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BtoBクロージングに自信がある方大歓迎!企業の採用活動に貢献しませんか?

完全在宅・BtoB
Freelance

on 2025-03-12

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BtoBクロージングに自信がある方大歓迎!企業の採用活動に貢献しませんか?

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Yusaku Ogi

Wantedly運用で年商5億→20億に成長した実績がある 年商20億の会社から独立した弊社ですが、5億から20億に成長した要因は”採用が上手く行ったから”です。月額5万円〜で人を採用し続けたからこそ、年商が20億まで成長しました。 おそらく採用に費用をかけていては、ここまで成長しなかったと思います。 Wantedlyのメイン層である20代〜30代が効率よく採用できれば、それだけで会社が大きく成長します。1つの採用媒体に過ぎませんが、確実に社内に大きな革命が起きますので是非とも活用ください。

菊池 美保

大学は人間科学部にて社会心理学を専攻。 人と人とを繋ぐコミュニケーションを力に、卒業後はアパレル販売、イベント会社、人材派遣会社など、自身が所属した全ての会社にて人事/採用/労務管理を担当。 各種マニュアルの作成や採用業務全般に関わり、人事/採用のスペシャリストとなる事を目標としています!

Aya Kato

木村 颯太

大学卒業後、新卒でマーケティング会社のセールス担当として入社。 企業と人財を繋ぐという仕事に魅せられて、Recruit Innovationへ転職を決意! 学生時代はサッカーに情熱を注いできましたが、社会人となってからは、 仕事に全力で情熱を注いでいます! セールス職においては、自身のコミュ二ケーションスキルという強みを活かして、 新規顧客開拓で実績を上げています!

株式会社Recruit Innovation's members

Wantedly運用で年商5億→20億に成長した実績がある 年商20億の会社から独立した弊社ですが、5億から20億に成長した要因は”採用が上手く行ったから”です。月額5万円〜で人を採用し続けたからこそ、年商が20億まで成長しました。 おそらく採用に費用をかけていては、ここまで成長しなかったと思います。 Wantedlyのメイン層である20代〜30代が効率よく採用できれば、それだけで会社が大きく成長します。1つの採用媒体に過ぎませんが、確実に社内に大きな革命が起きますので是非とも活用ください。

What we do

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 株式会社Recruit Innovationは、Wantedlyの運用代行をしている会社です。 単なる採用支援ではなく、80億を販売した分析力・ライティング力などの徹底的なマーケティング戦略を駆使して、様々な企業の採用支援を行っています✨ ■ 最短・最速・最良の人材獲得を実現 ■ Wantedlyは一度アカウントを成長させてしまえば、一年を通じて応募が来る媒体です。 また、大手の採用媒体と比較しても、運用コストを低く抑えることが出来ます。 採用単価を激減させながら、低単価で良い人が来たら採用可能なシステムを構築し、 保守的な穴埋め採用ではなく、 妥協ない攻めの採用を、クライアントへ提供しています。 私たちが持つ採用×マーケティングの知識と経験を最大限発揮し、 様々な企業の採用に関する悩みをサポートしています!
会社ロゴには革新的なデザインを用いました!
徹底的にABテストをして分析します!
向上意欲が高い仲間達と、常に上を目指せる環境です。
採用課題の悩みを抱える企業様へ弊社のサービスをご案内🗣️
▲CEO: 仰木 侑作
最短・最速・最良の 人材獲得を実現!

What we do

会社ロゴには革新的なデザインを用いました!

徹底的にABテストをして分析します!

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 株式会社Recruit Innovationは、Wantedlyの運用代行をしている会社です。 単なる採用支援ではなく、80億を販売した分析力・ライティング力などの徹底的なマーケティング戦略を駆使して、様々な企業の採用支援を行っています✨ ■ 最短・最速・最良の人材獲得を実現 ■ Wantedlyは一度アカウントを成長させてしまえば、一年を通じて応募が来る媒体です。 また、大手の採用媒体と比較しても、運用コストを低く抑えることが出来ます。 採用単価を激減させながら、低単価で良い人が来たら採用可能なシステムを構築し、 保守的な穴埋め採用ではなく、 妥協ない攻めの採用を、クライアントへ提供しています。 私たちが持つ採用×マーケティングの知識と経験を最大限発揮し、 様々な企業の採用に関する悩みをサポートしています!

Why we do

▲CEO: 仰木 侑作

最短・最速・最良の 人材獲得を実現!

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■▢ 経営理念 ▢■ 【 採用×マーケティングで社会に大きな革命を 】 多様化する媒体、働き方により採用の概念が大きく変わってきています。 また、多数の採用媒体による情報過多により、コストをかけても人財を獲得出来ない。 そんな悩みをもつ企業は少なくありません。 Recruit Innovationは年商20億円のマーケティングカンパニーから独立しましたが、 その企業が年商20億まで成長した要因は”採用が上手く行ったから”です。 そこで私たちは、1年間で6000を超える応募をWantedly経由で獲得した実績と、 マーケティング×採用のノウハウを用いて、低コストで質の良い採用をクライアントに提供いたします。

How we do

向上意欲が高い仲間達と、常に上を目指せる環境です。

採用課題の悩みを抱える企業様へ弊社のサービスをご案内🗣️

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈                     ■▢ ビジョン ▢■ 【 妥協なき採用で未来を切り拓く 】 Recruit Innovationは1人1人の人財が社内で輝く未来をつくるために、事業を展開しています。 「この人でいいや」から生じる”その場しのぎ採用”を脱却し、”選定可能で余裕のある採用”が可能なプラットフォームを構築。 クライアント企業とマッチする人財を獲得する為に、密なコミュニケーションを大切にし、 伴走しながら、妥協なき採用を一緒に叶えていきます。

As a new team member

◆ BtoBセールスのメンバーを募集します ◆ 完全在宅で、商談からクロージングまでをご担当いただきます。 出社の必要はないため、全国各地どこからでもジョインできます! BtoBクロージングに自信がある方は、ぜひご応募下さい✨ ◆ お仕事内容 ・見込みのある企業様への架電、商談獲得 ・見込みのある企業様と商談実施(オンライン) ・お問い合わせいただいたお客様へ架電 ・不通の場合のメール送付 ・各種管理シートへの記載 ・日報シートの記載 必要なスキルや知識を学んでいただける環境があり、 一流のトレーナーの下、ロープレでの指導、セールスに関する 一流の知識を学んでいただきながら実務を行う環境があります! 是非、弊社の営業担当の一人として、一緒にお仕事をしませんか✨ ◆ 必須条件 ・PCをお持ちの方 (またはご用意いただける方)/インターネット環境が整っている方 ※スマートフォン不可 ・オンライン商談で顔出しができる方 ・業務中は、静かな環境で電話ができる方 ・数値管理、分析に抵抗のない方 ・成約に向けベストを尽くし、自走できる方 ・向上心をもって取り組める方 ・報連相がしっかりできる方 ◆ こんな方歓迎 ・積極的に行動できる方 ・とにかく稼ぎたい方! ・貪欲に学ぶ姿勢のある方 ・自走できる方 ・今まで培ったスキルを更に磨きたい方 ・成果を追い求めることが好きな方 ・BtoB向けのオンライン商談のご経験が1年以上ある方 (クロージングまでのご経験があれば尚可) ・人材、採用関連サービスの業務経験がある方 ◆ 雇用形態 ー副業 ◆ 勤務地 勤務地 ー在宅での稼働となります。 ◆ 稼働時間 週20時間~ ※稼働時間の調整についてはお気軽にご相談ください! ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 まずはお気軽にご応募下さい♪ 皆さんとお会いできることを楽しみしています✨
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