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pr&hr ADrim
私たちADrimは、デジタルマーケティングのコンサルティングから運用までを完全に網羅し、ワンストップで提供している企業です!設立初年度である2016年度の売上高は6,000万円だった中、2期目には2.5億、3期目は6億と倍々成長を続け、現在は9期目を迎えました! 現在「デジタルマーケティング事業」「ADソリューション事業」「エンターテイメント事業」「WEBサービス事業」の4つを展開しています。 ■デジタルマーケティング事業 リスティング広告、SNS広告(facebook、Twitter、Instagram他)、アフィリエイト広告、DSP広告など、クライアントの求めるゴールを達成するデジタルプロモーション戦略を生み出し、実行しています。ADrimにおいてデジタルマーケティング領域の施策で実行ができないものはありません。 ■ADソリューション事業 マーケティング活動においての課題解決を目的としたシステム開発(Saas)を行っています。 ■WEBサービス事業 WEBマーケティングや広告の基礎知識を学びたい方向けにオンラインで視聴できるサービスを提供しています! ■エンターテイメント事業 Vtuber事務所を運営しており、タレントさんの支援やコンテンツの充実などを図っています。 バーチャルYoutuberによる配信がメインですが、ゲームやアニメ、漫画など様々なコンテンツに拡大することを目標としています。 --- 今後も当社のデジタルマーケティングノウハウを活かしクライアントのさらなる発展に貢献し、常に移り変わる世の中に価値のあるサービスを開発していく。それにはたくさんの頭脳とたくさんの情熱が必要。 盤石な経営体制を構築すべく、もっともっと仲間を増やしていきたいと考えています!
\\2年連続ランクイン//今年もBest Team部門のTOP 100社にノミネートされました!
Yukinobu Ishigami
略歴>> 1988年に東京都文京区で生まれ、高校卒業後、東京理科大学へ進学。就職活動の際、友人達が大手メーカー、大手金融機関の内定を受ける中、 最も自己成長できる環境へと、ネットベンチャーへ新卒として入社。入社3ヵ月後には当初20名以上いた従業員が4名になり、右も左もわからぬまま広告運用責任者へ抜擢。 年間予算5億円のプロモーションを1年目から手掛け、運用型広告のノウハウを得る。その他、人事、営業、新人教育など幅広い業務を経験。 26歳の時、幼いころから決心した起業を実現。ADrim発足へ。
ADrimが描く“未来地図”2022 CEO×COO×CFO対談
Honoka Narita
株式会社ADrimで採用広報を担当して3年目🐣 \ Wantedly Best Team 100に2年連続でノミネートしました! / ・会社説明会の運営、進行 ・SNS運用(Twitter, Instagramなど) ・クリエイティブの作成 ・Wantedly上での記事の執筆 ・自社サイトの運用 ・社内イベントの企画運営 毎日まだまだ勉強の日々です✍
「最も形のないエンタメを作る事業です」今大注目のVTuber事業担当者に本音の裏話を聞いてみた!
Fujimoto
株式会社ADrimの採用担当。wantedly書いてる人です。プロフィールぜひ読んでください!! 【wantedly Best Teams2022】 TOP100社にランクインしました! 関わっていただいた全ての皆様に感謝です!!ありがとうございます!! ▼これまで 新卒1年目から採用担当をしてきました。 携帯業界という世間的に言う"不人気業界"と呼ばれる業界での採用担当だったので 独自のノウハウである"感情リクルーティング"を使った採用活動を行なってきました。 新卒専門の採用担当だったので、年間1,000人くらいの学生さんと話してきたので、 本音が話せる人事と定評があります!(普通自分で言う?笑) このように 人が集まらない会社から、SNSで700名夏インターンへ集客できた"人気企業"へと育ててきました! 自社の採用ノウハウを培い、それを活用すべくHRコンサルタントへと部署異動をしました。 他社の採用コンサルティングにも携わり、自社システムであるLINEを使った採用のATSと絡めたコンサルティングの提案をしていました! 他にもいろんなことやってきましたので簡単に↓ ・採用×LINE ・SNSコンサルティング ・自身のSNS活動 Twitter4,500フォロワー、TikTok8,000フォロワー ・新卒リファラル採用制度化 ・内定者懇親会、イベント企画 ・内定者研修、新入社員研修の企画、運営 ・採用セミナー登壇 ・ライブ配信 ・オンライン採用研修(法人向け) ・メイクトレーナー ・印象力トレーナー >>>なんでも屋さん(笑) ▼現在とこれから 現在は株式会社アドリムに転職をしまして人事責任者をしています! 採用だけではなくHR全般に携わっておりますので、上場に向けて 評価制度を見直したり、リファラル採用制度、ワークフローを導入したりといったこともしています。 広報担当としては、wantedlyを隅々まで見てもらえると、とっても嬉しいです!!! どうぞよろしくお願いします!
【一問一答】二兎追う者だけが三兎目を得ることができる
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