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10年100億を本気で狙う開発メンバー募集

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on 2025-08-30

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10年100億を本気で狙う開発メンバー募集

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齊藤 訓寛

採用からエンジニア配属まで担当しております! 5年間のIT法人営業経験を持つ私は、顧客のニーズを深く理解し、適切な提案を行うことで、月間平均3〜5件の成約を達成してきました。 また、Googleの各種ツールやMicrosoft Office、Slack、Zoomなどのビジネスツールを使いこなすことで、リモートワーク環境でも業務を円滑に進めることができます。 さらに、部長として5〜9人のメンバーをマネジメントし、目標設定から評価、育成までを行うことで、チームのパフォーマンスを最大化するリーダーシップを発揮してきました。私の経験とスキルを活かし、お客様とチームの成功に貢献します。

細部寿麻 (30代) Webエンジニア 【社員インタビュー #2】

齊藤 訓寛's story

川嶋 大士

1994年9月生まれ30歳。 趣味は、漫画・アニメ・ゲーム・麻雀・食べ歩き 会社のメンバーでゲームの大会開きたい・・・ ----------------------------------------------------------------------------- 大学卒業後、HR業界に身を置き早10年ほど。 面接10,000人以上採用を経験し、企業や求職者のリアルな課題と エンジニアやトップセールス層の抱える悩みを取り払えるように、Tealを設立しました。 「 既得権益の排除こそが弊社の強みであると考えております」

秋山 優

1989年12月生まれ。慶應義塾大学SFC卒業。 趣味は、バンド(ドラム・ベース)・音楽鑑賞(メロスピ・ゲーム音楽)・アニメ・旅・読書。 ----------------------------------------------------------------------------- 偏差値40台から1年の浪人を経て独自の勉強法を追求し早慶MARCH複数合格。 大学時代は予備校のアルバイトを通して多数の学生の偏差値を改造し、早慶MARCHG合格者多数輩出。大学卒業後は大手人材会社複数、人材×ITベンチャー等でHRコンサルタント業務に従事し独立。 人材・採用の知見、多方面の人脈、双方のニーズを満たすマッチングスキルを活かし、様々なプロジェクトに取り組んでいます! もっと世の中の「働く」の自由度を上げられるはず!

株式会社Teal's members

採用からエンジニア配属まで担当しております! 5年間のIT法人営業経験を持つ私は、顧客のニーズを深く理解し、適切な提案を行うことで、月間平均3〜5件の成約を達成してきました。 また、Googleの各種ツールやMicrosoft Office、Slack、Zoomなどのビジネスツールを使いこなすことで、リモートワーク環境でも業務を円滑に進めることができます。 さらに、部長として5〜9人のメンバーをマネジメントし、目標設定から評価、育成までを行うことで、チームのパフォーマンスを最大化するリーダーシップを発揮してきました。私の経験とスキルを活かし、お客様とチームの成功に貢献します。

What we do

まーた、キラキラSESか・・・どんな記事を見ても同じようなことが書いてある現状にもう飽きませんか?正直どこの企業が良いかなんてわからない。同じスクールに通っていた仲間達も同じような悩みを抱えている・・・ だけど、せっかく勉強したんです。 就職先は失敗したくないですよね。 なら、弊社の自社開発の様子を見にきませんか? 先輩エンジニアと未経験から入ってきてくれたメンバーが力を合わせ自社開発に勤しんでいます。 【開発例※受託を含む】 ・大型ロジスティクス向け管理ツール ・福祉事業所向け管理サービス ・CRM ・Webサイト制作 など 2025年の冬にも新サービスをローンチいたします! 実は我々、2024年の5月にはじめたばかりの”ド”スタートアップ企業です。 【でも、そんな会社で本当に大丈夫?そもそもITの仕事なんてあるの?】 そんな不安がありますよね? 大丈夫です。 弊社Tealは、創業前から億単位の資金を調達しています。 そのお金は弊社代表が地元地主さんから信頼をいただき、「世の中のためになるよう託された」もの。 ・これからの未来を担うIT人材の輩出 ・子どもへ投資 を行うと約束しました。 だからこの社員も、自分たちも未経験から一緒に育つIT事業をやると決めたんです。 お仕事もそういったつながりで、いただいているものの中から、エンジニアとしての成長に繋がるお仕事を一緒に考えていきましょう! 【とはいえSESが0ではありません。】 SESが0という訳ではないということを正直にお伝えすることがあなたに対し、フェアだと考え記載いたします。 正直、今自社開発と受託開発だけで食いつなぐことは厳しいです。 将来的には自社開発・受託開発比率を増やすために代表含め動きまくっています。

What we do

まーた、キラキラSESか・・・どんな記事を見ても同じようなことが書いてある現状にもう飽きませんか?正直どこの企業が良いかなんてわからない。同じスクールに通っていた仲間達も同じような悩みを抱えている・・・ だけど、せっかく勉強したんです。 就職先は失敗したくないですよね。 なら、弊社の自社開発の様子を見にきませんか? 先輩エンジニアと未経験から入ってきてくれたメンバーが力を合わせ自社開発に勤しんでいます。 【開発例※受託を含む】 ・大型ロジスティクス向け管理ツール ・福祉事業所向け管理サービス ・CRM ・Webサイト制作 など 2025年の冬にも新サービスをローンチいたします! 実は我々、2024年の5月にはじめたばかりの”ド”スタートアップ企業です。 【でも、そんな会社で本当に大丈夫?そもそもITの仕事なんてあるの?】 そんな不安がありますよね? 大丈夫です。 弊社Tealは、創業前から億単位の資金を調達しています。 そのお金は弊社代表が地元地主さんから信頼をいただき、「世の中のためになるよう託された」もの。 ・これからの未来を担うIT人材の輩出 ・子どもへ投資 を行うと約束しました。 だからこの社員も、自分たちも未経験から一緒に育つIT事業をやると決めたんです。 お仕事もそういったつながりで、いただいているものの中から、エンジニアとしての成長に繋がるお仕事を一緒に考えていきましょう! 【とはいえSESが0ではありません。】 SESが0という訳ではないということを正直にお伝えすることがあなたに対し、フェアだと考え記載いたします。 正直、今自社開発と受託開発だけで食いつなぐことは厳しいです。 将来的には自社開発・受託開発比率を増やすために代表含め動きまくっています。

Why we do

【これからを担う人たちに投資する】 これからの未来を担う人たちを育てる、そして一緒に育つことがTealの想いです。 ・これからの未来を担うIT人材の輩出 →IT事業 ・子どもへ投資 →放課後デイサービス(子どもの発達を補助する支援施設) ”今すぐ”のパフォーマンスよりも”将来”どんな活躍をするかが大切! この想いが、輝く未来が待っているあなたや、子どもたちのためになればと願っております! 【自分たちがワクワクする会社を自分達で作っていきたい】 今はあなたが一人目社員になってくれたら良いなと思っている規模感ですが笑 もっとたくさんのメンバーを集め、チーム制を作っていきたいと考えています。 チーム同士で協力しあい、楽しく市場価値をあげてほしい。 和気あいあいとしながらも、真剣にビジネスに向き合えるような会社にできれば、自然と良い流れを作れるのではと信じています!

How we do

【あなたの考えが未来を作る】 良い意味でTealにはルールがありません! (もちろん社会保険、法定福利などの決まりはちゃんとしてますよ!笑) これからあなたと一緒に、働いているみんなにとっても意欲が湧くような、新しい制度を作っていきたい。経営陣が考えるよりも、実際に未経験から入社されたあなただからこそ、考えられる制度があると思っています。 未来のエンジニアを育てる制度をあなたが育てる・・・ そんな流れができれば最高! 【社員に対する想い】 仕事は人生において辛いものではありません! あなたには働く場所や時間。誰と働きたいかなど自分で選べるような人になってほしい。 その為のバックアップを我々は惜しみません。 ですが、あなたの努力も絶対に必要! 自分が働きたい環境に身をおけるようなスキルや技術を身に着けてもらって、自由を勝ち取って欲しい。 Tealの目標はIT×福祉で「10年100億の企業」を仲間とともに創りあげること。 おんぶにだっこじゃなくて、お互いがお互いを支え合うような形ができれば、本当にすごい未来を作れると思っています。

As a new team member

代表含め、メンバー全員が20代。 2024年5月から開始した、「ド」スタートアップの福祉×IT企業でエンジニア募集!! 育てることを理念においているからこそ、未経験の方"を"歓迎しています! 不安な方な面談時に相談ください!!! 【募集ポジションの詳細】 今回は未経験のエンジニアを募集! エンジニアスクールや専門学校卒業生さん!大歓迎です! 未来のエンジニアさんを応援しています! ●言語イメージ Java/PHP/JavaScript/ ●入社1~2ヶ月間の仕事 座学での学びや実践を通しての学びを元に、エンジニアとして成長していただきます! 自己学習を続けながらエンジニアのお仕事を始めてもらうイメージ! また、空いた時間は自分のしたい勉強や未来への投資に使ってもらってOK! ここでの学びを元に、後輩への制度やカリキュラムのようなものを考えていただければめちゃくちゃ嬉しいです!! 正直、今はまだまだ整ってないかもしれませんが、どこよりもエンジニアのために環境を整備したいという想いがあります。 エンジニアがエンジニアとして、活躍できるような企業になりたい。 今はまだ始まったばかりの会社、ここから一緒に作っていきましょう!
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    Company info

    Founded on 04/2023

    105 members

    • Average age of employees in 20s/
    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    東京都品川区西五反田1丁目13番 7号マルキビル3F