未経験OK！製造と接客を超えて「経営視点」を身につける店長候補募集 「将来、自分の店を持ちたい」「キャリアアップの次のステージに進みたい」という強い意欲を持つ方を、当社は心から歓迎します。このポジションは、単なる製造・接客のスタッフではなく、「店舗経営の実践者＝店長候補」として、事業の成長を担っていただく役割です。 ▍店舗運営を通じて「経営視点」を実践する 入社後はまず、フラワーおはぎの製造、接客対応といった店舗運営の基礎を固めます。その上で、店舗の成長に向けて、経営戦略に基づいた実践的な業務に挑戦していただきます。 ・店舗運営の全権限：日々の売上管理、シフト管理、パート・アルバイトの育成 ・事業拡大への挑戦：2店舗目、3店舗目への展開に向けた準備、催事出店や外部からの注文獲得に向けた外回り営業 ・失敗から学ぶ仕組みづくり：「失敗を恐れない」文化のもと、業務で起こった課題に対し、再発防止のためのオペレーション改善を推進 ▍求める人物像と歓迎スキル 「経験不問、やる気最優先」ですが、特に以下の要素を持つ方は、より早期に事業の中心的な役割を担えます。 ・求める人物像 　・失敗しても、そこから学び続け、仕組みづくりに活かせる意欲がある 　・指示を待たず、自ら考え、能動的に動ける自律性がある 　・「若者の挑戦を応援したい」という当社のビジョンに共感できる 　・大好きなあんこの事業に情熱を注ぎ込める ・歓迎スキル・経験 　・パティシエ等　菓子製造業の経験 　・一般的な店舗運営の経験 　・マルチタスクの多い環境での対応力 ▍ユニークな成長機会とキャリアパス このポジションで得られるのは、次のステージに進むための具体的な「経営ノウハウ」です。 ・経営者直伝のノウハウ：大手IT企業出身で、現在宇宙ベンチャー企業のカスタマーエンジニアとして兼業中の代表から、事業戦略や数値管理など、マイクロビジネスの立ち上げノウハウを直接学べる ・キャリアの主導権：単なる作業員ではなく、事業の成長プロセスに深く関与し、自分のアイデアを実行できる ・将来的な展望：店舗運営で基盤を固めた後、新規事業や若手支援の仕組みなど、多様なキャリアパスを視野に入れられる 私たちは、あなたの「挑戦したい」という熱意を、事業の成長という形で具体化できる環境です。少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にオンラインでお話をしませんか？「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています！