3年後どう働いていたいですか？ ゼロからはじめるITエンジニア募集です。

■事業の強み■ 当社では、新規開拓営業・スタッフの面接・人材管理の全工程を一人の営業が担当します。分業制ではないからこそ、派遣業におけるさまざまな業務を体験し、広範囲な業務知識を習得可能。相手とも深い信頼関係を構築することができます。お客様企業と派遣スタッフの双方から「安心して依頼できる」と評価をいただくことも少なくありません。 ■仕事をするうえで大切にしていること■ 企業や派遣スタッフとの対話を通じてその本質を深く理解し、最適なサービスを提供することを目指しています。実現に欠かせないのは「人の心を動かす力」です。ただ知識を詰め込むのではなく、相手の心に響く提案を心がけましょう。 ▍幸せを感じられる環境づくり 向き合う相手の未来が明るいものとなるように、まずは私たち自ら、生活と心を整えます。 不便なく働ける職場環境や、求めるものを手に入れられる待遇、そして温かい人と働ける風土を醸成して、豊かな心でお客様に対応します。 ・安心して長く働ける環境づくり ワークライフバランスの観点から完全週休二日制を導入し、年間休日120以上を確保。プライベートの時間も大切にしながら仕事に打ち込んでいただける環境です。 民間の労災保険やハロー健康相談といった仕組みも取り入れています。 ■活躍中のメンバー■ 全社員33名のうち、ほとんどが営業職に就いています。IT・不動産・広告代理店といった異業種・異業界から入社したメンバーも少なくありません。自身が派遣社員として働いてきて「自分もサポートする立場で活躍したい」という想いで参画した者も活躍中です！ ▍交流の機会 最近はどの営業所にも20代の社員が入っています。フレッシュさも相まって、全社的に活気が出てきました。拠点間の距離はありますが、普段からWeb会議や電話対応で頻繁にコミュニケーションを取っています。社員同士の交流を目的に、イベントも定期的に開催しています。