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全国どこでも働ける!|地方でDX/AI推進を行うフリーランスエンジニア募集

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on 2026-01-06

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全国どこでも働ける!|地方でDX/AI推進を行うフリーランスエンジニア募集

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KAZUTO KATO

製造業の開発部からエンジニアへキャリアチェンジし、日々新しい知識と向き合う中で、自分に足りないものの多さを実感しています。 だからこそ、学ぶことをやめず、成長し続けたいと強く思っています! 毎朝5時に起きて2時間勉強し、その後仕事に向かうのが日課です。 「現状維持は衰退」と捉え、日々自分をアップデートしています。 一緒に切磋琢磨しながら、スキルを高めていきましょう!

自社開発「スキルの芽(研修生進捗管理サイト)」で未経験からエンジニアへ

KAZUTO KATO's story

中島 嘉寿

「意志あるところに道あり」を座右の銘にし、意思と覚悟で未来を創っていきます。

🌏 SystemSの思い(テクノロジーで都会と地方の距離をなくす)

中島 嘉寿's story

節賀 由樹

テクノロジーと共創の力で、社会課題に挑み続ける!

青木 耶雲

元々工場で7年間働いており、今のIT業界とは無縁の世界でしたが、AI、IOTの技術がどんどん進化していく中で工場の仕事が少しづつ淘汰されていくのも目の当たりにして、今のままではよくないと思い、ITの業界に進出しきました。今ではIT業界の課題を含めどういったスキルが今後必要になっていくのかを日々模索しております。

株式会社SystemS's members

製造業の開発部からエンジニアへキャリアチェンジし、日々新しい知識と向き合う中で、自分に足りないものの多さを実感しています。 だからこそ、学ぶことをやめず、成長し続けたいと強く思っています! 毎朝5時に起きて2時間勉強し、その後仕事に向かうのが日課です。 「現状維持は衰退」と捉え、日々自分をアップデートしています。 一緒に切磋琢磨しながら、スキルを高めていきましょう!

What we do

「地方でDX/AIの推進を行い、効率化された社会を実現する」 株式会社SystemS HP:IT業界のエキスパート集団 | 株式会社SystemS https://systems-group.co.jp/ DX支援、IT教育、地方連携事業など、幅広いプロジェクトを手がけています。 今後も、地方に眠るポテンシャルを”目に見えるカタチ”に変えていく挑戦を続けていきます。 【2019年】 〇 1名で全身企業設立。Web制作事業、イベント事業を展開。 【2021】 〇Webシステム開発事業を開始。 【2023年】 〇社員数10名に。本社を原宿に移転。 【2024年】 〇DX推進支援サービス開始 〈サービス内容〉 ・DX戦略策定コンサルティング ・既存システムの現状分析、課題抽出 ・最適なデジタルツールの選定、導入支援 ・従業員向けデジタルリテラシー研修 ・効果測定、継続的改善サポート) 〇(株)SystemS設立 〇4月18日、熊本県立会いのもと、立地協定を締結。 【2025年】 〇8月22日、 熊本県立甲佐高等学校および甲佐町・民間企業10社とともに、キャリア教育や地域活性化を目的とした「連携基本協定」を締結 参考リンク:甲佐町公式サイト「8/22連携基本協定 締結のご報告」 https://www.town.kosa.lg.jp/q/aview/1/12484.html 〇自社サービス(社内報システムSaaS、通信ショップHRプラットフォーム)熊本市況を2拠点増設。東京支局を増設。
 2024年4月18日、熊本県立会いのもと、熊本市と進出協定を締結
2025年8月22日、 熊本県立甲佐高等学校および甲佐町・民間企業10社とともに、キャリア教育や地域活性化を目的とした「連携基本協定」を締結
築地駅から徒歩1分ほどのビル7Fにあるキレイなオフィスです!集中できるオフィスと、社員同士の交流ができるラウンジスペースがあります。
現場で困ったときに、Slackで質問すれば誰かがすぐに返してくれるといった、「わからないことを聞きやすい」風土が根付いています。
サービス品質向上を目的とした、大手IT企業との戦略的パートナーシップを締結し、より高品質なソリューションの提供が可能となりました。
実績事例:Salesforceを活用した人材派遣会社向けCRMを開発・導入支援

What we do

2024年4月18日、熊本県立会いのもと、熊本市と進出協定を締結

2025年8月22日、 熊本県立甲佐高等学校および甲佐町・民間企業10社とともに、キャリア教育や地域活性化を目的とした「連携基本協定」を締結

「地方でDX/AIの推進を行い、効率化された社会を実現する」 株式会社SystemS HP:IT業界のエキスパート集団 | 株式会社SystemS https://systems-group.co.jp/ DX支援、IT教育、地方連携事業など、幅広いプロジェクトを手がけています。 今後も、地方に眠るポテンシャルを”目に見えるカタチ”に変えていく挑戦を続けていきます。 【2019年】 〇 1名で全身企業設立。Web制作事業、イベント事業を展開。 【2021】 〇Webシステム開発事業を開始。 【2023年】 〇社員数10名に。本社を原宿に移転。 【2024年】 〇DX推進支援サービス開始 〈サービス内容〉 ・DX戦略策定コンサルティング ・既存システムの現状分析、課題抽出 ・最適なデジタルツールの選定、導入支援 ・従業員向けデジタルリテラシー研修 ・効果測定、継続的改善サポート) 〇(株)SystemS設立 〇4月18日、熊本県立会いのもと、立地協定を締結。 【2025年】 〇8月22日、 熊本県立甲佐高等学校および甲佐町・民間企業10社とともに、キャリア教育や地域活性化を目的とした「連携基本協定」を締結 参考リンク:甲佐町公式サイト「8/22連携基本協定 締結のご報告」 https://www.town.kosa.lg.jp/q/aview/1/12484.html 〇自社サービス(社内報システムSaaS、通信ショップHRプラットフォーム)熊本市況を2拠点増設。東京支局を増設。

Why we do

サービス品質向上を目的とした、大手IT企業との戦略的パートナーシップを締結し、より高品質なソリューションの提供が可能となりました。

実績事例:Salesforceを活用した人材派遣会社向けCRMを開発・導入支援

昨今の日本の地方では、「情報が届かない」「学べない」「仕事がない」といった情報格差や機会の壁があります。 そういった地域の未来を支えるべく、私たちは「プログラミング教育の提供」や、地方中小企業へ「Webシステム導入による業務効率化」、ITの力を地方に届ける開発プロジェクトを多く進めてきました。 テクノロジーと地域への深い理解を掛け合わせ、新たな製品やサービス、教育機会を創出し続けることで、地方が抱える課題の解決策を定義し、今後もこの壁を乗り越え、全国どこにいても誰もが「学び、働き、成長できる」社会を実現することが、我々の使命です。

How we do

築地駅から徒歩1分ほどのビル7Fにあるキレイなオフィスです!集中できるオフィスと、社員同士の交流ができるラウンジスペースがあります。

現場で困ったときに、Slackで質問すれば誰かがすぐに返してくれるといった、「わからないことを聞きやすい」風土が根付いています。

【未経験でも安心して成長できる環境・制度】 私たちが重視しているのは、「わからないことを聞きやすい空気」と「一緒に前に進む姿勢」です。 最初は小さなタスクからスタートし、先輩エンジニアがサポートします。 経験を積みながら、最終的には設計やプロジェクトの進行にも携わり、チームを引っ張るエンジニアへとステップアップできる環境です。 ✅社内IT研修プログラム ・Salesforce実践トレーニング(管理者・開発者コース) ・Pythonと自動化ツールによる業務効率化講座 ・クラウド(AWS/GCP)基礎と実践演習 ・実案件を題材にしたアジャイル開発演習 ・ロジカルシンキング&ITコンサル基礎セッション また、動画アーカイブ・eラーニング環境も整備し、地方拠点やリモート勤務者でもスムーズに学べるといった、キャリアアップを支援する福利厚生も充実しているため、未経験の方でも安心して学習を進められます。 【フラットな職場】 職種・経験に関係なく、意見やアイデアを出せる、「まずはやってみよう」「小さな挑戦をたたえる」文化があります。 全ての社員が一丸となって切磋琢磨し、楽しんで働いています。 SystemSのことをさらに詳しく知りたいと思っていただけましたら、ぜひ下記リンクから詳細な採用情報もご覧ください! https://www.wantedly.com/companies/company_5847202

As a new team member

【募集職種】 株式会社SystemSは、「テクノロジーで都会と地方の格差をなくす」をテーマに、DX推進やシステム開発、IT教育等、幅広いプロジェクトを手掛けています。 現在SystemSでは、一緒にプロジェクトを盛り上げてくれるフリーランスエンジニア仲間を募集しております! 基礎研修からスタートし、プログラミングの基礎・開発手法・チームでの仕事の進め方まで、丁寧に学べます。 自社開発からお客様との共同開発まで幅広いプロジェクトに参画できるため、多様な経験を積めます。 【業務内容】 ・自社サービスや顧客企業向けのWebサービス ・業務アプリケーションの開発 ・既存システムの保守、改修、テスト ・フロントエンド・バックエンドいずれか、または両方に携わる機会あり ・社員エンジニアと一緒に要件定義~設計~実装~テストまでの流れを経験 ・チーム開発の中でコードレビューやナレッジ共有 ・自社サービスの企画、開発(スキルに応じて段階的に) 【必須スキル】 ・円滑なコミュニケーションスキル ・PC基本操作とリテラシー ・学習時間を確保できる方 ・エラーを自走して調べ、解決する姿勢 【歓迎スキル・経験】 ・HTML/CSS/JavaScript、もしくはPHPやPythonなどでの開発経験(独学・スクール可) ・Git/GitHubを使った基本的な開発フローの理解 ・チームでの開発や、自分のアイデアを形にすることへの意欲 【求める人物像】 ・ゼロからITスキルを身に付けたい方 ・「実務経験は浅いけど、現場で成長していきたい」という意欲のある方 ・自分の手でサービスをつくり、誰かに使ってもらう喜びを感じたい方 ・学ぶ姿勢を大切にし、仲間と協力して挑戦できる方 【勤務体系】 ・フリーランス ・在宅リモート可 ・平日週5日(相談可) ・9:00~18:00(相談可) ・12:00~13:00休憩 ・土日祝日は休日 ◆こちらも合わせてご覧ください。 🌏 SystemSの思い(テクノロジーで都会と地方の距離をなくす) https://www.wantedly.com/companies/company_5847202/post_articles/998010 自社開発「スキルの芽(研修生進捗管理サイト)」で未経験からエンジニアへ https://www.wantedly.com/companies/company_5847202/post_articles/1007450 「理想の未来」をノートに描きながら、毎日じっくり積み上げる――未経験から開発の道へ。 https://www.wantedly.com/companies/company_5847202/post_articles/993974 焦らず、着実に。未経験から自社開発を目指すエンジニアの第一歩。 https://www.wantedly.com/companies/company_5847202/post_articles/994050 【未経験から地域の未来を変えるエンジニアへ。2026年、新卒採用スタートします!】~Rise Tech Solutionsが描く2026年の挑戦~ https://www.wantedly.com/companies/company_5847202/post_articles/1029860
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    中島 嘉寿さんの性格タイプは「フォアランナー」
    中島 嘉寿さんのアバター
    中島 嘉寿取締役CHRO
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