スモールビジネス向けマーケティング戦略マネージャー｜事業成長の中核を担う

freeeは、Mission/Visionに強く共感し、自らの手でそれを実現したいと思って自律的に集まった集団（ムーブメント）であると考えています。 私たちが大事にしている行動指針「価値基準」の中心となる言葉「マジ価値」は「ユーザーにとって本質的な価値があると自信を持って言えること」を表しています。ユーザー自身も気づいていないような本当の課題を特定し、その課題を真に解決できる手段こそが、私たちが提供すべき価値であると考えています。この考えは私たちに強く浸透しており、表面的な価値や一時的な解決策で妥協することはなく考え抜くカルチャーがあります。 また、Mission/Visionの実現にはまだまだ程遠いと考えており、今後も継続的に事業成長をしていく必要があります。そのためにはfreeeの事業成長と一緒に成長できる人材が必要と考えており、社員に対する考え方の基軸として「成長」を据えています。 事業拡大や顧客開拓といった成熟した企業では得難い経験や、マネジメントなど重要なポジションを成長機会として提供できる環境でもあります。 成長支援では「アサインメント」「目標設定」「フィードバック」の3本を大きな柱としています。人は経験によって成長するという前提のもと、freeeでは組織としてサポートしていきたいという思いから作られた様々な制度や取り組みがあります。 成長をサポートする制度 ・評価制度 四半期単位でストレッチなアサインメント・目標設定を行い、全力で走り切り、振り返り・フィードバックを行うというサイクルを回しています。全社単位での評価会議も四半期単位でしっかりと時間をかけて行っており、一人ひとりの成長状況に向き合っています。 ・等級制度 freeeでは等級をIM（インパクトマイルストーン）と呼んでおり、ミッション実現に向けてより大きなインパクトを創出できるようになることで進捗し、成長していくことができる制度としています。 ・JM（ジャーマネ）制度 freeeではマネージャーのことを「ジャーマネ」と呼んでいます。これは、マネージャーが上・メンバーが下、ということではなく、マネージャーはあくまでメンバーを成長させパフォーマンスを引き出すことが主であるとして、芸能界のジャーマネのような「役割」であってほしいという意思を込めて名付けています。 組織やカルチャーについてはこちらの資料もご覧ください。 https://speakerdeck.com/freee/freee-movement-deck

≪募集について≫ 今回は、freee会計を中心とした主要プロダクトの成長を加速させる重要なポジションを担っていただきます。 セールス非介在での事業成長を実現するため、マーケティング戦略の立案から実行までをリードし、20名以下のスモールビジネス市場でのシェア拡大を目指していただきます。 【業務内容】 スモールビジネス市場におけるfreeeのプレゼンス向上と事業成長を実現するため、データドリブンなアプローチと創造的な施策を組み合わせた包括的なマーケティング戦略を推進していただきます。 ■戦略立案フェーズ ・事業計画に基づく新規顧客獲得戦略の策定 ・市場分析と成長機会の特定 ・KPI設定とROI計画の立案 ・チャネル戦略の設計 ■実行フェーズ ・デジタルマーケティング施策の企画・実行 ・コンテンツマーケティングの推進 ・新規サービス開発のリード ・クロスファンクショナルなチーム連携 【ベネフィット】 —業界をリードするマーケティングスキルが身につく 国内最大級のクラウドサービスプロバイダーとして、最先端のマーケティング手法と技術を駆使した実践的な経験を積むことができます。 オンライン・オフライン両面での統合的なマーケティングスキルを習得できる環境です。 —キャリアの可能性が無限に広がる マーケティングの枠を超えて、プロダクト開発やカスタマーサクセスまで、幅広い経験を積むことが可能です。 現場主導の環境で、自身のアイデアを形にする機会が豊富にあります。 【応募要件】 ≪必須要件≫ ■経験 ・セルフ課金型サービスでの売上成長実績 ・サブスクリプションビジネスでのマーケティング経験3年以上 ・データ分析に基づく戦略立案・実行経験 ■人物像 ・主体的に課題を発見し、解決に向けて行動できる方 ・クロスファンクショナルな環境での協業を楽しめる方 ・成長意欲が高く、新しいチャレンジを恐れない方 ≪歓迎要件≫ ・SaaS企業でのマーケティング経験 ・既存事業の成長率改善実績 ・チームマネジメント経験 ・スモールビジネス向けサービスの知見