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データ分析からBI構築まで、データでプロジェクトを支える学生インターン募集

データアナリストアシスタント
Internship

on 2025-07-11

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データ分析からBI構築まで、データでプロジェクトを支える学生インターン募集

Internship
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Toru Ueda

代表取締役 / CEO 1982年熊本県出身。高校卒業後、ニュージーランドへ語学留学。帰国後に熊本のアパレルの古着、レディースショップ、セレクトショップにて販売/仕入れを担当。その後東京のIT業界でWebディレクターやPMを経験。2014年に株式会社オムニスを設立、ファッションのシェアリングサービス「SUSTINA」では独学でプログラミングを学びながらSUSTINA、WMS(ウェアハウス・マネジメント・システム)の設計、開発、デザインなど、サービスの開発業務全般を担当。

Kento Watanabe

1993年11月 神奈川県川崎市 出身 現在ではエンジニアリングマネージャとして開発組織の改善や基盤構築に従事しています。 プロジェクトの開発ではテックリードとして主にフロントエンドをReact/Redux/Typescript/Electronで開発しています。 FigmaをDesignSystemの整備や実装なども行なっていますが、 特にstate管理の複雑性解消やwebpackの速度改善など比較的UIから離れた部分に関心があります。 また、学生時代に取り組んでいた機械学習の知識を生かし、最近では洋服の自動採寸プロジェクトに関わっています。 その他の活動として全社的に使えるツールの導入/展開を行い、DX改善に従事しています。

Katsushige Shima

受託会社で営業から開発までを担当している。 サーバ側からフロント側までweb系の開発の全般を請け負う。 前職ではソーシャルゲームの開発会社でパフォーマンスチューニングをおこなっていた。 その後、その会社のCTOになり、技術者とそれ以外の方との間を繋ぐ役割を請け負う。 現在の会社の初期メンバーであり、経営にも携わっていたが、現在は社員として参画。

株式会社OpenFashion's members

代表取締役 / CEO 1982年熊本県出身。高校卒業後、ニュージーランドへ語学留学。帰国後に熊本のアパレルの古着、レディースショップ、セレクトショップにて販売/仕入れを担当。その後東京のIT業界でWebディレクターやPMを経験。2014年に株式会社オムニスを設立、ファッションのシェアリングサービス「SUSTINA」では独学でプログラミングを学びながらSUSTINA、WMS(ウェアハウス・マネジメント・システム)の設計、開発、デザインなど、サービスの開発業務全般を担当。

What we do

OpenFashion は ファッションに特化した DX/生成 AI カンパニー です。 2025 年 2 月、国内大手アパレル ワールド の 100 %子会社 となり、グループが抱える 2,300 店舗・800 万人会員分の購買/在庫データ を武器に、企画〜生産〜販売をつなぐ DX/AI プロジェクトを内製でリードしています。 1. リテール DX / AI ソリューション グループ公式の OMOアプリ を中心に、店舗とECを横断する顧客体験を再設計。データ基盤の構築や業務フローのデジタル化を通じて、ファッションリテールの“次の当たり前”をつくります。 2. 生成 AI SaaS「Maison AI」 分社化した AuthenticAI と協業し、文章・画像生成をワンストップで提供する 「Maison AI」 を共同グロース。すでに300超の法人ワークスペースが業務に生成AIを導入し、デザイン・MD・販促の生産性を飛躍的に高めています。 3. オープンイノベーション & コミュニティ TOKYO AI Fashion Weekを始めとしたファッションコンテスト や教育機関との連携を通じ、新しい才能とアイデアを発掘。グループ外ブランドやクリエイターとも協働し、ファッション産業全体を巻き込む“オープンエコシステム”を構築しています。 ◆沿革 2014年6月 株式会社オムニスを設立 2015年3月 月額ファッションレンタルサービス「SUSTINA」の提供を開始 2017年2月 ベンチャーユナイテッド、大和企業投資、KVP、みずほキャピタルより出資 2018年3月 ワールドより出資、持分法関連会社化、ワールド向けDXの企画・開発を提供 2019年9月 デジタルヒューマンの「葉山ニーナ」の提供を開始 2023年4月 グローバルのAIデザインコンテスト「AI FASHION CHALLENGE」を開始 2023年6月 AIファッションブランド「accelerando.Ai」の初デジタルアイテム販売 2023年7月 株式会社OpenFashionへ社名変更 2023年8月 企業向け生成AIサービス「Maison AI」β版提供開始 2024年2月 AIデザインコンテスト「TOKYO AI Fashion Week」を開催 2024年3月 企業向け生成AIサービス「Maison AI」正式版提供開始 2025年2月 株式会社ワールド100%子会社化、生成AIサービス「Maison AI」をオーセンティックAI社へ譲渡 ◆株式会社OpenFashionについて 株式会社  OpenFashion (旧株式会社OMNIS) 設立年   2014年6月27日 代表取締役 上田 徹 取締役   小川 潮 従業員数  30人(パート、アルバイト等含む) 住所    東京都港区北青山3-5-10 ワールド北青山ビル12階 事業内容  ファッション業界向けのDX・AIサービス提供 株主構成  株式会社ワールド 100%(2025年2月) URL:https://jp.open-fashion.com/
OpenFashionは表参道駅徒歩5分のワールド北青山ビルに入居し、通勤や周辺環境の利便性に優れています。ワールドグループの一員として、安定した経営基盤のもとで事業を展開。大手企業ならではの豊富なリソースや業界ネットワークを活用しながらも、少数精鋭でスピード感のある意思決定や柔軟な働き方ができる環境です。
ワールドのオフィスは、開放的で洗練されたデザインが特徴です。​自然光が差し込む明るい空間や、グリーンが配置されたリラックスできるエリアがあり、社員の創造性を刺激します。​また、コラボレーションを促進する共有スペースも充実しており、チーム間のコミュニケーションが活発に行われています。

What we do

OpenFashion は ファッションに特化した DX/生成 AI カンパニー です。 2025 年 2 月、国内大手アパレル ワールド の 100 %子会社 となり、グループが抱える 2,300 店舗・800 万人会員分の購買/在庫データ を武器に、企画〜生産〜販売をつなぐ DX/AI プロジェクトを内製でリードしています。 1. リテール DX / AI ソリューション グループ公式の OMOアプリ を中心に、店舗とECを横断する顧客体験を再設計。データ基盤の構築や業務フローのデジタル化を通じて、ファッションリテールの“次の当たり前”をつくります。 2. 生成 AI SaaS「Maison AI」 分社化した AuthenticAI と協業し、文章・画像生成をワンストップで提供する 「Maison AI」 を共同グロース。すでに300超の法人ワークスペースが業務に生成AIを導入し、デザイン・MD・販促の生産性を飛躍的に高めています。 3. オープンイノベーション & コミュニティ TOKYO AI Fashion Weekを始めとしたファッションコンテスト や教育機関との連携を通じ、新しい才能とアイデアを発掘。グループ外ブランドやクリエイターとも協働し、ファッション産業全体を巻き込む“オープンエコシステム”を構築しています。 ◆沿革 2014年6月 株式会社オムニスを設立 2015年3月 月額ファッションレンタルサービス「SUSTINA」の提供を開始 2017年2月 ベンチャーユナイテッド、大和企業投資、KVP、みずほキャピタルより出資 2018年3月 ワールドより出資、持分法関連会社化、ワールド向けDXの企画・開発を提供 2019年9月 デジタルヒューマンの「葉山ニーナ」の提供を開始 2023年4月 グローバルのAIデザインコンテスト「AI FASHION CHALLENGE」を開始 2023年6月 AIファッションブランド「accelerando.Ai」の初デジタルアイテム販売 2023年7月 株式会社OpenFashionへ社名変更 2023年8月 企業向け生成AIサービス「Maison AI」β版提供開始 2024年2月 AIデザインコンテスト「TOKYO AI Fashion Week」を開催 2024年3月 企業向け生成AIサービス「Maison AI」正式版提供開始 2025年2月 株式会社ワールド100%子会社化、生成AIサービス「Maison AI」をオーセンティックAI社へ譲渡 ◆株式会社OpenFashionについて 株式会社  OpenFashion (旧株式会社OMNIS) 設立年   2014年6月27日 代表取締役 上田 徹 取締役   小川 潮 従業員数  30人(パート、アルバイト等含む) 住所    東京都港区北青山3-5-10 ワールド北青山ビル12階 事業内容  ファッション業界向けのDX・AIサービス提供 株主構成  株式会社ワールド 100%(2025年2月) URL:https://jp.open-fashion.com/

Why we do

◆◆ M I S S I O N ◆◆ ファッション産業をDX・AIでスマートでクリーンな産業へ  └ 旧来モデルが生んだ在庫ロス・長いリードタイム・環境負荷をテクノロジーで解消し、    誰もがワクワクしながら持続可能に楽しめる世界をつくる。 ◆◆ V I S I O N ◆◆ AI 時代の ファッション × テクノロジー を牽引し、産業全体をアップデートする。  └ 企画・生産・販売・循環までをデジタルで再設計し、    スマート(データドリブン)かつクリーン(サステナブル)な    次世代ファッションエコシステムを社会実装する。 ◆◆ V A L U E S ◆◆ 🔍 Curiosity – 好奇心  ・変化を楽しみ、常に新しい視点を探る。  ・「Why?」から始め、まずはプロトタイプで学ぶ。 🤝 Collaboration – 共創  ・多様性こそ革新の原動力。  ・職種・文化・ジェンダーを越えてフラットに議論する。 🌏 Clean Impact – 社会的インパクト  ・テクノロジーを“より良い未来”へ直結させる。  ・1 行のコードがムダを減らすかを常に問い続ける。

How we do

OpenFashionは表参道駅徒歩5分のワールド北青山ビルに入居し、通勤や周辺環境の利便性に優れています。ワールドグループの一員として、安定した経営基盤のもとで事業を展開。大手企業ならではの豊富なリソースや業界ネットワークを活用しながらも、少数精鋭でスピード感のある意思決定や柔軟な働き方ができる環境です。

ワールドのオフィスは、開放的で洗練されたデザインが特徴です。​自然光が差し込む明るい空間や、グリーンが配置されたリラックスできるエリアがあり、社員の創造性を刺激します。​また、コラボレーションを促進する共有スペースも充実しており、チーム間のコミュニケーションが活発に行われています。

◆メンバー OpenFashion には、ファッションと IT の最前線で実績を積んだ 約 30 名 のプロフェッショナルが在籍しています(2025 年 4 月現在)。 平均年齢は 30 歳、男女比は 5 : 8(男性 10 名/女性 16 名)。 エンジニア、プランナー、デザイナー、MD、マーケターが肩を並べ、生成 AI を組み込んだ独自のワークフローを自ら設計・運用 しながら課題を解決しています。 スタートアップで培った俊敏さ、大企業で磨いたスケール経験、先端 IT の技術力、現場で育んだファッション感性が交差し、常に新しいアイデアが生まれるチームです。 働き方は フルリモート×フレックス を基本に副業や育休も柔軟に認められており、場所やライフステージを問わず長期的な成長と挑戦を後押しする環境が整っています。 ◆エンジニアについて 現在44名体制/(常駐/業務委託/副業/海外/インターン含む) チーム構成は、大まかに以下の3つのチーム構成に分かれています。 ・Web(現行サービスプロジェクト、新規プロジェクト) ・ML(機械学習・画像解析) ・3DCGデザイン ◆採用技術 開発言語:Go, TypeScript インフラ: Google Cloud Platform (GAE, GCE, GKE, Cloud Functions, Cloud SQL, Cloud Storage, Cloud Pub/Sub) モニタリング:Stackdriver Logging / Prometheus CI/CD:CircleCI / Github Actions / Cloud Build その他ツール:GitHub / Slack / Jira / Figma ◆コミュニケーション 対面でのミーティングはもちろん、オンラインでのミーティングも盛んに行っています。 SlackやKibelaといったツールも活用し、自ら積極的に発信することや、自由に意見を交換できる場を提供することで業務がスムーズに進んでいます。 ◆働き方 フレックス、時短、リモートワーク、副業など現代のライフスタイルにあった働き方を柔軟に取り入れています。時間と場所の制限に縛られることなく、効率的に働ける環境作りを目指しています ◆スキル獲得の支援 デザインやサプライチェーンなどの新しいスキル、知識の獲得を支援します。書籍やセミナーの参加、ツールの利用など必要な費用を負担します。 ◆オフィス オムニスは(株)ワールド本社内(表参道駅から徒歩3分)に移転を致しました。 ワンフロアの開放的な空間や12階からのきれいな景観、快適な設備など働きやすい環境をご用意しています!

As a new team member

データ分析・BI構築を軸に、プロジェクト推進を幅広くサポートするインターンを募集します。 ワールドグループが抱える2,300店舗・800万人会員の購買・在庫データを活用したプロジェクトにおいて、PMO業務からデータ分析・可視化まで、プロジェクトの成功に必要な様々な業務に携わっていただきます。「分析だけ」「PMOだけ」ではなく、プロジェクト全体の流れを理解しながら、チームの一員として柔軟に業務を担当していただく環境です。 ◆業務内容例 以下の業務を、プロジェクトの状況や本人の興味・スキルに応じて組み合わせて担当いただきます。 プロジェクト推進・PMO業務 ・ プロジェクトの進捗管理・課題整理 ・ 会議資料作成・議事録作成 ・ 関係者との調整・コミュニケーション ・ プロジェクト資料の整備・管理 データ分析・BI関連業務 ・ 購買データ・在庫データの基礎集計・分析 ・ Looker等のBIツールを用いた簡単なダッシュボード作成 ・ データの可視化・グラフ作成 ・ 分析レポートの作成支援 ・ データ品質チェック・データクレンジング ・ その他サポート業務 業務フロー整理・マニュアル作成 ・ 各種調査・情報収集 ・ 社内外との連絡調整 ・ プロジェクト関連の事務作業 ◆必須条件 ・ 大学、大学院生(年次問わず) ・ Excel/スプレッドシートでの基本的なデータ操作ができる ・ 数字やデータを扱うことに抵抗がない ・ プロジェクト推進に必要な様々な業務に柔軟に取り組める方 ・ チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションが取れる方 ◆歓迎要件 ・ 統計学、情報工学、経営工学、データサイエンス系等の学部・専攻 ・ SQL、Python、R等でのデータ操作経験(初級レベル可) ・ BIツール(Looker、Tableau等)への興味 ・ プロジェクト管理・運営経験(サークル、ゼミ、インターン等) ・ データ分析・統計への興味・学習経験 ◆こんな方にオススメ ・ データ分析もプロジェクト推進も両方経験してみたい ・ プロジェクト全体の流れを理解しながら成長したい ・ 決まった業務だけでなく、幅広い経験を積みたい ・ チームの一員として、必要に応じて柔軟に業務を担当したい ・ データを活用したビジネス課題解決に興味がある ・ ファッション業界のDXプロジェクトに関わりたい
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    Company info

    Founded on 06/2014

    41 members

    • Funded more than $1,000,000/
    • CEO can code/

    東京都港区北青山3−5−10 ワールド北青山ビル12階