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Mid-career

on 2025-03-10

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経験なくてOK!受託開発で実績を積みながらエンジニアデビューしませんか?

株式会社ENGEI

Mid-career

株式会社ENGEI's members

Ryuichi Suto

代表取締役

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Shigeyuki Yunoki

社員

金松 明日香

社員

Urara Yasaki

Other engineer

世の中の常識にとらわれずに、自分が良いと思ったこと、やりたいことに積極的に挑戦することが生きがいです。 また、私は人が好きなので、自分と価値観が合う人から全く違う人まで色んな人と関わりたいと考えています! 現在は株式会社ENGEIと言うエンジニア育成とSES事業がメインのスタートアップを経営しています。 「なんかこいつ面白そうだな」なんて感じたらぜひお声がけください!

What we do

ENGEIは広告業界出身の社長の経験を生かし、 ①ブランドコンサルティング ②受託開発 ③Web開発系SES の3本軸で事業を行っております。 エンジニアとしてのスキルや実績はもちろんのこと、 クリエイティブ領域(デザイン、マーケティング、ブランディングなど)の見識を広げたい方は是非とも一度ご相談ください! ①ブランドコンサルティング 事業に邁進するお客様の多くが苦手とするのが、ブランディング。 ある程度の事業規模になると、採用・営業・社内などさまざまな視点で一貫した姿勢やメッセージを企業が示す必要が出てきます。 そこでENGEIはお客様の本意が企業理念に反映されていて、その理念に基づいたクリエイティブを通した認知活動を支援させていただいております。 ②受託開発 コンサルティング事業を通して、HPリニューアルや広告制作、システム開発をさせていただいております。 エンジニアはもちろん、撮影クルーや広告戦略プランナーなど多方面で活躍中のメンバーでチームを編成して、高品質+クリエイティブな納品物に好評をいただいております。 ③Web開発系SES 主な技術領域 - フロントエンド:HTML, CSS, Javascript (React/ Next.js) - バックエンド:PHP(Laravel), Ruby(Ruby on Rails) 案件例 - デリバリーサービスのモバイルアプリ開発 - 公営ギャンブルのシステム保守/改修 - チケット発券システム開発のPM - モバイルデバイスキッティング - マーケティング会社での客先媒体管理 - 広告枠の販売営業 などなど ゆくゆくはENGEIで培った実績と経験を持って次のキャリアへと羽ばたいてください!

Why we do

ENGEIは「人生をなんとか好転させたい!」「手に職をつけて、将来を安定させたい」など、今の自分の人生に不安を感じている若者を応援したく立ち上げたスタートアップ企業です。 実は代表もその若者の一人でした。 何も持っていない自分に今できることは何かと考えて行動をし、アパレル企業で働きながらも独学でWordpress運用、Web開発を学び、広告代理店業を経て現在に至ります。 ENGEIが特に課題だと感じているのはIT業界です。 いまだに世界中で日本は未来国家だ最先端だと言われることがありますが、実際は違います。大きくIT人材の質も量もアメリカやインド、北欧諸国に遅れをとっています。 悔しくないですか? 結局技術を生むのは競争だと考えます。 そして競争に必要なのは多くの人材です。 ENGEIは「教育」にフォーカスし、 未経験から経験者までどんどん学んでスキルアップできる環境を用意し、 IT人材を世の中にどんどん送り込んで、 技術競争を生み出すことをミッションとしています。

How we do

ENGEIは、「PASSION」「CLEVER」「REALISTIC」を指針としています。 この3つの指針に沿って洗練されたエンジニアの育成&出向をします! 【PASSION(情熱)】 「将来こうなりたい」「こういうことがしたい」などあなたの情熱を一番重要視します。 自分が生き生きしている未来や、充実した私生活、最高の仲間や家族がいる日々を想像するとワクワクしませんか? 仕事だけではなく、ENGEIではあなたが将来ワクワクするようなキャリアプランを共に考えます! 【CLEVER(賢い)】 高品質かつ効率的な仕事ができるように教育をし、期待します。 しっかり仕事をしてチャチャっと帰る! メリハリをつけてプライベートを充実させてください。 ENGEIはエンジニアリングだけでなく、仕事の取り組み方もサポートします。 【REALISTIC(現実的)】 正直に言います。3-5年以内に転職してください。 ENGEIではあなたをエンジニアという舞台に立たせるための場所です。 スタートアップ企業での経験や出会いを活かし、次の挑戦をするべきだと考えております。

As a new team member

【実務経験はないけど、ガッツだけなら負けないそこのアナタ!】 ENGEIはあなたがエンジニアとしてのキャリアをスタートさせることを最優先します! 研修だけでは熟練者には当然なりませんが、実力が伴う戦場に立てる人材に必ずします。 現役エンジニアが教育担当としてあなたの課題のフィードバックを徹底して行うので、実用的な視点でスキルを身につけることができます。 ENGEIのストーリー記事もチェック!  【エンジニア未経験入社のその後って?】  https://www.wantedly.com/companies/company_6206023/post_articles/497100  【採用方針を公開します。】  https://www.wantedly.com/companies/company_6206023/post_articles/495308  【SESはブラック」って本当・・・?】  https://www.wantedly.com/companies/company_6206023/post_articles/531639 『会社と家の往復をする毎日がつまならい』、『旅行をしながら仕事をするのが夢』 そう思っている方、是非一度ENGEIへ話を聞きにきてください‼ ---研修について--- ENGEIの独自研修により本質的なスキルが身につきます。 研修内容はインプットとアウトプットの前後編に分かれます。 入社時の経験やスキルによってはアウトプット編からスタートも可能。 【インプット編】3−4ヶ月 フロントエンド開発がメインになります。 《週2回のオンライン質問会+24時間対応のSlackチャットでフルサポート》 ①環境構築:Git/Github ②HTML/CSS:静的なWEBサイト制作(レスポンシブ対応含む) ③Javascript:①で学んだ内容に動的要素や機能追加 ④React:ライブラリを活用したフロントエンド開発 【アウトプット編】4-6ヶ月 インプット編の知識・スキルを活かした開発活動。 《社内開発及び受託開発への参加による実務経験の取得》 ・チーム開発 ・要件定義からの参加 (立ち上げ参加の場合のみ) ・独自ではなく、PMの管理下での現場同等の開発環境 ※アウトプット編からは手取り足取り教わるのではなく、主体的なリサーチやメンバー同士のMTGによる問題解決ができるレベルを期待しています。 ------ 研修後は新人WEBエンジニアとして開発業務をやってもらいます! 10ヶ月でエンジニアとしてアサインすることを共通の目標として掲げ実行しております。 ※あなたの熱意次第ではもっと早くアサインすることも可能です! ---その他--- スタートアップならではの裁量がメンバー全員に与えられます! こうしたらもっと売上上がるんじゃない?Youtubeチャンネル開設したい!みんなでキャンプ行きません?など自由に提案いただいてOK。一緒にワクワクする会社を作り上げましょう! 【オフィス】 ENGEIはアクセス抜群の東京ど真ん中、日本橋浜町にオフィスを構えております。 リモートで煮詰まった時、キャリア相談や、仕事の悩み、プライベートの悩みなどいつでも対面でのコミュニケーションができます! 【社内イベント】 不定期開催でランチ会や食事会などを実施します!気になるあの店この店で他のメンバーと意見交換! レストランだけでなく、お花見、バーベキュー、オフィスパーティーもアリ! 【勉強会】 様々な現場で活躍しているENGEIメンバーが一堂に会するオフィスでの勉強会を毎週設けています! カリキュラムでつまずいている時、実績の積み方がわからない時など、実際に他のメンバーと会うと色んな刺激がもらえるはず!
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Team Personality Types

Urara Yasakiさんの性格タイプは「イグザミナー」
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Online interviews OK

Company info

株式会社ENGEI
https://en-gei.co.jp

Founded on 07/2022

  • CEO can code/

東京都中央区日本橋浜町2丁目55ー2 BESPOKE APARTMENTS 日本橋浜町3F

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