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動画編集の裏側から、学びのコンテンツづくりに関わってみませんか?

動画の制作管理
Side Job

on 2025-12-04

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動画編集の裏側から、学びのコンテンツづくりに関わってみませんか?

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Riku Niwano

エンタメ業界とIT業界における経験をもとに、業界の垣根を超えて活動しています。 それぞれの業界で得た知見と経験を生かし、クラウドセールス株式会社の全社統括部長と株式会社SHIFT全社統括部門にて全社業務管理をしております。 すべての業務を効率化し、組織が自律的に機能する「手離れ」の状態を実現することを目指しています。 これにより、社員一人ひとりが自らの能力を最大限に発揮し、クリエイティビティを追求できる環境を作り出していきます。

株式会社SHIFT's members

エンタメ業界とIT業界における経験をもとに、業界の垣根を超えて活動しています。 それぞれの業界で得た知見と経験を生かし、クラウドセールス株式会社の全社統括部長と株式会社SHIFT全社統括部門にて全社業務管理をしております。 すべての業務を効率化し、組織が自律的に機能する「手離れ」の状態を実現することを目指しています。 これにより、社員一人ひとりが自らの能力を最大限に発揮し、クリエイティビティを追求できる環境を作り出していきます。

What we do

株式会社SHIFTは、「働き方」ではなく“働く仕組み”を変えることをミッションに掲げ、 情報発信と実装支援の両軸で企業の生産性向上を支援しています。 これまで2社をグループ化し、現在は3社体制で運営しております。 事業領域は大きく2つ。 1つ目は、HR領域に特化したBtoB教育メディア事業。 HRに特化したウェビナー事業・人事向けの法人AI研修を通じて、企業と人材の学びを支援しています。 代表的なサービスとして「Next HR」「AI WORK」などを展開しています。 2つ目は、経営コンサルティング事業。 グループ各社(クラウドセールス株式会社・グローバルセールスパートナーズ社)と連携し、 HR領域における営業支援やフリーランス人材紹介を行い、 企業の課題に合わせた最適な人・テクノロジー・仕組みの接続を実現しています。 SHIFTでは、全ての事業がGPT専門のコンテンツや人材を通して新しい出会いを提供することであり、 ミッションに掲げる価値ある出会いを生み出すという取り組みに直結します。

What we do

株式会社SHIFTは、「働き方」ではなく“働く仕組み”を変えることをミッションに掲げ、 情報発信と実装支援の両軸で企業の生産性向上を支援しています。 これまで2社をグループ化し、現在は3社体制で運営しております。 事業領域は大きく2つ。 1つ目は、HR領域に特化したBtoB教育メディア事業。 HRに特化したウェビナー事業・人事向けの法人AI研修を通じて、企業と人材の学びを支援しています。 代表的なサービスとして「Next HR」「AI WORK」などを展開しています。 2つ目は、経営コンサルティング事業。 グループ各社(クラウドセールス株式会社・グローバルセールスパートナーズ社)と連携し、 HR領域における営業支援やフリーランス人材紹介を行い、 企業の課題に合わせた最適な人・テクノロジー・仕組みの接続を実現しています。 SHIFTでは、全ての事業がGPT専門のコンテンツや人材を通して新しい出会いを提供することであり、 ミッションに掲げる価値ある出会いを生み出すという取り組みに直結します。

Why we do

▼なぜやるのか(WHY) 日本では、「労働人口の減少」という社会課題が進行しています。 これまでの「人を増やして成長するモデル」から、「生産性を高めて成長するモデル」への転換が求められる中、 SHIFTは、働き方ではなく、”働く仕組みを変える”ことが必要不可欠と考えます。 ▼SHIFTの志(Purpose) 私たちのPurposeは、 「今を超え、未来を描く(Shape the Next.)」 情報テクノロジーの力で社会全体の生産性を向上させ、 日本の経済・雇用の新しい在り方を形づくることが私たちの使命です。 ▼Mission 私たちはこの転換点において、企業と人そしてテクノロジーを結ぶHR情報インフラを構築し、 その情報の流れを加速させていきます。 企業が持続的に生産性を高められる構造を社会全体に実装することがSHIFTの目指す姿です。 SHIFTの挑戦は労働を再定義することにあります。 生産性を人の努力ではなく、仕組みの設計によって生み出す社会へ変革させます。

How we do

SHIFTは創業したばかりの組織です。 混沌とした環境の中でも自ら考え、構造を考えられる人と一緒に組織を作り上げていきたいです。 そのために、ノンコア業務を徹底的に自動化・外注化することで、優秀な人材が本質的な業務に集中し、 生産性と時間単価を極限まで高められる環境を構築しています。 グループ企業との連携を通じて、マーケティング・営業・HRなど、多様な専門性を持つメンバーがプロジェクト単位で協働。 それぞれが自分の得意領域を活かしながら、「人×テクノロジー×仕組み」で社会を動かすことに挑戦しています。

As a new team member

私たちは、ビジネスパーソン向けの教育動画コンテンツを通じて、「学びの流れ」をつくるチームです。 今回募集するのは、動画編集者が編集に集中できるよう、裏側で制作進行を支える副業メンバー。 編集そのものではなく、制作管理や調整を中心としたサポート業務です。 ▼主な業務内容 ・クライアントからの依頼内容・要件の整理(教育動画コンテンツが中心) ・動画編集者への依頼出し(スケジュール・尺・目的などの共有) ・素材共有 / 納期の管理など、制作全体の進行管理サポート ・編集データの一次チェック(抜け漏れ・指定どおりになっているかの確認) ・公開に伴う簡単な事務作業(サムネ・概要欄情報の整理、管理シート更新など) ・その他、進行フローの改善提案や、タスク整理のサポート ▼働き方・稼働イメージ ・雇用形態:副業(業務委託) ・稼働時間:月80〜120時間を想定(曜日・時間帯は柔軟に相談可) ・代々木オフィスとリモートのハイブリッド勤務も可 ▼必須スキル・条件 ・代々木オフィスに無理なく出社できる方 ・動画編集 or 動画制作の流れを理解している方(独学・個人制作レベルでもOK) ・チャットやオンラインMTGで、丁寧にコミュニケーションできる方 ・複数タスクを整理しながら、期日を守って進められる方 ▼歓迎スキル(あれば嬉しい) ・YouTubeやオンライン講座など、動画編集の実務経験 ・動画制作の進行管理・制作管理に関わったご経験 ・スプレッドシートやNotionなどで、タスクや情報を整理するのが好きな方 ▼この副業で得られるもの ・ビジネス系教育コンテンツ制作の実績 ・複数の動画編集者と連携しながら進める「管理力」「段取り力」 ・動画制作の流れを、編集〜公開まで横断的に理解できる経験 ・将来的に「編集者」から「管理・ディレクション側」へキャリアを広げるきっかけ 本業で培った経験を活かしながら、新しい挑戦をしたい方にフィットするポジションです。 学びのコンテンツづくりに、裏方として共に取り組んでいただける方をお待ちしています。
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    Riku Niwanoさんの性格タイプは「ブレーン」
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    Riku NiwanoAXCEL事業部/経営企画室
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