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戦略コンサルタント/経営戦略から実行推進まで担って頂ける方大募集!

戦略アナリスト/コンサルタント
Mid-career

on 2025-01-23

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戦略コンサルタント/経営戦略から実行推進まで担って頂ける方大募集!

Mid-career
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Masahiro Osaki

株式会社キカガク 代表取締役社長 【経歴】 投資銀行、ヘッジファンドを経て、2019年に株式会社キカガクに入社。 取締役CFOとして、資金調達の実施、経営戦略の立案やコーポレート部・人事部・セールスの立ち上げ等、ビジネス全般幅広く取り組む。 2021年 代表取締役社長に就任。ミッション「あるべき教育で人の力を解放する」達成を目指した経営・組織戦略を実行。「働きがいのある会社」に2年連続で認定。 2023年 横浜市立大学データサイエンス研究科 D-STEP を修了し、高知大学 非常勤講師を務める。

hokuto tanabe

戦略室 室長 【経歴】 大手通信会社や大手インターネット会社を中心に、デジタル戦略の立案や業務プロセス改善、マーケティング・営業に関するコンサルティング案件を手がけてきました。また、人事領域の育成支援にも携わり、現在はマネジメントの立場でメンバー育成や案件創出、プロジェクトリードを行っています。 【実績】 新たなテクノロジーを駆使したサービス実現に貢献し、デジタルマーケティング戦略の実現や新入社員研修の企画・運営など、幅広い領域で成果を挙げてきました。また、データ分析やDXの実現においても豊富な経験を持ち、研修・育成・教育領域における深い知見も活かせることが強みです。 顧客の課題解決に向けたロジカルな提案能力や複雑な仕組みをわかりやすく落とし込む能力を持ち、幅広い経験と知識を活かして、新たな挑戦に取り組む準備ができています。

株式会社キカガク's members

株式会社キカガク 代表取締役社長 【経歴】 投資銀行、ヘッジファンドを経て、2019年に株式会社キカガクに入社。 取締役CFOとして、資金調達の実施、経営戦略の立案やコーポレート部・人事部・セールスの立ち上げ等、ビジネス全般幅広く取り組む。 2021年 代表取締役社長に就任。ミッション「あるべき教育で人の力を解放する」達成を目指した経営・組織戦略を実行。「働きがいのある会社」に2年連続で認定。 2023年 横浜市立大学データサイエンス研究科 D-STEP を修了し、高知大学 非常勤講師を務める。

What we do

▍キカガクについて 私たちは教育を軸に人材領域で企業の DX を支援しています。これまで 150,000 人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートしてきました。実データを用いた課題解決型研修 (PBL) を特徴とし、企業の課題に合わせ、研修をカスタマイズして提供しています。企業の DX 推進を実現するために、人材の要件定義から育成ロードマップの策定、アセスメント・スキル可視化など様々なサービスを展開。その他、AI モデルの受託開発やコンサルティング、AI・データサイエンスに特化した社会人向けスクールも運営しています。 これまでの実績はこちらの会社説明資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/kikagakuinc/company-deck ▍個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄する仕組み 2つのプラットフォームをつなぐことで、個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄していく仕組みが、私たちの目指す、あるべき教育のエコシステムです。 これまでの教育はわかりやすく教えることがゴールでした。 しかし、キカガクが目指している人物像は、教育を超えて、実社会で活躍できる人材の育成です。 教育事業を通じて、知識や経験を養うことで市場価値を高め、そして、新しい事業の立ち上げに携わっていただきたいと考えています。 人にわかりやすく教えられる豊富な知識があり、新しい事業の立ち上げを支えられる技術力もあり、 そして、日本や世界の社会課題を解決したいと思える高い志がある人材を目指します。 教育はすべての入り口です。 教育が好きなことはもちろんですが、教えるだけにとどまらず、社会へとその知識や経験を還元したいと思える志の高い人材と一緒に、これからの新しい事業を一緒に切り開いていきたいです。 ▍実績一覧 □ 開催セミナー ・ディープラーニングハンズオンセミナー E資格対応(Microsoft共催) ・機械学習実践コース ・AI-100 資格対策コース ・DP-100 資格対策コース ・AI人材育成長期コース ・製造業特化型データサイエンス集中コース etc.. □ 各種認定講座 ・日本ディープラーニング協会E資格認定 ・日本ディープラーニング協会(JDLA)が提供するエンジニア向け「E資格」認定講座 □ Microsoft共同開催 ・日本Microsoftと共同でセミナーを開発 □ 第四次産業革命スキル習得 ・経済産業大臣が認定する「第四次産業革命スキル習得講座」認定講座 ・厚生労働省指定の「教育訓練支援給付金」対象講座 ▍サービス □ AI人材になるための 動画学習プラットフォーム  キカガク ★現在無料で受けることができるコースも配布中です! https://www.kikagaku.ai/ □ AI 人材育成プラットフォーム「キカガク for Business」が第 18 回 e ラーニングアワードにて「AI 人材育成特別部門賞」を受賞 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000025642.html
定期的に事業部毎にオフライン合宿を行なっています
半期に一度オフラインの全社会でワークを行っています
毎年年末に各Value毎に活躍した社員を称えるValueアワードを開催しています!
平均年齢30歳のメンバーが活躍!
月に一回全社会を開催し、リモート環境下でも社員との交流を大事にしています。
リモートでもパフォーマンス高く働くために、在宅勤務で必要なものは社員全員購入することができます。

What we do

定期的に事業部毎にオフライン合宿を行なっています

半期に一度オフラインの全社会でワークを行っています

▍キカガクについて 私たちは教育を軸に人材領域で企業の DX を支援しています。これまで 150,000 人以上の受講生、約 1,000 社の企業の DX 推進をサポートしてきました。実データを用いた課題解決型研修 (PBL) を特徴とし、企業の課題に合わせ、研修をカスタマイズして提供しています。企業の DX 推進を実現するために、人材の要件定義から育成ロードマップの策定、アセスメント・スキル可視化など様々なサービスを展開。その他、AI モデルの受託開発やコンサルティング、AI・データサイエンスに特化した社会人向けスクールも運営しています。 これまでの実績はこちらの会社説明資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/kikagakuinc/company-deck ▍個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄する仕組み 2つのプラットフォームをつなぐことで、個人の活躍と企業のDX推進が連携・共栄していく仕組みが、私たちの目指す、あるべき教育のエコシステムです。 これまでの教育はわかりやすく教えることがゴールでした。 しかし、キカガクが目指している人物像は、教育を超えて、実社会で活躍できる人材の育成です。 教育事業を通じて、知識や経験を養うことで市場価値を高め、そして、新しい事業の立ち上げに携わっていただきたいと考えています。 人にわかりやすく教えられる豊富な知識があり、新しい事業の立ち上げを支えられる技術力もあり、 そして、日本や世界の社会課題を解決したいと思える高い志がある人材を目指します。 教育はすべての入り口です。 教育が好きなことはもちろんですが、教えるだけにとどまらず、社会へとその知識や経験を還元したいと思える志の高い人材と一緒に、これからの新しい事業を一緒に切り開いていきたいです。 ▍実績一覧 □ 開催セミナー ・ディープラーニングハンズオンセミナー E資格対応(Microsoft共催) ・機械学習実践コース ・AI-100 資格対策コース ・DP-100 資格対策コース ・AI人材育成長期コース ・製造業特化型データサイエンス集中コース etc.. □ 各種認定講座 ・日本ディープラーニング協会E資格認定 ・日本ディープラーニング協会(JDLA)が提供するエンジニア向け「E資格」認定講座 □ Microsoft共同開催 ・日本Microsoftと共同でセミナーを開発 □ 第四次産業革命スキル習得 ・経済産業大臣が認定する「第四次産業革命スキル習得講座」認定講座 ・厚生労働省指定の「教育訓練支援給付金」対象講座 ▍サービス □ AI人材になるための 動画学習プラットフォーム  キカガク ★現在無料で受けることができるコースも配布中です! https://www.kikagaku.ai/ □ AI 人材育成プラットフォーム「キカガク for Business」が第 18 回 e ラーニングアワードにて「AI 人材育成特別部門賞」を受賞 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000025642.html

Why we do

月に一回全社会を開催し、リモート環境下でも社員との交流を大事にしています。

リモートでもパフォーマンス高く働くために、在宅勤務で必要なものは社員全員購入することができます。

▍キカガクのミッション 「あるべき教育で人の力を解放する」 キカガクが考えるあるべき教育とは、 人に未来を創る力を与える教育、 学びが社会の発展に繋がる教育、 教育者も学びを継続し、価値のある知識を伝え続ける持続可能な教育です。 このあるべき教育を通して多くの人の土台を築くことで、 人々の力は解放され、明るい次の時代を創ることができます。 私達は1人1人の力を信じ、その力を解放し続けていきます。 人の力が解放された社会では、 今後人類が経験するこれまでにない不確実性の高い時代の中でも、 人はより自由に生き方を選択でき、 人は未来を自由に創ることができ、 人は未来に希望を持ち、 発展していくことができると信じています。 キカガクはこの志を原動力に、今後も成長を続けていきます。 ▍キカガクのバリュー ☆Be as One~チームで戦おう 個の力では成し得ない大きなミッションを、チームで支え合い、一丸となり達成します。 ☆Be Professional~プロフェッショナルであろう プロフェッショナルとして、結果に責任を持ち、期待を超える成果を出し続けます。 ☆Be the Edge~常に最先端 新しい価値を生み出す突出した存在であるために、日々学び、自己を変革し続けます。 ☆Be Visionary~志高く 目指す未来を実現するために、志を高く持ち、失敗を恐れず挑戦し続けます。

How we do

毎年年末に各Value毎に活躍した社員を称えるValueアワードを開催しています!

平均年齢30歳のメンバーが活躍!

<福利厚生> 社員一人一人がプロフェッショナルとして作業効率をあげるための制度は積極的に導入しています。 ■昇給年2回 ■業績賞与年1回 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■副業OK ■フルリモート(ハイブリット)・フレックス制度(コアタイムあり) ■研修制度あり ■仕事環境とツール 入社いただいた方は、在宅勤務環境を整えるための補助をご活用いただけます。 ■書籍購入支援制度 会社が成長するためには個人の成長も大事です。 どんどん本を読んで知識を吸収し、視野を広げましょう! 当社では皆様の学びを応援しています! ■研修・資格費用補助制度 研修・セミナー等の受講料、資格試験等の受験料、それに必要な交通費および宿泊費の「100%に相当する額の補助」が出ます。 社員の学びや成長を促進する目的でこの制度を運用しています。 ■ボディメンテナンス制度 マッサージ・ジム手当もあり、心身ともに健やかに成長できる環境があります。 社員の健康を第一に考えています。 ■通勤手当 通勤手当も支給しています。 ■休日休暇 祝日、年末年始休暇 初年度:試用期間終了後に10日間の有給付与 ■育児休暇制度 男性・女性関係なく育休をとることができます。 ■育児サービス費用補助制度 社員が育児サービスの利用にあたり支払った額の「100%に相当する額の補助」が出ます。 ※3歳になったお子様の翌月3月末までが対象

As a new team member

【募集ポジション】 戦略室 アナリスト/コンサルタント 【募集背景】 2027年までの売上目標を達成に向けて、経営戦略の策定から現場への実行推進までを担う「戦略室」を新設しました。新設部署立ち上げにより、1名募集しております。 【職務内容】 2027年までの当社の中期売上計画の目標達成に向けて新設された「戦略室」の一員として、経営戦略の策定から現場への実行推進まで幅広い業務を担当していただきます。中長期の成長戦略の立案・実行、データ分析、課題解決提案、プロジェクト管理など、経営に直結する重要な役割を担い、当社の未来を共に創造するポジションです。 【具体的な業務内容】 ◼︎戦略の立案・分析  ・社長や戦略室メンバーと共に事業戦略や新規事業プランを策定  ・市場調査や競合分析を通じた意思決定サポート  ・データドリブンな課題解決提案 ◼︎戦略の実行推進  ・戦略を現場に落とし込むためのプロジェクト管理  ・関係部署との連携による実行支援  ・実行結果のモニタリングと改善案の提案 ◼︎資料作成・プレゼンテーション  ・中期経営計画書や戦略資料の作成  ・役員会議向けのレポート作成 キカガクのミッション・ビジョン・バリューに少しでも共感していただいた方、そして今までのスキルや経験を活かして採用という立場でチャレンジしていきたいと思っている方、まずはカジュアル面談という形で話しましょう! ------------------------ 成長を実現するためのサポート体制も充実しています。 ●資格取得支援制度 ●研修支援制度 ●読書推進制度 など自己研鑽のための支援は惜しみません。 自分の現状や目指すレベルに応じて、自由に活用していただければと思います。 ▍必須要件・経験 ・データ分析スキル(Excel、Tableau、Python等の使用経験があると尚可) ・論理的思考力(課題分解や根本原因特定の能力) ・資料作成スキル(提案資料や経営説明資料の作成経験)※例:顧客の課題を深堀りし、新たな価値を創出できる提案資料の作成のご経験、サービス企画、事業企画等におけるステークホルダー説明のための資料作成のご経験 等 ▍歓迎要件 ・コンサルティングファームや事業会社での戦略/企画業務経験 ・新規事業の立ち上げや推進経験 ・戦略策定の実務経験 ▍こんな人と働きたい(こんな方が活躍できる環境です!) ・共感力:「あるべき教育で人の力を解放する」という当社ミッションに共感し、教育の力で個人や組織を成長させたい方 ・柔軟性:既存の枠組みにとらわれず、新たな教育ソリューションを提案できる柔軟な発想力を持つ方 ・実行力:戦略を描くだけでなく、現場と協働し、具体的な形で実行する力のある方 ・スピード感:迅速な意思決定と行動力を持ち、アウトプットをスピーディに提供できる方 キカガクは今年で9期目でまだまだ急成長中のベンチャー企業です! ベンチャー企業ということもあり楽しいことばかりではなく、大変なこともたくさんありますが、他では味わえないほどのスピードで会社、メンバーともに日々成長しています。 少しだけ興味あるといった方も、まず応募してみてください!
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Founded on 01/2017

121 members

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  • Funded more than $300,000/
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