【業務内容】 ホテル企画開発・施設の仕入れ営業。 マーケットリサーチから契約支援、プロジェクト推進まで、案件獲得・実行に一気通貫で携わっていただきます。 ＜まず取り組んでいただく業務＞ ホテル企画開発の新規案件発掘（マーケット調査、オーナーヒアリング、ネットワーク活用）※現状はインバウンド案件メインとなります。 ビジネスモデル・収支シミュレーションの策定 投資家、仲介会社、設計・施工・運営会社との交渉・契約 社内外プロジェクトチームと連携し案件を実行段階へ 【当社の魅力・磨けるスキル】 インバウンド向けホテルに特化した不動産企画・事業開発を、自らリードするチャンス！ 事業成長・案件拡大に伴い、ホテル関連不動産での新規案件発掘と推進を担う人材を募集します。 当社は、インバウンド向けホテルに特化した不動産企画・事業開発を通じて、市場ニーズに応えたホテル開発を実現しています。 成長ステージの当社では、自発的・主体的に案件を創出し、戦略から実行まで一気通貫で動ける仲間を求めています。 ホテル事業開発の最前線で、裁量あるプロジェクトに携わりながら、自らの力で市場にインパクトを与える経験ができます。 ＜グローバルで通用する素養が身につく環境＞ 今後のグローバル展開に向けて、組織自体がアップデートされていくフェーズです。 多文化・多国籍のメンバーと協働し、言語の壁や価値観の違いを乗り越えながら働くことで、若いうちからグローバル案件を推進できる素養が自然と身につきます。 【社風や働き方】 株式会社SQUEEZEは、コアバリューが根付いた「ありがとう」が飛び交う温かい社風が特徴です。 多様な価値観や人種、宗教、性別、性的指向の違いを互いに認め合い、尊重し合うことで、誰もが安心して自分らしく働ける環境を大切にしています。 私たちは変化を恐れず挑戦し続け、チームの信頼と感謝の心を軸に、共に成長しながら社会やコミュニティに愛されるサービスを提供しています。 求めるスキル・経験 【必須要件】 仕入れ（案件の発掘・交渉・契約まで）の経験または強い意欲 候補物件のリサーチ・マーケット分析能力 提案資料の作成・プレゼンテーション能力 複数ステークホルダー（オーナー、業者、社内関係者）との調整力 自発的に動けるマインド、スピード感、仮説→検証のサイクル構築経験 【歓迎要件】 スタートアップ／ベンチャー企業での勤務経験 営業経験（法人営業、B2B営業、土地オーナー・ディベロッパー向け折衝など） 資料作成・プレゼンテーション・マーケット分析力 複数ステークホルダーとの調整力、仮説検証型の実務経験、自発性・スピード感 ホテル業界の知見、外部ネットワーク（不動産オーナー・金融機関等） 英語・中国語など語学力、FP資格や宅地建物取引士資格 【こんな方を探しています】 「言われた作業をこなすだけ」ではなく、自ら考えて行動することに価値を見出せる方 「これはこうあるべきだ」という過去の経験に基づく固定概念を捨て、新しい環境やルールに柔軟に適用し成長したいと考える方。 若いうちからポテンシャルを活かし、会社の中核となるような意欲のある方。（逆に、中小企業や大企業で経理職の経験があり、ガチガチに固まったワークスタイルを求める方はフィットしない可能性が高いです。） SQUEEZEと共に未来を創る仲間へ 私たちは今、ホテル業界の“新しい当たり前”をつくる真っ最中。 次々と新しいホテル運営企画が動き出し、まさに会社全体がワクワクするようなエネルギーに包まれています。 仕組みやルールが完璧に整っていないからこそ、あなたのアイデアや行動がそのまま会社を変え、未来を形づくっていきます。 「自分の挑戦が仲間を動かし、事業を動かし、業界を動かす」 —— そんな手応えを一緒に感じませんか？ そしてSQUEEZEでは、キャリアの選択肢も無限大。経営管理にとどまらず、数値管理や企画（事業企画）、カスタマーサクセス、ホテル運営など、あなたの“やりたい”に合わせて新しいチャレンジを広げられます。 創業から積み重ねてきた挑戦はすでに多くのパートナーから評価され、新しい仲間やチャンスが次々と集まってきています。 夢を語り合いながら、一緒に未来をつくる仲間がここにいます。 SQUEEZEの“第二創業期”を共に盛り上げ、次の景色を一緒に見に行きましょう！