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子どもたちの未来をICTで変える仲間を募集!

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on 2025-09-12

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子どもたちの未来をICTで変える仲間を募集!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Koji Shinomiya

成蹊大学卒業。社会起業家。自身で立ち上げたカンボジアに小学校を寄贈する活動を通じて人創りに魅せられ、総合人材サービス事業を行う有限会社エージェント(現 株式会社エージェント)を在学中に創業。2020年4月に東京プロマーケット市場に上場し、国内外8拠点で、社会の「困った」を事業で解決する様々なサービスを展開。20年で累計40事業開発。現在、日本の産業創出課題に向けて、スタートアップスタジオを立上げ、300事業創出に挑戦中。

光司 日高

生保業界で5年程プレイングマネージャーを経験した後、エージェントに入社。 現在は、GIGAスクール構想の関するICT支援員配置や運営支援センター構築の事業を 全国の自治体で実施中

川﨑 美穂

大学を卒業後、Webマーケティングを主軸とするスタートアップベンチャーへ入社。 新規事業で立ち上げた人材紹介事業のRA/CAを両面担当しながら自社採用を務める。 その後、採用・広報担当として幅広く人事業務に携わり、2024年6月から株式会社エージェントにジョイン。

株式会社エージェント's members

成蹊大学卒業。社会起業家。自身で立ち上げたカンボジアに小学校を寄贈する活動を通じて人創りに魅せられ、総合人材サービス事業を行う有限会社エージェント(現 株式会社エージェント)を在学中に創業。2020年4月に東京プロマーケット市場に上場し、国内外8拠点で、社会の「困った」を事業で解決する様々なサービスを展開。20年で累計40事業開発。現在、日本の産業創出課題に向けて、スタートアップスタジオを立上げ、300事業創出に挑戦中。

What we do

【人材×IT×事業創造で、社会課題を解決するソーシャルベンチャー】 株式会社エージェントは、「社会の困ったを解決する」というミッションを掲げ、さまざまな社会課題の解決に挑むソーシャルベンチャー企業です。 2020年にはTOKYO PRO Marketに上場、2025年に創業22周年を迎え、2034年までにソーシャルビジネス300事業の創出という長期ビジョンのもと、さらなる成長と社会貢献を目指しています。 毎年多数の新規事業が立ち上がっており、年2回の社内提案制度では、年齢や経験に関係なく事業起案・実行のチャンスがあります。最年少で23歳の事業責任者も誕生しており、「挑戦が当たり前」の文化が根付いています。 【私たちの主要事業領域】 当社では、日本が抱える7つの社会課題(デジタルデバイド/人材不足/社会保障/教育格差 /環境エネルギー/地方創生/産業創出)に対して、全19事業を展開しています。※下記サービスは一例と なります。 ①デジタルデバイド課題解決 ■「デジタルカウンセラー」の派遣 携帯ショップや家電量販店などの現場に、お客様一人ひとりの生活に寄り添い、最適なデジタル環境を提案・支援できるカウンセラーを育成し、派遣。 ■障がい者向けスマートフォン教室の運営 障がい者のデジタルリテラシー向上を目的に、使い方の指導を行う教室を企画・運営。講師・アシスタントにも障がい者を起用することで、「分かる・伝わる」環境を実現。 単なる支援ではなく、障がい者の“働く場”を創出するという視点も持ち合わせた事業です。 ②教育格差課題解決 ■ICT環境整備支援 GIGAスクール構想などの動きに伴い、教育現場におけるICT機器の導入・設定、教職員向けの活用サポート、日常の相談対応などを、ICT支援員の常駐派遣という形で実施。 ③地方創生課題解決 ■自治体DXコンサルティング 政府の方針に基づき、自治体業務のデジタル化を支援。職員のITリテラシーや地域事情に合わせて、組織変革のビジョン設計から具体的なDXプランの立案、実行支援までを一貫して行っています。 ④人材不足 ■在宅勤務希望者のための営業支援プラットフォームの運営(人材不足領域) 子育てや介護などで外に働きに出られない方に、自宅でできる営業業務を提供。当社は企業から営業業務を 受託し、在宅ワーカーに仕事をつないで教育・管理までサポートしています。この仕組みにより、「働きたいけど働けない人」と「営業人材が足りない企業」の両方の課題を同時に解決しています。 ⑤産業創出 ■実践型ビジネススクール運営(産業創出領域) 大学生や若手人材を対象に、社会課題をビジネスで解決する力を育む実践型ビジネススクール。3ヶ月で課題 設定から事業構想、仮説検証、収支計画までを学び、事業化まで伴走支援。すでに起業準備中のチームも誕 生しており、次代のイントレプレナー人材の輩出拠点となっています。 ======================================================= ■ 教育ICT事業部ついて GIGAスクール構想の推進に向け、教育現場のハード・ソフトウェア導入、 環境構築までを一貫してサポートし、ICT環境の整備を行っている部署になります。 私たち教育ICT事業部は、文部科学省が推進する GIGAスクール構想 を背景に、 「すべての子どもたちに平等で質の高い学びを届ける」ことを目指しています。 具体的には、教育現場で必要となる 端末やソフトウェアの導入、ネットワーク環境の構築、運用フォロー までを一貫してサポート。 さらに、ICT支援員の派遣や研修、マニュアル作成などを通じて、先生や生徒が安心してICTを活用できる環境づくりを行っています。 ただ機器を導入するだけでなく、現場の課題を丁寧にヒアリングし、 最適なソリューションを企画・提案し実行する伴走者 であることが私たちの役割です。 教育とICTの架け橋となり、子どもたちの未来に新しい可能性を切り拓く——。 そんな想いを持って日々取り組んでいます。
課題に向き合い、互いの意見と向き合う社風です
毎日コミュニケーションを取りながら、円滑に業務に取り組んでいます
動画配信など、ナレッジの蓄積をすることでサービスの品質を保つ工夫もしています
多様性を重視し、さまざまな個性のあるメンバーがいます
全社キックオフイベントでの集合写真。 バックグラウンドが多様な仲間たちが一堂に会し、21期の始まりを祝いました!
エージェントのオフィスには、こんなリラックスできる打ち合わせスペースがあります。 チームメンバーとの気軽なディスカッションや、一息つきたいときにもぴったりの場所。 写真のように、いつも笑顔とアイデアがあふれる空間です。

What we do

課題に向き合い、互いの意見と向き合う社風です

毎日コミュニケーションを取りながら、円滑に業務に取り組んでいます

【人材×IT×事業創造で、社会課題を解決するソーシャルベンチャー】 株式会社エージェントは、「社会の困ったを解決する」というミッションを掲げ、さまざまな社会課題の解決に挑むソーシャルベンチャー企業です。 2020年にはTOKYO PRO Marketに上場、2025年に創業22周年を迎え、2034年までにソーシャルビジネス300事業の創出という長期ビジョンのもと、さらなる成長と社会貢献を目指しています。 毎年多数の新規事業が立ち上がっており、年2回の社内提案制度では、年齢や経験に関係なく事業起案・実行のチャンスがあります。最年少で23歳の事業責任者も誕生しており、「挑戦が当たり前」の文化が根付いています。 【私たちの主要事業領域】 当社では、日本が抱える7つの社会課題(デジタルデバイド/人材不足/社会保障/教育格差 /環境エネルギー/地方創生/産業創出)に対して、全19事業を展開しています。※下記サービスは一例と なります。 ①デジタルデバイド課題解決 ■「デジタルカウンセラー」の派遣 携帯ショップや家電量販店などの現場に、お客様一人ひとりの生活に寄り添い、最適なデジタル環境を提案・支援できるカウンセラーを育成し、派遣。 ■障がい者向けスマートフォン教室の運営 障がい者のデジタルリテラシー向上を目的に、使い方の指導を行う教室を企画・運営。講師・アシスタントにも障がい者を起用することで、「分かる・伝わる」環境を実現。 単なる支援ではなく、障がい者の“働く場”を創出するという視点も持ち合わせた事業です。 ②教育格差課題解決 ■ICT環境整備支援 GIGAスクール構想などの動きに伴い、教育現場におけるICT機器の導入・設定、教職員向けの活用サポート、日常の相談対応などを、ICT支援員の常駐派遣という形で実施。 ③地方創生課題解決 ■自治体DXコンサルティング 政府の方針に基づき、自治体業務のデジタル化を支援。職員のITリテラシーや地域事情に合わせて、組織変革のビジョン設計から具体的なDXプランの立案、実行支援までを一貫して行っています。 ④人材不足 ■在宅勤務希望者のための営業支援プラットフォームの運営(人材不足領域) 子育てや介護などで外に働きに出られない方に、自宅でできる営業業務を提供。当社は企業から営業業務を 受託し、在宅ワーカーに仕事をつないで教育・管理までサポートしています。この仕組みにより、「働きたいけど働けない人」と「営業人材が足りない企業」の両方の課題を同時に解決しています。 ⑤産業創出 ■実践型ビジネススクール運営(産業創出領域) 大学生や若手人材を対象に、社会課題をビジネスで解決する力を育む実践型ビジネススクール。3ヶ月で課題 設定から事業構想、仮説検証、収支計画までを学び、事業化まで伴走支援。すでに起業準備中のチームも誕 生しており、次代のイントレプレナー人材の輩出拠点となっています。 ======================================================= ■ 教育ICT事業部ついて GIGAスクール構想の推進に向け、教育現場のハード・ソフトウェア導入、 環境構築までを一貫してサポートし、ICT環境の整備を行っている部署になります。 私たち教育ICT事業部は、文部科学省が推進する GIGAスクール構想 を背景に、 「すべての子どもたちに平等で質の高い学びを届ける」ことを目指しています。 具体的には、教育現場で必要となる 端末やソフトウェアの導入、ネットワーク環境の構築、運用フォロー までを一貫してサポート。 さらに、ICT支援員の派遣や研修、マニュアル作成などを通じて、先生や生徒が安心してICTを活用できる環境づくりを行っています。 ただ機器を導入するだけでなく、現場の課題を丁寧にヒアリングし、 最適なソリューションを企画・提案し実行する伴走者 であることが私たちの役割です。 教育とICTの架け橋となり、子どもたちの未来に新しい可能性を切り拓く——。 そんな想いを持って日々取り組んでいます。

Why we do

全社キックオフイベントでの集合写真。 バックグラウンドが多様な仲間たちが一堂に会し、21期の始まりを祝いました!

エージェントのオフィスには、こんなリラックスできる打ち合わせスペースがあります。 チームメンバーとの気軽なディスカッションや、一息つきたいときにもぴったりの場所。 写真のように、いつも笑顔とアイデアがあふれる空間です。

●私たちの使命 日本の教育現場では、ICT環境の整備が急速に進む一方で、学校や地域ごとに リテラシーの格差や運用ノウハウの不足 が深刻な課題となっています。 株式会社エージェントの「教育ICT事業部」は、端末やソフトウェアの導入支援から現場での活用フォローまでを通じて、教育現場のデジタル格差解消と学習環境の質的向上に取り組んでいます。 「社会の“困った”を解決する」という会社全体のミッションのもと、 私たちは、子どもたちがどの地域にいても安心してICT教育を受けられる社会を目指しています。 ●教育現場に信頼と実績を 本事業では、教育委員会や自治体、大手通信事業者、GIGAスクール端末の販売代理店など、多様なパートナーと連携しながら、  ・デバイスの導入・設定  ・教職員・児童生徒への研修やマニュアル提供  ・現場ヒアリングやデータ分析を基にした改善提案 といった一貫した支援を行っています。 導入後の「活用フェーズ」にも力を入れており、現場からは高い評価をいただいています。 ●未来に向けて 今後は自治体単位でのICT活用モデルを全国に広げ、2034年までに300のソーシャルビジネスを創出するという会社のビジョンの中核を担う事業として、さらなる成長を目指します。

How we do

動画配信など、ナレッジの蓄積をすることでサービスの品質を保つ工夫もしています

多様性を重視し、さまざまな個性のあるメンバーがいます

●チームの文化や働く環境 オフィスは本社の東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡など全国各地に拠点を展開し20・30代のメンバーを中心に多種多様な経歴を持つメンバーが集まっています。 社風としては、『皆が未来を描き進化してほしい』という代表の想いからトップダウン型の組織ではなく、ボトムアップ型の組織を推奨しており、個々の自由な発想やアイデアが尊重されるので、チャレンジしやすい環境となっています。 年2回事業起案のチャンスがあり、誰もが自らの手で新規事業を立ち上げに挑めるなど、 配属に問わず、個々の人生の選択肢を広げていけるような機会を創出し続けています。 月次の1on1評価レポート制度では、AG-SPRITSやAG-MINDに沿った活動の振り返りが行われているため、常に社員全員がビジョンや事業目的を意識して働く環境になっています。 ●みんなの笑顔を創り出す! 株式会社エージェントは、みんなの「笑顔」を創る会社。そこには顧客や社会、次世代だけでなく、社員の笑顔も含まれています。そのため、事業の成長に応じた報酬設計も充実。 明確なビジョンと堅実な報酬設計の両軸で社員全員が安心して働き、挑戦できる環境を作っています。

As a new team member

\教育ICT事業部で事業をリードする仲間を募集!/ 【事業内容・ミッション】 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場した当社は、「社会の困ったを解決する」をミッションに、個人と企業の課題に向き合い、社会課題解決型のソリューション事業を展開しています。 教育ICT事業部は、文部科学省の「GIGAスクール構想」を背景に、 すべての子どもたちにICTを通じて平等で質の高い教育を提供することを目指しています。 その実現には、自治体との信頼関係構築や現場課題の把握、具体的な解決策の提案が不可欠です。 【具体的な業務内容】 ●アカウント担当として自治体や学校との折衝 ●複数プロジェクトの計画・管理、進行状況のモニタリング ●提案書・成果物の作成、ソリューション営業 ●サービス・コンテンツ開発補助 ●見積書・発注書・請求書業務 ●担当案件のメンバーマネジメント・パートナーマネジメント、労務管理 ●事務局業務設計・管理 ●ICT支援員の採用~教育・育成管理(支援員数1~20名)  ┗採用:媒体掲載~面接~稼働までのフォロー  ┗教育:研修動画・マニュアルを活用した支援 【必須スキル】 ●内外の関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力 ●プロジェクトマネジメントスキル ●資料作成スキル(スライド・ドキュメント) ●データ集約・レポート作成スキル(スプレッドシート基本関数) ●PCおよびOS基礎知識 【歓迎スキル】 ●教育現場での業務経験 ●授業支援ツールや校務支援システムの知識 ●MDM、フィルタリングツールの知識 ●AIに関する知見(プログラミングスキルは不要) 【求める人物像】 ●ロジカルシンキングができる方 ●コミュニケーション能力が高い方 ●課題を発見し、自ら解決に向けたアクションを起こせる方 【この仕事の魅力】 ●社会課題に直結する教育ICTの導入・活用支援を通じて、子どもたちの学びを変える仕事 ●プロジェクトマネジメントやチームマネジメントの経験を積むことが可能 ●自治体・学校・パートナー企業など多様なステークホルダーと連携し、事業全体を推進 【勤務地】 ●東京本社(出社主体での働き方になります) 【勤務体系】 ●勤務時間:10:00~19:00 ●フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ●週休二日(土日祝) ●年間休日120日 ●固定残業制、月40時間を超える残業代は全額支給 ●禁煙 【配属想定部署】 ・教育ICT事業部 ・配属部署人数:7名 上司との距離も近く、風通しの良い組織です。 ■□■ 応募時のお願い ■□■ 私たちは、スキルやご経験だけでなく「お人柄」や「価値観」も大切にしています。 ぜひ、あなたらしさが伝わるように、プロフィール(自己紹介・これまでの経歴・想いなど)をできるだけ詳しくご記入いただけると嬉しいです! 一緒に働くことをイメージしながら、丁寧に拝見させていただきます。 少しでも気になった方は気軽にエントリーいただけますと幸いです。 みなさまからのご応募を心よりお待ちしております!
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    Founded on 04/2004

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