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家族に誇れる仕事をしよう。恩返しの理念で、お客様と仲間を幸せにする営業募集

法人営業
Mid-career

on 2025-10-28

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家族に誇れる仕事をしよう。恩返しの理念で、お客様と仲間を幸せにする営業募集

Mid-career
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西川 雄己

【経歴】 新卒でアパレル業界に営業として入社し、27歳の時に損害保険会社に入社しました。 その後32歳でリターンハートに入社し今に至ります。 現在は営業部長として自分でも営業業務を行いながら採用責任者として活動しています。 【特徴】 天然パーマと笑顔、3人の子供にもものすごく遺伝しています笑 【思い】 保険代理店業は金融業でコンプライアンスなど厳しい業界ですが、そんな中で皆がのびのび働ける環境を作るのが私の仕事だと思っています。 【一緒に働きたい人】 何事にも前向きに取り組めて楽しめる人。 リターンハートのメンバーがそういう人が多いのでそういった人はすぐになじめると思います。 気になったらぜひご応募ください!

Mikami Nodoka

採用担当としてリーターンハートの魅力を発信しています。 あたたかい社風の中で、やればやった分だけ成長できる環境が魅力的です! ぜひまずはカジュアル面談でお会いしましょう!

佐野 博道

◆保険業界へ転職したきっかけ 「高い収入とプロフェッショナルな営業力への憧れ」、前職は化粧品・工業製品などの原料メーカーで勤めていました。当時、その会社へ営業で来ていた損保営業担当者の圧倒的な営業力に感銘を受けて転職を決意しました! ◆この仕事が好きな理由 「お客様との深い関係性」と「自律的なワークスタイル」 損害保険はお客様の安心に直結するため、長期的な信頼関係を築くことができます。多岐にわたる専門知識を自分が学び深めることで、学んだ事がお客様の一助となる喜び!さらに、時間的自由が自ら生み出せるため、ワークライフバランスも充実し、より長く自分も成長できる仕事だと感じています。

川尻 友也

【経歴】 新卒で外資系のメーカーに営業として入社し、23歳の時にリターンハートに入社して今に至ります。 現在は課長代理としてチーム運営を支えつつ、自らの営業/メンター(ブラザー)/採用を担当しています。 【特徴】 野球とお笑いとスパイスカレーをこよなく愛する男です。 月1回スパイスカレー教室に通っています! 【想い】 今、保険業界を取り巻く環境が激変しています。時代に取り残されるのか、それとも適応できるのか、保険代理店の真価が問われている中、リターンハートは時代を作るために挑戦し続ける会社です! 【一緒に働きたい人】 突き詰めることが好きな人。(仮説→検証→改善) 営業に「唯一の正解」はありません。「型」が土台。「自分らしさ」が推進力。 「型」は当社が提供します。一緒にあなたの勝ち筋、見つけましょう。

株式会社リターンハート's members

【経歴】 新卒でアパレル業界に営業として入社し、27歳の時に損害保険会社に入社しました。 その後32歳でリターンハートに入社し今に至ります。 現在は営業部長として自分でも営業業務を行いながら採用責任者として活動しています。 【特徴】 天然パーマと笑顔、3人の子供にもものすごく遺伝しています笑 【思い】 保険代理店業は金融業でコンプライアンスなど厳しい業界ですが、そんな中で皆がのびのび働ける環境を作るのが私の仕事だと思っています。 【一緒に働きたい人】 何事にも前向きに取り組めて楽しめる人。 リターンハートのメンバーがそういう人が多いのでそういった人はすぐになじめると思います。 気になったらぜ...

What we do

▍保険を売る、だけではない会社です 私たちリターンハートは、法人向けのリスクコンサルティングを専門とする総合保険代理店です。しかし、単に保険商品を販売することが私たちの仕事ではありません。企業の成長を陰で支え、経営者が安心して事業に専念できる環境を創り出すこと。それが私たちの使命です。 創業以来「恩返し」という理念を経営のど真ん中に置き、お客様一社一社と深く向き合ってきました。その結果、売上は加速度的に成長し、ここ3年で従業員数は約1.5倍に増加。多くのお客様から信頼を寄せていただいています。 ▍契約後から始まる「本物の伴走支援」 私たちの真価が問われるのは、契約をいただいてからです。事故やトラブルといった「万が一」の事態が発生した際に、お客様の盾となり、迅速かつ的確に対応すること。これこそが、保険のプロとして一番求められる役割だと考えています。 特に建設業や製造業といった、事業リスクの高い中小企業の経営者様からは、「リターンハートさんがいてくれて助かった」という言葉を数多くいただいてきました。お客様の事業継続を支え、時には会社の危機を救う。そんな社会的意義の大きな仕事です。 ▍未来を、仲間と創る 私たちは、SNSでの情報発信や独自の研修制度の構築など、旧来の保険代理店の常識にとらわれない新しい挑戦を続けています。変化の激しい時代だからこそ、常に学び、進化し続ける組織でありたい。次のステージへ向かう私たちと一緒に、会社の未来、そして業界の未来を創っていく仲間を待っています。

What we do

▍保険を売る、だけではない会社です 私たちリターンハートは、法人向けのリスクコンサルティングを専門とする総合保険代理店です。しかし、単に保険商品を販売することが私たちの仕事ではありません。企業の成長を陰で支え、経営者が安心して事業に専念できる環境を創り出すこと。それが私たちの使命です。 創業以来「恩返し」という理念を経営のど真ん中に置き、お客様一社一社と深く向き合ってきました。その結果、売上は加速度的に成長し、ここ3年で従業員数は約1.5倍に増加。多くのお客様から信頼を寄せていただいています。 ▍契約後から始まる「本物の伴走支援」 私たちの真価が問われるのは、契約をいただいてからです。事故やトラブルといった「万が一」の事態が発生した際に、お客様の盾となり、迅速かつ的確に対応すること。これこそが、保険のプロとして一番求められる役割だと考えています。 特に建設業や製造業といった、事業リスクの高い中小企業の経営者様からは、「リターンハートさんがいてくれて助かった」という言葉を数多くいただいてきました。お客様の事業継続を支え、時には会社の危機を救う。そんな社会的意義の大きな仕事です。 ▍未来を、仲間と創る 私たちは、SNSでの情報発信や独自の研修制度の構築など、旧来の保険代理店の常識にとらわれない新しい挑戦を続けています。変化の激しい時代だからこそ、常に学び、進化し続ける組織でありたい。次のステージへ向かう私たちと一緒に、会社の未来、そして業界の未来を創っていく仲間を待っています。

Why we do

"ありがとう"のために、僕らはここにいる。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 保険業界は、時に「契約件数」や「売上」といった数字が先行しがちです。しかし、その先にいるお客様の顔を、私たちは決して忘れたくありません。 代表の前田がかつてアパレル業界にいた頃、ある上司から受けた恩が忘れられないと言います。その経験から生まれたのが、私たちの核となる「恩返し」という理念です。お客様からいただく「ありがとう」という言葉。仲間と分かち合う「ありがとう」。そして、自分を支えてくれる家族への「ありがとう」。すべての感謝を力に変え、社会に還元していく。その決意が、リターンハートの原点です。 私たちは、自分たちだけの成功を追い求めるつもりはありません。お客様はもちろん、社員、そしてその家族一人ひとりが「この会社と出会えて良かった」と心から思える。そんな未来を実現したいのです。 自分を犠牲にしてでも、周りの人を幸せにしたい。代表の前田が常々口にする、少し暑苦しいくらいの想い。でも、その真っ直ぐな想いに共感する仲間が、ここには集まっています。利益や効率だけではない。人の温かさや想いを大切にする会社で、あなたも一緒に働きませんか。

How we do

▍チームで成果を出す文化 営業組織というと個人プレーを想像するかもしれませんが、私たちはチームで助け合い、高め合う文化を大切にしています。その象徴が、新入社員一人ひとりに先輩がつく「ブラザーシスター制度」です。 知識やスキルの共有はもちろん、悩みや不安も気軽に相談できる環境が、未経験者のスムーズな立ち上がりを支えています。 また、代表の西川が講師を務めるオンラインサロンの動画コンテンツは約200本。 業界トップクラスのノウハウをいつでも学ぶことができ、全国の仲間とオンラインで繋がりながら成長を実感できます。 ▍「家族」を何よりも大切に 「家族が誇らしく思える会社に」という理念は、言葉だけではありません。社員の家族も私たちの大切な一員です。 ・子供の誕生日には気兼ねなく休める「子供の誕生日休暇」 ・家族が心配しないよう、飲み会は21時に解散する「リターンハートタイム」 ・既婚社員にランチ代を支給する「夫婦いつもありがとうランチ会」 これらのユニークな制度はすべて、「社員とその家族を幸せにしたい」という想いから生まれました。仕事の充実は、プライベートの充実があってこそ。私たちは本気でそう考えています。 ▍「そ・わ・か」が根付く環境 私たちの行動指針は、「掃除・笑い・感謝」の頭文字をとった「そ・わ・か」。 特に「掃除」は、物理的な清掃だけでなく、「心の掃除」「体の掃除」「仕事の掃除」「考え方の掃除」という4つの意味を持っています。 毎月の全体会議では、この行動指針について社員が持ち回りで発表します。 上下関係なく「今の言葉、リターンハートらしくないですよ」と指摘し合えるほど文化として浸透しており、風通しの良い、誠実な組織風土を創り上げています。

As a new team member

今の仕事に、心の底から満足していますか? 「もっと成長したい」「正当に評価されたい」「自分を変えたい」 もし、少しでもそんな想いがあるなら、私たちの話を聞いてください。ここは、あなたの市場価値を劇的に高め、本気で「誰かのためになる」喜びを実感できる場所です。 ▍未経験から「経営者のパートナー」へ 入社後は、まず大手損害保険会社(AIG損害保険)へ2年間出向し、法人営業のノウハウやビジネスの基礎を体系的に学びます。 保険業界の中でも特に教育に定評のある環境で、市場価値の高いポータブルスキルを習得できます。 出向期間中から、私たちリターンハートの先輩が現場での実践スキルをOJTで丁寧に指導。 さらに、約200本の動画コンテンツが揃う独自のオンラインサロンや、先輩がマンツーマンで伴走する「ブラザーシスター制度」も活用し、あなたの成長を全力でバックアップします。実際に未経験から入社し、初年・2年目から全国2位・1位を記録したメンバーもいます。 ▍具体的な業務内容 ・企業のリストをもとに、電話で経営者様へアプローチ ・訪問またはオンラインで商談を実施し、現状の課題をヒアリング ・お客様のリスクを分析し、最適な保険プランを立案・提案 ・契約後の定期的なフォローアップ ・事故発生時の保険金請求サポートなど ▍この仕事で得られること ・経営者と対等に話せる高度なコンサルティングスキル ・頑張りが正当に評価される、透明性の高い評価制度 ・企業の危機を救う、社会貢献性の高い経験 ・「あなたに任せて良かった」という、心からの感謝の言葉 ▍こんな方と働きたい ・必須要件  ・社会人経験が1年以上ある方 ・歓迎要件  ・営業や販売・接客など、顧客と直接関わる業務の経験 ・求める人物像  ・自ら考え、行動できる「自主性」のある方  ・達成したい目標を明確に持てる方  ・お客様の役に立ちたいという「ホスピタリティ」のある方  ・自由な環境で自分を律することができる「自己管理能力」のある方 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしませんか?「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています!
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