SESの事業展開を行っておりますが、
弊社、インフラエンジニアを超重要視しております。
・サーバーエンジニア(各種OS/各種仮想基盤)
・データーベースエンジニア(各DB)
・ネットワーク(L1/L2/L3/l4とんでL7)
・セキュリティエンジニア
・各種ミドルエンジニア
・クラウドエンジニア
など
インフラエンジニアとしてのキャリアは、
技術的な深みと広がりを追求する人にとって
非常に魅力的な道です。
また、社会やビジネスの根幹を支える
重要な役割でもあります。
一緒に働いて下さる方を募集致します。
※今回は日本在住の方に限定されます。
◎男性もですが、特に女性は大歓迎になります。
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需要の高さ:
企業が多様性を重視する現代の労働市場において、
男性が多いインフラエンジニアの分野は
女性視点が必ず必要になってきます。
自身のスキルを最大限に活用し、
社会に直接的な影響を与えることができます。
キャリアの安定と成長:
ITインフラはビジネスの根幹であり、
その需要は安定しています。
特にクラウド技術の普及により、物理的な力仕事が減少し、
女性も参加しやすい環境が整ってきました。
また、技術的なスキルが評価されるため、
性別に関係なくキャリアアップの道が開かれています。
産休・育休からの復帰しやすさ:
インフラエンジニアのスキルは普遍的であり、
一度取得すれば再就職が比較的容易です。
これは、ライフイベント(出産、育児など)後の
キャリア再開において非常に重要です。
高収入の可能性:
インフラエンジニアの仕事は専門性が高く、
その結果として給与も高い傾向にあります。
特に経験を積み、
認定資格を取得することで、収入増加が期待できます。
技術的な深みと広がり:
インフラエンジニアとしての仕事は、
ネットワーク、セキュリティ、クラウド、データベースなど、
ITの広範な領域に触れることができます。
これにより、深い技術的知識を身につけることが可能です。
女性の社会的な意義:
(女性が)インフラエンジニアとして活躍することは、
IT業界全体の多様性を促進し、
女性の視点やニーズを反映したシステム設計や運用が可能になります。
より包括的な技術開発やサービス提供に寄与します。
新技術へのアクセス:
インフラエンジニアは新しい技術やツールを
早期に導入・評価する機会が多く、
常に最新の技術トレンドに触れることができます。
チームワークとリーダーシップの経験:
プロジェクトチームの一員として働くことが多く、
リーダーシップやコミュニケーション能力を
鍛える機会が豊富です。