▍株式会社ワクトリ 株式会社ワクトリは、「地方創生」を掲げ、HR事業や観光メディア事業、グローバル事業など多岐にわたる事業展開を行っています。 基盤となっているオウンドメディア「ワクトリ（WORK TRIP)」に加え、現在新たなプロジェクトも動いており、更なる成長を見込んでいます。 今後も私たちは、日本の地方創生に貢献し課題解決と共に、価値のある経験の提供に向けて、挑戦を続けていきます。 ▍圧倒的なスピード感の中で、あなた自身も急成長 ・2020年から売上は4期連続で右肩上がり ・入社6ヶ月で管理職への昇格実績あり ・オウンドメディア「ワクトリ（WORK TRIP)」は2020年のリリースから現在利用者数70万人規模に成長 ▍事業内容 ▶リゾート事業 観光求人メディア「ワクトリ（WORK TRIP）」の運営を通し、日本全国のリゾート施設、宿泊施設、テーマパークへの人材派遣・人材紹介を中心とした人材サービスを提供しています。 ▶メディア事業 各事業領域に特化したオンラインメディアや広告運用、SNS運営など、さまざまなプラットフォームを活用し、採用活動や、課題解決等を行っています。 ▶グローバル事業 日本でのワーキングホリデーを希望する海外の皆さまに向けた総合サポートサービスを提供しています。日本の文化や生活を体験しながら働くという特別な機会を最大限に楽しんでいただけるよう、トータルでお手伝いを行っています。

▍VISION ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ For the future , For the challenger 観光業界の未来へ、挑戦するすべての人へ、 新たな可能性を広げるサービスを提供し続ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2024年現在、観光業界の売り上げは、コロナ前の2019年12月を上回り、市場規模はさらに加速していくことが想定されます。 その反面、観光業界では、「人材不足」「地域の過疎化」「働き手の高齢化」など、課題を感じている企業や地域が多くなり、問題がより深刻化しています。 そこで私たちは、観光業界が抱える課題に対して、「インバウンド需要への供給」「地方移住の支援」「労働人口の最大化など」領域を限定せずに事業の展開を続けています。 そして私たちが発信する「価値」により、地域の人口減少・高齢化、経済の衰退など、地域が抱える社会課題の解決につなげていきたいと考えています。 今後も私たちは、世界的な成長産業である観光業界の可能性をさらに広げていけるよう、挑戦を続けていきます。

▍ワクトリの取り組み ◆オウンドメディアの運用 観光地に特化した観光メディア「ワクトリ（WORKTRIP）」は、” 観光地で働きたい方 " と " 採用に課題を抱える観光施設 " のマッチングを行うオウンドメディアです。 ◆RECRUITING3.0 ワクトリでは「条件型」の採用ではなく「共感型採用」を行っています。人々の生活スタイルが多様化する現代では、” 求めるニーズの変化 " や " 価値観の種類の増加 ” など採用市場も常に変化しています。 「共感型採用」に社員全員で取り組んだ結果、「同じ場所で長く働く人」「期間を空けて新たな場所で働く人」など、リピーターも多く業績好調の結果へとつながっています。 私たちが大切にしている「共感型採用」に賛同していただけるメンバーを今後も増やし、より多くの人に「旅してはたらく」という魅力を伝えていきたいと考えています。 ◆プロモーション 現在、着実に業績が上がっている今だからこそプロモーションにも力を入れています。 ・観光求人メディア運用 ・電光掲示板への広告出稿（那覇空港） ・SNS広告 ・自治体や観光業界との協業　など これらを通し、「ワクトリのファンを世の中に増やす」そして、私たちの想いでもある、 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 旅してはたらく ワクトリ －WORK TRIP－ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ の実現や認知拡大、またWORK TRIPから戻った後には、「ワクトリから一歩踏み出して良かった」そう感じてもらえるよう価値あるサービスの提供を続けていきます。 ▍ワクトリSNSアカウント ◆Webサイト「ワクトリ（WORK TRIP）」 ：https://work-trip.jp/ ◆ワクトリ公式サイト ：https://work-trip.co.jp/ ◆Instagram＜RECRUIT＞ ：https://www.instagram.com/worktrip_saiyo/ ◆X（旧Twitter） ： https://twitter.com/worktrip_japan ｟事業紹介｠ 労働者派遣事業　派13-316662 有料職業紹介事業　14-ﾕ-3125298 採用アウトソーシング

ワクトリでは、サービスの成長に伴い観光HR領域を代表する組織として常に挑戦を続けています。 本募集では、ワクトリのメイン事業である、リゾート事業（観光HR領域）でのプロダクト・セールス・コーディネートを担う「営業職」メンバーを募集しています。 幹部候補として、今までのご経験を存分に発揮できる環境をご用意しております。 ーーーーーーーーーーーーー リゾート事業（観光HR領域） ーーーーーーーーーーーーー 旅行客、インバウンドの増加等を受け、観光業界は、コロナ前を上回る売り上げを記録し、今後も観光産業の成長が予測されています。 しかし、その一方で人手不足や地域の過疎化など、業界が抱える課題は深刻化しています。 これらの課題を解決するため、最適なソリューション提供を通し、地域の人口減少や経済の衰退といった社会課題の解決を目指しています。 人材紹介・派遣サービスの他にも観光メディア運営、観光プラットフォームの提供など、観光業界に寄り添ったサービス展開を続けていきます。 ▼業務内容 toC / toB セールス インサイドセールス（IS） フィールドセールス（FS） カスタマーサクセス（CS） を一気通貫でご対応いただきます。 具体的には ・クライアント情報のインプット、及び求人ライティング ・ご登録いただいた方へのキャリアカウンセリング ・登録者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・ホテル、旅館など観光施設への求人ヒアリング、及び人材のご提案 ・就業中スタッフのフォロー、サポート等 既存クライアントへの提案が中心ですが、 新規クライアントの獲得にもコミットします。 またスタッフへは、ファーストコンタクトから期間終了まで専属の担当としてリレーションを築いていくため、求職者ひとり一人に寄り添った提案やサポートを行うことが可能です。 ▼こんな方は是非ご応募ください！ ・スキルや成果をフラットに評価される環境で働きたい ・市場価値向上のために時間を費やしたい ・若手からマネジメントや事業推進を経験したい ・急激な事業・組織の成長に伴う「変化」を楽しめる方 ▼キャリアパス事例 【メンバー】→【チーフ】→【サブマネージャー】→【マネージャー】 【メンバー】→【新規事業責任者】 【メンバー】→【支店立ち上げ】→【サブマネージャー】など ハイスピードなキャリアアップを経験している社員が多数在籍しています。 ▼仕事の魅力 ・求職者の「人生の一部」に携わることができる ・一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供を行うことが可能 ・観光地の課題解決に最前線で関わることができる ・PDCAサイクルを用いた圧倒的な成長スピード ▼必須スキル ・既存クライアントとのリレーションセールス ・新規開拓を目的としたインサイドセールス、フィールドセールス ・toCを対象としたテレマ経験（インバウンド及びアウトバウンド） ・データ集計におけるエクセルスキル（COUNTIFなど） ※今回の募集ポジションは原則出社での勤務となります。 -------------------------------- ここまでお読みいただき、 ありがとうございます！ 興味あり/詳細が知りたい方は、 「話しを聞きに行きたい」から 是非ご応募ください。 ご応募を確認後、弊社よりご案内を お送りさせていただきます。 《応募時の注意事項》 皆様のお人柄をできるだけ理解したいので、プロフィールは出来るだけ埋めていただくようお願いいたします。 ◇観光求人メディアWORKTRIP https://work-trip.jp/ ◇公式Instagram https://www.instagram.com/worktrip_japan/ ◇会社HP https://work-trip.co.jp/ ◇ご応募を検討される方 また見たいときに、見失わないよう、 右上のブックマークをお願いします！