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企業のESG経営を支援!SXを推進するソリューション営業メンバー募集

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Mid-career

on 2025-08-26

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企業のESG経営を支援!SXを推進するソリューション営業メンバー募集

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岸 智喜

アパレル業界で販促・商品企画などを経験し、人事へ社内転職。 その後、外資企業で人事として労務・中途採用・制度設計などなど経験してきました。

Yasuyo Koki

経理を10 年ほど経験後、とあるITベンチャーへ。その後社内転職し人事のキャリアをスタートしてます。 新卒・中途採用、インナーコミュニケーション設計、オンボーディング、人事制度、、、などなど諸々人事としてさまざまな経験をしてきました。

株式会社UPDATER's members

アパレル業界で販促・商品企画などを経験し、人事へ社内転職。 その後、外資企業で人事として労務・中途採用・制度設計などなど経験してきました。

What we do

「顔の見えるライフスタイル」で、社会問題を解決し、世界をアップデートする。 「みんなが自由に電力という富を作り出し、みんなが好きな電力を選ぶ社会を作りたい。 そうすれば、独占されていた富が分散化され結果的に、貧困のない社会になる」 この想いを持って私たちは創業し、2016年4月の電力自由化と共に、「顔の見える電力™️」のサービスを始めました。 電力の生産者と消費者、つまり人と人との繋がりを作り、地方と都市との繋がりを作り、 気候変動や貧困など社会課題と電気代との繋がりを作り、電力業界に新しい価値を提案してきました。 そして、創業から10年。 「顔の見える電力」で生み出した様々な繋がりを、テクノロジーを活用することで、 衣食住をはじめとした「顔の見えるライフスタイル」全般に広げることはできないか。 人と人との繋がりを再生し、たくさんの笑顔を生み出し、世界をアップデートするために 「みんなワークス」「みんな大地」「ShiftC」「TADORi」など、社会課題を解決する第一歩として様々な新規事業に取り組んでいます。
本社エントランス
みんなワークスMADO
オフィス内はオープンなスペースで、フリーアドレスです。
会社内のスナック。社員同士の交流にも使用しています!

What we do

本社エントランス

みんなワークスMADO

「顔の見えるライフスタイル」で、社会問題を解決し、世界をアップデートする。 「みんなが自由に電力という富を作り出し、みんなが好きな電力を選ぶ社会を作りたい。 そうすれば、独占されていた富が分散化され結果的に、貧困のない社会になる」 この想いを持って私たちは創業し、2016年4月の電力自由化と共に、「顔の見える電力™️」のサービスを始めました。 電力の生産者と消費者、つまり人と人との繋がりを作り、地方と都市との繋がりを作り、 気候変動や貧困など社会課題と電気代との繋がりを作り、電力業界に新しい価値を提案してきました。 そして、創業から10年。 「顔の見える電力」で生み出した様々な繋がりを、テクノロジーを活用することで、 衣食住をはじめとした「顔の見えるライフスタイル」全般に広げることはできないか。 人と人との繋がりを再生し、たくさんの笑顔を生み出し、世界をアップデートするために 「みんなワークス」「みんな大地」「ShiftC」「TADORi」など、社会課題を解決する第一歩として様々な新規事業に取り組んでいます。

Why we do

オフィス内はオープンなスペースで、フリーアドレスです。

会社内のスナック。社員同士の交流にも使用しています!

【みんな電力事業】 コンセントの裏側がどうなっているか考えたことはありますか? 電気の生産者の顔が見えて、電気を選べると何ができるか。 電気を選ぶことで、今おうちにあるコンセントの裏側にいる人たちに貢献することができます。電気を通して繋がりが生まれることで、今までなかった全く新しい価値が生み出せると私たちは信じています。 お支払いいただく電気料金から毎月100円を地元の発電所の応援や被災地の復興支援、日本の貧困の支援にお届けすることができます。 <顔の見える電力 発電所一覧> https://portal.minden.co.jp/powerplant-list 【みんなワークス事業】 https://minna-works.com/ みんなワークスでは「みんなの力で世界の空気をアップデート」をコンセプトに人々が安心できるくらしを作っています。 空気は目に見えないけれど、私たちは起きているときも寝ているときも、空気の中で生きていて、空気を吸って生きています。 心を癒す大好きなカフェや信頼するクリニック、ワクワクする公園、活力みなぎるオフィス。 私たちの暮らしのそばには大切に守り続けたい場所や空間があります。 みんなワークスはそんな場所や空間の空気を見える化し、最適な状態にして、みんなが安心できる暮らしを見守り続けます。 【みんな大地事業】 https://daichi.minden.co.jp/ 「みんな大地」は土壌の可能性に着目し、主に農地を利用したサービスを展開。土壌の再生、食物の再生、エネルギーの再生、心の再生をテーマに、土壌調査や改善に取り組みます。 下記の取り組みを通して、有機農業の普及や農作物の地産地消などにもつなげるとともに、従来の「駅近〇分」といった効率性を重視した土地の評価基準から「地球環境への貢献度」という新たな基準を生み出し、「顔の見えるライフスタイル」の実現を加速していきます。 ・有機農業を通じて、社会課題である耕作放棄地を再生 ・土壌再生型ソーラーシェアリングを「顔の見える発電所」として売電し、再エネ普及にも貢献 ・農業体験で従業員のWell-being施策に活用 【TADORi】 https://tadori.jp/ 今自分が着ている服、使っている机、家にあるもの、誰がどこで、どんな思いで作ったモノなのか、 わかるモノはありますか? TADORiでは、暮らしの中の身近なモノやコトのルーツやストーリーをたどりながら、「顔の見えるライフスタイル」を提案するオウンドメディア&ECサイトを展開しています。 【ShiftC】 https://shiftc.jp/ オーストラリアの評価機関「Good On You」と提携して立ち上げた、ファッションブランドの「エシカル度(倫理的な取り組み)」を評価・公開する日本のサービスです。 地球・人間・動物の3分野で最大1000項目以上を評価し、5段階のマークでブランドのサステナビリティを可視化します。消費者がエシカルな選択をより簡単に行えるよう、客観的な根拠に基づいた情報を提供することを目指しています。 このように、新事業推進により、電力だけではないライフスタイル全般での社会課題解決に向けてUPDATERは挑戦し続けています。

How we do

UPDATERの社員は、みんなが自分のやりたい夢や野望を持っています。 アフリカで事業を起こしたい、 電力業界を変えたい、 好きなタレントと一緒に仕事がしたい、 将来小料理屋を開きたい、 いつか芥川賞をとりたい、 社長になりたい、 などなど、各個人の夢・野望は様々です。 その夢の実現のためにどうしたらいいのか、どんな経験を積んでいけばいいのかを一緒に考える環境があります。 足りない部分を補ったり、直していくのではなく、みんなの強みを引き出し、その強みを生かせる仕事ややりたい仕事、野望の実現に向かって取り組んでいただきます。

As a new team member

当社は「顔の見える電力」で生み出した様々な繋がりをテクノロジーを活用することで、衣食住をはじめとした「顔の見えるライフスタイル」全般に広げ、社会課題解決に取り組んでいます。 事業が順調に拡大しており様々な新規事業が立ち上がる一方で、サスティナビリティ経営やESG経営を広めていくには、事業のフロントに立つ営業メンバーが圧倒的に不足しております。 外部環境が目まぐるしく変わる中で、顧客のニーズに対して価値提供を行い、ビジネスとして収益を上げながら社会課題に貢献することに共感いただける、営業メンバーを募集します。 【このポジションにおけるミッション】 当社の事業環境は、ESG投資やSDGs推進、脱炭素化など、世界的に推進されてるサスティナビリティ活動が追い風になっています。今後企業では持続可能な社会の実現に寄与することと、長期的かつ多角的な視点で、それらにもとづく経営や事業の遂行が求められてきています。 当社では企業の経営層にESG経営やサステナビリティ推進についてヒアリングを実施することで、各々の企業に寄り添ったソリューション提案〜課題解決まで導き、社会全体にサスティナビリティを広げていきます。 【ポジションの魅力】 ・世界中で課題とされている脱炭素に対し、顧客と一丸となって取り組みながら社会的意義の高いサービスに携わることができます。 ・ESG経営、サステナビリティ経営に関する最先端知識を得ることができます。 ・事業成長段階のため、手触り感を持って拡大期の中核メンバーとして推進することができます。 ・新規事業が複数走っているため、ゆくゆくは営業責任者などマネジメントを目指すこともできます。 【仕事内容】 電力の販売に伴う営業全般をお任せいたします。 ・新規顧客の開拓〜受注(初回商談~受注までのフォロー) ・顧客ニーズの把握に向けた顧客との打合せ                         ・経営課題のヒアリングから解決手段のご提案 ・新規顧客の獲得に向けた企画立案と新規販路開拓 【必須スキル】 <以下いずれかのご経験> ・電力での法人営業経験3年以上 ・新規顧客開拓のご経験 ・営業職として、目標達成意欲を持っている方 【歓迎スキル】 ・ソリューション営業のご経験 ・ベンチャー・スタートアップでのご経験 ・新電力の立ち上げ営業の経験がある方 【求める人物像】 ・弊社事業に共感を持っていただける方 ・目標達成欲求が強く、推進力がある方 ・顧客の課題を的確に抽出/整理をし、自社サービスと紐づけて解決に導ける方 ・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方 ・環境の変化に強く、柔軟な方
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    岸 智喜さんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    岸 智喜コーポレートHR部
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