▍募集概要 お客様企業の新規顧客獲得を目的とした、インサイドセールスを担当いただきます。 未経験であってもインターン生にはメンター社員がつき、 あなたの成長をサポートいたしますので、ご安心ください。 ゆくゆくは、法人営業としてお客様との商談もお任せしたいと考えております。 ▍具体的にお任せする内容 ①インサイドセールス 就職後でも即活用のできる＜インサイドセールス術＞も学ぶことが可能です！ トークスクリプトまで完備しているので、インターン初心者の方でも活躍することが可能です！ ビジネスマナーからビジネス用語、話し方まで身につける事ができるので 就活時の面接でも効果抜群に発揮されます！ ②フィールドセールス お客様と実際に商談を行なっていただきます！ オンラインでも商談することが可能なため、全国のお客様の対応が可能！ 先輩のサポートがあるためリアルな法人営業を、インターンで経験することができます！ ▍まず初めはインサイドセールスとして、下記業務から行なっていただきます。 ・ターゲットリストに対するテレマーケティング ┗ターゲットリストについては弊社にてご用意いたします。 ・サービス提案のためのアポイント設定 ・アプローチ結果の集計・報告 ・トーク内容の修正・ 磨き込み ・社内ミーティング等 ・マーケティングリサーチ業務 ┗”物を売るとは？”インターンだからできる営業の思考を鍛えられます ＝＝＝＝＝＝＝＝ アポイント獲得後の商談は社員メンバーが対応しますが、 ご希望に応じて自分で設定した商談の同席はもちろん。 今後取り組んでいきたいと考えている、新規事業の立ち上げにも挑戦していただくことが可能です！ 簡単なインサイドセールスから、徐々にスキルアップしていってもらい ゆくゆくは法人営業として、実際の法人営業としての実務にも挑戦していただくことを想定しています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【応募資格（必須）】 ・弊社ビジョンに共感していただける方 ・週2日以上、週10時間以上、最低3月以上の勤務できる方 【応募資格（歓迎）】 ・主体性を持って動ける方 ・本質的なセールス、マーケティングスキルをつけたい方 ・社会で通用するビジネススキルを習得したい方 【求める人物像】 ・経営者と距離感が近い環境で働きたい方 ・学習意欲のみでなく、実務経験を通してアウトプットすることに意欲のある方 ・努力を惜しまない精神力のある方 ▍選考フロー カジュアル面談→最終選考（合計2回） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5期目の勢いに乗っているベンチャー企業で、 IT業界ならではのスピード感と、最新のマーケティング知識と実務経験を積めます！ 社員と共に切磋琢磨し合いながら、会社と共に成長していきましょう！ 私たちのプロダクトは、まだまだニーズを創出していくフェーズです。 まだまだこれから成長していくSpocial Penguinですが、 提案したお客様からは驚きや喜びのお声をいただくことが多く、 世の中に必要とされ且つ競争力のあるプロダクトであると自負しています！ また、お客様の課題をヒアリングし解決へと導くことで、 お客様だけでなく自社の成長に繋がることが大きなやりがいです。 人数の少ないチームであるので、なおさら1人が生み出すインパクトが大きく、やる気に繋がります。 現在パートナー企業数も拡大中でありながら、さらにこの成長を加速させたいと考えています。 社会により大きなインパクトを生み出すために、WEBマーケティングの視点から施策を生み出していってください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 私たちの職場環境について スウィークはスピード感＆実行力のあるメンバーが多くおり、社内での社員同士のコミュニケーションは盛んです。 現在、社員とインターン生を合わせて17人の組織です。社員の平均年齢は32歳で、大手の企業と比較をすると学生さんに近い年齢の社員が多く在籍しています。 またインターン生の教育には、メンターと言われる教育担当者がつきます。 基本的に配属部署の実務運用担当者となります。さらに採用担当者の細かなサポートや定期的な面談もご用意しております。 なんでも話せる関係性を築いていきたいと思っていますので、些細なことも相談してください。 社員・インターン生ともに経歴・年齢関係なく頑張った分、評価される環境となっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ビジネスの最前線で実務経験を積むことで、マーケティング思考力を鍛えることができる環境です。 インサイドセールス未経験者ももちろん歓迎します。 最後までお読みいただきありがとうございました。 少しでもご興味を持っていただけたら、ぜひご応募お待ちしております！