【経歴】 明治大学卒業後、2016年4月にキャリア女性に特化した人材サービスを展開する株式会社ビースタイルスマートキャリアに入社。 CA業務に従事した後、2018年4月よりセールス兼スタッフマネジメント担当として主に既婚女性やハイキャリア人材に特化した人材派遣・紹介サービスの営業に従事。 常時110名のスタッフのマネジメントを行いつつ、リーダーとしてチームの営業活動を推進。主にエンタープライズ企業を担当し、一部上場企業からメガベンチャー、ITスタートアップ企業への営業活動を実施（新人賞、クォーターVP賞など受賞) 2019年10月から、事業部内人事(主に人材開発・組織開発担当)マネージャーとして異動。 5名のメンバーマネジメント及び、従業員エンゲージメント向上施策や生産性向上プロジェクトの推進、各種研修(営業研修、新入社員研修など)の企画〜実施に従事。 2020年7月より、tobマーケティング部のマネージャーに異動。新規リード獲得及び商談・受注獲得に向けた施策に取り組む。 具体的には、メンバー4名のマネジメント、ホワイトペーパー・営業資料の作成、社外メルマガ・メールマーケティングの企画〜実施、自社・外部共催ウェビナーの企画・登壇（4か月で13回開催）等。 2021年4月よりキャリアSNS「YOUTRUST」を開発・提供する株式会社YOUTRUSTに社員番号10番台の正社員として入社。 2人目のフィールドセールスとしてB2B SaaS型採用支援サービスの営業に従事。顧客との商談に加えセールス組織拡大フェーズにおけるオンボーディングプログラムの構築・実施、メンバー育成、案件レビュー、商談フェーズ設計・運用に従事。 2022年1月よりインサイドセールス部門の組織立ち上げを実施。立ち上げ時2名の組織を10名前後まで拡大。IS実務(顧客への電話・メールなど複数チャネルを活用したアプローチ、商談獲得)に加え、ISオペレーション全般の設計・マネジメントに従事。 2022年11月からはフィールドセールス部門に戻りナーチャリングチームの立ち上げを実施。その後12月よりフィールドセールス組織全体のマネジメントに従事。 2023年4月よりインサイドセールス部門に再度戻り、チームのマネジメント・組織推進に従事。

新卒から7年半ブックオフコーポレーションに在籍。店長、エリアマネージャー、新店舗立ち上げ等を経験しました。 キャリアチェンジしクラウドワークスにて法人営業を2年ほど経験。その後LBBにてバックオフィス全般を経験しました。 現在はYOUTRUSTにてフィールドセールスを担当しております！

◆自己紹介 氏名：庄村大智（ショウムラダイチ） 出身：三重県 家族：妻・娘 趣味：ゴルフ・スキューバーダイビング（AOW資格） 94年生まれです！ スタートアップやベンチャーの新規事業立ち上げやIPOに興味があります！ 常に視座の高い期待値を追い求めていきます！ ◆経歴 2017年4月〜2019年1月 新卒入社で、株式会社マイナビ入社 三重支社の立ち上げ&アルバイト情報事業部の営業として配属 2019年2月〜2022年4月 WEB系のサービスを展開しているベンチャーに入社 入社時は、営業とGoogleストリートビュー（室内）の撮影で全国飛び回る 前任経理の退職に伴い、一人で管理部門の立ち上げ 経理、財務、経営企画、人事を担当 一時期IPO準備に伴い、監査法人対応（短期調査・本監査）、証券会社対応、IPOコンサルを対応 2022年5月〜 株式会社YOUTRSUTのキャリア事業部のセールスとしてジョイン