■仕事内容 社会人教育事業「Schoo」のシステムリプレイスについて、フロントエンド開発を主軸としたプロジェクトリードをお任せします。 ・フロントエンド開発業務全般 ・フロントエンド知見を活かしたプロジェクトリード（PM補佐） ・バックエンドリードエンジニアと連携し最適な開発プロセスの実行 ・ジュニアフロントエンドエンジニアの育成 ■開発組織の魅力 ①難易度高い技術的課題に向き合い、問題解決力が身に付く環境 サービス規模が急速に拡大しているため、技術力が問われる課題が山積みです。プロダクトのサイズに対するエンジニア人数がまだ少ないため、任される幅が広く、総じてエンジニアに求められる技術的課題の難易度は高いです。 だからこそ知的好奇心の旺盛なエンジニアにとっては面白い環境だと思います。 自社プロダクトの成長にエンジニア自らがボトムアップでフルコミットするため、「問題解決」するためだけのエンジニアリングではなく、事業を前進するためのエンジニアリングと向き合えます。その結果、技術による貢献方法の視点が多様化し、意思決定力を鍛えることが可能です。 ②モダンな技術や開発言語にも挑戦 プロダクトが良くなるのであれば手段を問わないので、新しい取り組みや新しい技術を、日々プロダクトと向き合いながら実践の場で試すこともできる環境です。生成AIを用いた開発にも直近は力を入れています。 ③働き方の自由度が高い フルリモートが可能でフレックスタイムのため、働く場所や時間はとても自由度の高い環境です。 ■開発環境 - Golang, Ruby, Python, TypeScript, JavaScript - Ruby on Rails, Backbone.js, Vue.js - Amazon RDS （Aurora）, Amazon ElastiCache （Redis） - Docker, CircleCI, Kubernetes - GitHub, JIRA - GitHub Copilot，Cursor，Claude Code ■Must ・エンジニアとしての実務経験（5年以上） ・Nuxt、Vue、またはそれに類するモダンフレームワークを用いた2年以上の開発経験（業務、個人開発問わず） ・3名以上でのチーム開発で、設計を取りまとめ人月工数見積やSP見積等を実行した経験 ・計画に沿ってフロントエンド開発を主導した経験 ■Want ・RESTやgRPC等、APIのインターフェース設計に関する知識や経験 ・Jest, Vitest, Playwright等を使った品質担保に関する知識や経験 ・バックエンド開発、インフラ(AWS)の知識や経験 ・開発プロセス改善の知識や経験 ・スクラム開発（開発者またはスクラムマスター）の知識や経験 ・後進育成の経験