株式会社ワンスターというWEBマーケティングのベンチャー企業にて人事の業務を行っております！ 現在担っている主なミッションは採用・教育・組織活性化です。 個人ビジョンは「日本で働く全ての人が前向きに働ける環境作りに貢献する事」です。 人生において最も時間を使うであろう「仕事」に一人でも多くの人がそれぞれの形でポジティブに向き合える世界にしていきたいと思っています。 よろしくお願い致します！ 【略歴】 2014年4月 株式会社MACオフィス新卒入社 オフィス移転支援サービスの提案営業に従事 ※1年目時に新人賞受賞 ※3年目時に予算達成率(年間)において、 同階級内1位、全社2位を獲得 2017年5月 株式会社ワンスター入社 人事本部配属 中途採用担当として3年目前後の優秀層を中心に 年20名弱の採用活動を推進。 単独の担当者として集客、面接、オペレーション管理、パートナー折衝など対応。 2018年2月 セクションリーダー昇格 2018年6月 新人賞(中途入社部門)受賞 2019年10月 新卒採用担当に就任。 早慶GMARCH層を中心に 年間20名〜30名の採用を推進。 説明会やイベント登壇、集客、面接、オペレーション管理、パートナー折衝など対応。 2020年7月 採用局 局長に昇格 現在は自社の経営戦略や事業戦略に基づく 採用活動(新卒、中途ともに)全般の戦略、KPIや予算設計 および実行管理やメンバーマネジメントなど 管理職として「安定した強い採用チームを作ること」をミッションとする。 2023年7月～ 本業務と並行してパーソナリティ分析を活用した採用・組織開発の促進を模索しています。