコンサルティングに徹底的にリソースを割いています。 ▍「安くていいサービス」を実現する仕組み 粗悪なウェブ会社が反響を出す気がないのに高額なサービスを売りつける業界の悪習に対し、当社は「安くていいサービスを、あったらいいなを叶えたい」という理念で創業しました。 私たちは、お客様が費用をかけられないために質の低いサービスしか得られない現状を変えたいと考えています。競合よりも安価な価格設定でありながらも、市場分析やデータ解析といった「成果を出す」ための重要なプロセスを一切妥協しません。 ▍採用も集客も。多角的なサービスポートフォリオ 私たちは、人材紹介(イディエント)、コンテンツ作成(イディコン)、WEB広告運用(イディマーケ)の3つの事業を柱として展開しています。これにより、企業が必要とする全てのフェーズで、最適なソリューションを提供できる体制を構築しています。 特に、採用支援においては有料職業紹介事業の許可も取得しており、単なる広告の枠売りではない、深いレベルでの採用コンサルティングサービスを提供しています。 お客様が真に求めているのは「解決」です。私たちは、その解決にまっすぐに向き合い、成果で応えることを約束します。

What we do

私たちは、クライアントの「採用」と「集客」の課題を、低コストかつ高品質なWEBマーケティングと広告ソリューションで解決する総合型WEBマーケティングカンパニーです。 2023年2月の設立以来、急成長を続けている背景には、従来の「売り切り」ではない、お客様の成果(反響)に徹底的にこだわる支援哲学があります。 ▍お客様の成果を最優先するワンストップ支援 当社の最大の強みは、幅広い商材をワンストップで提案できることです。求人広告、WEB広告、SNS広告、WEBサイト制作、動画制作といった多岐にわたるソリューションの中から、お客様の真の課題解決に最適なものを組み合わせて提案します。 他社が広告媒体の販売や制作物の納品で終わる中、当社は「圧倒的に成果が出る」ことを追求し、市場分析、データ解析、そしてコンサルティングに徹底的にリソースを割いています。 ▍「安くていいサービス」を実現する仕組み 粗悪なウェブ会社が反響を出す気がないのに高額なサービスを売りつける業界の悪習に対し、当社は「安くていいサービスを、あったらいいなを叶えたい」という理念で創業しました。 私たちは、お客様が費用をかけられないために質の低いサービスしか得られない現状を変えたいと考えています。競合よりも安価な価格設定でありながらも、市場分析やデータ解析といった「成果を出す」ための重要なプロセスを一切妥協しません。 ▍採用も集客も。多角的なサービスポートフォリオ 私たちは、人材紹介(イディエント)、コンテンツ作成(イディコン)、WEB広告運用(イディマーケ)の3つの事業を柱として展開しています。これにより、企業が必要とする全てのフェーズで、最適なソリューションを提供できる体制を構築しています。 特に、採用支援においては有料職業紹介事業の許可も取得しており、単なる広告の枠売りではない、深いレベルでの採用コンサルティングサービスを提供しています。 お客様が真に求めているのは「解決」です。私たちは、その解決にまっすぐに向き合い、成果で応えることを約束します。

Why we do

反響(成果)が出ないのに高額なサービスを売りつける現状を変える  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業者である代表の青松は、新卒で入った粗悪なウェブ会社での原体験が、この事業の原点にあります。 「原価5万~10万円程度のホームページや動画を、即決営業で高額に売りつける。しかし、会社自体が反響を出す気がなく、納品後の分析やフォローもなく放置するため、お客様の反響は出ない。結果として、詐欺のようなことをしている」 この業界構造への強い問題意識が、独立のきっかけとなりました。高額な費用を払っているのに成果が出ず、被害にあっているお客様を減らしたいという一心から、「安くていいサービスを、あったらいいなを叶えたい」という理念が生まれたのです。 ▍「お金がない会社」の成果も諦めない 費用が高い会社にしか質の高い支援を依頼できず、お金がない会社は安い費用で反響が出ないサービスに依頼せざるを得ない。この「情報と費用の格差」こそが、業界が抱える最大の問題だと考えました。 私たちは、お金がある会社だけでなく、成長意欲のある中小企業やスタートアップ企業にも、質の高い市場分析やデータ解析、コンサルティングを提供したいと考えています。 お金を理由に「本気の成果」を諦めなくてもいい。これが、私たちがお客様に提供したい最大の価値です。 ▍創業者の熱い想いが根底にある 「全力で向き合わずして反響が出ない?そんなの違うだろ!!」 この言葉に、創業者の強い情熱と業界への問題意識が集約されています。単なるビジネスではなく、お客様の事業成功に本気でコミットし、その対価として正当な評価と報酬を得る。このシンプルな哲学が、当社のすべての活動の根底にあります。 この事業を通して、私たちは、お客様が「成果」を通して心から喜んでくれる社会を実現したい。そして、お客様に心から感謝されることで、私たち自身も「圧倒的に成果が出る」というやりがいと成長を享受できる。そんな未来を、共に創りませんか。

How we do

当社は2023年設立、現在業務委託を含めて14名程度の少数精鋭組織です。2026年8月までに30名、その翌年までに50名規模を目指す急成長フェーズにあります。 このスピード感で成長できるのは、「成果と成長に徹底的にコミットする」文化があるからです。 ▍成果を出すためのインプットと実践の高速サイクル 未経験の方でも早期に成果を出せるよう、具体的なサポート体制を構築しています。 ・マニュアルとロープレ:充実したマニュアルとトークスクリプトを用意し、覚えるまでは上司とのロープレ(反復練習)を徹底します。 ・即実践:座学だけで終わらせず、すぐに実践の場を与えます。 ・チームでのアプローチ:新人時代は、アポイント取得後の商談は上司が行うことも多く、新人がアポを取った案件は上司の同行有無に関わらず、新人の数字になります。これにより、未経験者でも初月から成果(数字)を上げやすい仕組みです。 ▍学歴・経験を問わないフラットな組織 学歴不問で、高卒や中卒といった学歴による収入差は一切ありません。個人の能力や成果、そして「言ったことを守りコミットする」姿勢を最も重視するフラットな組織です。 また、社員の「やる気」次第で、会社が資金を出し、オーダースーツ事業、ホワイトニング、脱毛、バー、飲食店、貨物事業などの新規事業立ち上げを積極的に支援する方針です。自らのアイデアと努力で、会社の未来を創るチャンスがここにあります。

As a new team member

・テレアポ中心の営業を続けてきたが、正直疲れを感じている ・ただ数をこなす営業ではなく、関係性を築く営業がしたい ・売り込んで終わりではなく、顧客に喜ばれる提案がしたい ・求人広告/Web/動画など、無形商材の営業に携わってきた ・成果を正当に評価され、将来はマネジメントにも挑戦したい もし一つでも当てはまるものがあれば、 ぜひアドイディアルの営業スタイルを知っていただきたいです。 【◎お任せしたい仕事内容】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 法人向けの採用支援・広告提案営業をお任せします。 営業の入口はテレアポが中心ですが、 単なる“アポを取って終わり”の営業ではありません。 一度ご契約いただいた企業様から 「他社も紹介したい」「知り合いの会社もお願いしたい」 とご紹介をいただくケースも多く、 関係構築が次の成果につながる営業です。 そのため、 ずっとテレアポだけをやり続ける営業に疲れてしまった方にも おすすめできる環境です。 【◎アドイディアルの営業の特徴】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ テレアポ × 関係構築型営業 最初のきっかけは電話ですが、 無理な押し売りや即決を求める営業は行いません。 ■ 本当に企業のためになる提案 求人広告・人材紹介・動画・HPなどを組み合わせ、 「採用成功」というゴールから逆算した提案を行います。 ■ 成果をしっかり評価 年齢や社歴に関係なく、成果と姿勢を評価。 拡大期のため、早期にマネージャー・管理職を目指すことも可能です。 【◎こんな方にも来てほしい】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ポータルサイト営業/光通信系/即決営業出身の方 ・数字を追う環境で鍛えられてきた方 営業経験のジャンルは問いません。 「人と話す力」「相手の懐に入る力」を、 法人営業として活かしたい方を歓迎しています。 【◎働く環境】  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・出社メイン ・平均年齢20代〜30代前半 ・アットホームだが、成長意欲の高いチーム 求人情報だけでは伝えきれない部分も多いため、 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 まずはカジュアルにお話しできれば嬉しいです。 ご応募・ご連絡を心よりお待ちしております。
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    Team Personality Types

    青松 俊輝さんの性格タイプは「マスター」
    青松 俊輝さんのアバター
    青松 俊輝代表取締役
    森本 開さんの性格タイプは「コマンダー」
    森本 開さんのアバター
    森本 開主任
    青松 俊輝さんの性格タイプは「マスター」
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    青松 俊輝代表取締役
    森本 開さんの性格タイプは「コマンダー」
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    森本 開主任

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