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取締役直轄!自分の可能性に挑戦しませんか?名古屋オフィスメンバー募集!!

名古屋で働きたいヒト
Mid-career

on 2018-05-21

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取締役直轄!自分の可能性に挑戦しませんか?名古屋オフィスメンバー募集!!

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Shinya Mori

1981年愛知県出身。 2006年に上京、株式会社アウスタ創業期に参画。 2008年<若者就業支援事業部>を開設、部長に就任。 その後<若者営業実戦塾>事業部長を経て、2013年に執行役員就任。 2016年1月より、アウスタの理念を全国に広げる先駆けとして、東海地区のサテライトオフィスの立上げを開始。

株式会社アウスタ's members

1981年愛知県出身。 2006年に上京、株式会社アウスタ創業期に参画。 2008年<若者就業支援事業部>を開設、部長に就任。 その後<若者営業実戦塾>事業部長を経て、2013年に執行役員就任。 2016年1月より、アウスタの理念を全国に広げる先駆けとして、東海地区のサテライトオフィスの立上げを開始。

What we do

私たちの理念は『20代が輝く社会を創る』です。 生産年齢人口の減少により20 代への期待が高まる時代に、学ぶために働くサービスを提供し、雇用のミスマッチを減らし、働きがい生きがいを持って働く若手を多く輩出します。 そして20 代自らが雇用を生み出し経済を牽引していく社会を理想に掲げ、アウスタは「20代が成長するインフラ」をこの日本に作ります。 【20代に特化した事業運営】 ①上京支援事業・人材開発・キャリアプロデュース事業 ②IT/WEB受託開発・ SES 事業 ③事業創造支援事業 許可番号: 一般労働者派遣事業派 11 300403 有料職業紹介事業11 ユ 300222

What we do

私たちの理念は『20代が輝く社会を創る』です。 生産年齢人口の減少により20 代への期待が高まる時代に、学ぶために働くサービスを提供し、雇用のミスマッチを減らし、働きがい生きがいを持って働く若手を多く輩出します。 そして20 代自らが雇用を生み出し経済を牽引していく社会を理想に掲げ、アウスタは「20代が成長するインフラ」をこの日本に作ります。 【20代に特化した事業運営】 ①上京支援事業・人材開発・キャリアプロデュース事業 ②IT/WEB受託開発・ SES 事業 ③事業創造支援事業 許可番号: 一般労働者派遣事業派 11 300403 有料職業紹介事業11 ユ 300222

Why we do

ーーー 【当時22歳の若者の想いからスタートした】 2005年春に大学卒業目前の22歳の若者が、当時都内にあった現代表玉貫が経営していた会社に飛び込み営業をしてきた。 その若者は「人材サービス事業を生涯の仕事にしたい」という想いを持ちながら、毎日新規開拓営業で自分を磨き、「実力があれば起業、なければ就職」という人生の選択を自分に課していた。 その心意気に感銘を受けた現代表玉貫は、彼にある一つの提案をした。 ”君の夢が本物なら資金を調達するのを手伝ってあげよう。そのかわり世の中のためになる事業に限るのが一番の条件だ” 彼はこの提案の翌日には就職内定先に断りの謝罪を入れ、現代表玉貫をはじめとした株主からの出資を受け、起業家としての一歩を踏み出した。 ーーー 2005年の創業当時、20代に特化した事業運営を行う会社は皆無でした。 「若者のサポート事業は、絶対に大変」 私たちの取り組みに懐疑的な意見もありましたが、20代のため信念を持ち事業推進をした結果、今では20 代特化事業に乗り出す企業が増えています。 アウスタは「若者の為に道を切り開いた」リーディングカンパニーの自覚のもと15年以上事業運営に邁進しております。

How we do

【行動指針】アウスタ七ヶ条 一、 若者がチャレンジできる事業を創造する ニ、 常に世のため若者のためを考え、誠心誠意仕事をする 三、 比較・見栄・嫉妬・傲慢を排除し、感謝・謙虚さを心掛ける 四、 同士を自分のことのように応援できる利他の精神を実践する 五、 他人を批判するより、自らがチャレンジャー・手本であり続ける 六、 若者に希望を照らすのは己の自己変革に他ならない 七、 理念に仲間は集まり、実践で会社は世の公器になる ーーー 少子高齢化、生産年齢人口の減少、超高齢化社会など日本を取り巻く環境が変化しております。 将来を担う20代に特化した私たちアウスタは、世の中の社会課題の一助になるよう具体的な20 代による事業創造支援をして参ります。 そのために夢志溢れた20代との出会いを上京支援によって加速させます。 日本一、上京支援をもって社会に貢献し得る企業を目指します。

As a new team member

~自分の可能性に挑戦できる環境が名古屋にあります!~ ▼名古屋オフィスについて 2016年1月に開設されたアウスタ名古屋オフィスは、沢山のお客様・企業様・事業主様に支えられ開設3年目を迎えました。 グループ全体でみた売上規模は、10億円を突破するものの、名古屋オフィス単体の規模としては【アーリーステージ】です。 (参考URL:https://job.mynavi.jp/conts/2019/tok/p/924/) 東海地区で『20代が輝く社会を作る』の理念を共に追い、顧客へ貢献し、名古屋オフィスのステージを1つ上のステージに押し上げてくれるリーダー候補を募集します! ▼こんな人が向いています! ✔️ 考えてから行動ではなく、行動しながら考える人 ✔️ 自分で理想を掲げ、アツく行動出来る人 ✔️ 他人の成功や、成長を喜べる人 ▼業務内容 ・人材サービス全般 ・リクルーティング活動 ・求職者、転職希望者のキャリアコーディネート ・マーケティング活動、企画立案、企画運営 ・お客様の声ヒアリング、広報活動(参考URL:http://www.austa.co.jp/news/customer/) ・代表講演『Dream Academy』運営(参考URL:http://www.austa.co.jp/news/education/) ・名古屋の20代のためのイベント・勉強会サイト『BORDERLESS NAGOYA』運営(参考URL:http://nagoya.borderless20.com/) この募集を見ていただいているアナタのエントリーをお待ちしております! 〇勤務地:株式会社アウスタ 名古屋オフィス (愛知県名古屋市中区錦 1-17-13 名興ビルディング 3F)
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Founded on 07/2005

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