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営業インターンで圧倒的に成長しよう|地方創生×採用支援

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Internship

on 2025-08-09

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営業インターンで圧倒的に成長しよう|地方創生×採用支援

Internship
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Yuki Shikama

パーソルキャリアの法人営業として、東北本社の企業を中心に約130社に対して採用に向けた提案活動を行い、100社以上への採用支援実績を持つ。出身は山形県、大学時代は青森県で過ごし、現在は宮城県で生活をしている生粋の東北人。高校まで東北への劣等感を持っていた原体験から、現在は、東京以外の地方に住むことに誇りを持てる人を増やしたいという想いを持ち、人材周りの仕事をしている。

株式会社ラストリー's members

パーソルキャリアの法人営業として、東北本社の企業を中心に約130社に対して採用に向けた提案活動を行い、100社以上への採用支援実績を持つ。出身は山形県、大学時代は青森県で過ごし、現在は宮城県で生活をしている生粋の東北人。高校まで東北への劣等感を持っていた原体験から、現在は、東京以外の地方に住むことに誇りを持てる人を増やしたいという想いを持ち、人材周りの仕事をしている。

What we do

▍事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □「採用支援事業」 WantedlyやIndeedをメインとした採用媒体サービスを代行し、企業の採用支援に貢献します。 <支援内容> ・事業課題のヒアリング ・採用戦略立案 ・ペルソナ~ターゲット設計 ・求人キャッチコピーの対応 ・求人掲載に関するライティング ・採用広報物の作成 ・求職者への魅力づけレクチャー ・面談研修 □「組織開発事業」 採用体制を整えるための組織づくりの支援活動に従事。高難易度案件にプロ人材と共に取り組む。 <支援内容> ・社内表彰制度の設計~運用 ・社内ポータルサイトの設計~運用 ・社内AI推進に関しての設計~運用 ・入社後のオンボーディング設計 ・評価基準の策定

What we do

▍事業内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □「採用支援事業」 WantedlyやIndeedをメインとした採用媒体サービスを代行し、企業の採用支援に貢献します。 <支援内容> ・事業課題のヒアリング ・採用戦略立案 ・ペルソナ~ターゲット設計 ・求人キャッチコピーの対応 ・求人掲載に関するライティング ・採用広報物の作成 ・求職者への魅力づけレクチャー ・面談研修 □「組織開発事業」 採用体制を整えるための組織づくりの支援活動に従事。高難易度案件にプロ人材と共に取り組む。 <支援内容> ・社内表彰制度の設計~運用 ・社内ポータルサイトの設計~運用 ・社内AI推進に関しての設計~運用 ・入社後のオンボーディング設計 ・評価基準の策定

Why we do

▍Purposeー存在意義  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □「次世代に、「日本」を残す。」 人口減少社会において、過去から受け継いできた「日本」の文化、歴史、物語、伝統など、次世代に残すものの取捨選択が始まっている。 その中でも私たちが共感した想い、大切にしたいことを100年後の私たちの次の世代にも残していくために存在している会社です。

How we do

▍Valueー価値観  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 01 熱量120%で向き合う姿勢 私たちは、「自分がやらなくてもいい」という傍観的な姿勢ではなく、「自分だからこそやる意味がある」という強い使命感を大切にしています。目の前の相手やプロジェクトに対して、常に本気でぶつかる情熱を持ち、最高の成果を追求します。 □ 02 顧客を“好きになる”努力 顧客との関係性において、私たちは単なる理解に留まらず、"共鳴"レベルまで深く関係性を築くことを目指しています。そのために、「リサーチ・尊敬・寄り添い」を意識的に実践し、心から顧客を“好きになる”努力を惜しみません。 □ 03 誠実さの実践 私たちは、一方的に価値観を押し付けることはありません。まずは徹底的に相手を理解することから始め、その上で「共感の接点」を見つけ、真のファン関係を構築していきます。"誠実さ"は、丁寧なヒアリングや日々の立ち振る舞いの中に自然とにじみ出るものだと認識し、すべての行動において実践しています。

As a new team member

『次世代に、「日本」を残す。』 人口減少社会において、過去から受け継いできた「日本」の文化、歴史、物語、伝統など、次世代に残すものの取捨選択が始まっている。 その中でも私たちが共感した想い、大切にしたいことを100年後の私たちの次の世代にも残していくために存在している会社です。 今回、地域企業の採用課題を解決するための新規RPO(採用代行)事業を立ち上げました。 この挑戦を学生インターンとして、共に走ってくれる仲間を募集します! ▍こんな仕事です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・企業リストの作成とターゲティング ・お電話やメールでのファーストコンタクト ・商談に向けた提案資料の準備 ・定例ミーティングでの戦略相談・フィードバック ・地方企業の採用課題のヒアリング〜支援案検討 実際の営業の現場に近い業務を体験しながら、就活や将来のキャリアに直結するスキルを磨くことができます。 ▍こんな方に向いています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・学生のうちに「営業力」と「仮説思考力」を身につけたい方 ・地方創生や人材業界に関心がある方 ・大手人材出身の先輩社員から直接フィードバックを受けたい方 ・数値目標に向かって粘り強く努力できる方 ▍この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・地方中小企業のリアルな採用支援を体感できる ・少人数チームで密なコミュニケーション、Slackや1on1でいつでも質問OK ・事業立ち上げフェーズでの“当事者”体験ができる ▍働き方・環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・週2~3日からOK ・土日祝休み/テスト期間や就活スケジュールも考慮 ・未経験でも安心 ▍応募要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・経験不問/未経験OK ・SlackやGoogle Workspaceなどのツールに抵抗のない方
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