取締役として採用の伴走支援、営業組織の課題解決、人事制度の設計、新規事業立ち上げ支援などの事業を行っています。

【職務要約】 7年間営業経験があります。株式会社ビッグモーターに在籍中、入社2カ月でトップセールスになり、全国1200人中8位の実績を残しました。 株式会社CYNDでITソリューション営業をしていた際は、新規獲得から商談、導入、フォロー、社員教育まで業務全般に携わってきました。 広島県の大手企業から代理店契約を頂き、新規事業の立ち上げまでも経験しておりますので、BtoB、BtoC、BtoBtoCのさまざまな営業の企画実施経験もあります。 そこから宝石業界で宝石の買取営業や、営業企画、事業推進を経験。営業として4ヶ月連続トップセールスとして活動していたところ、HYPERITHMから声がかかり、最近ではアカウントマネージャー兼人材事業責任者として、代表直下で動いております。 また、自社で、クライアント様の人事企画、組織形成、新規事業の壁打ちなどにも携り、リレーションシップマネージャーとしても活動しております。 freee株式会社では会計領域・人事領域・金融領域のプロダクトセールスチームのアソシエイトマネージャーとして、目標達成のためにチームマネジメントを行っています。 上記の経験から、プロフェッショナルラインもマネージメントラインも要因把握に努め、点で物事を捉えるのではなく面に注視した目標設計を行い、目標をメンバーに理解してもらってから達成するための行動やスケジュールを設計することが得意になり、自分にできてない分野は、できる人を巻き込みスピード感もって行動ができるようになりました。 【スキル】 ・何事にも経営してんで物事を捉える力 ・事業立ち上げ経験 ・CEOやCOOクラスの方にしっかりと意見を言えるメンタル ・様々な業界を経験し、得た組織課題の特定力 ・韓国語日常会話レベル ・他社分析、業界分析力 ・人事企画、採用能力 ・HYPERITHMを通じて得た、経営視点スキル ・5名規模のマネジメント経験 ・PCスキル（Word,　Excel,　PowerPoint） 興味あるポジションとしては、 ・HRBP ・人事（採用） ・セールス ・事業開発 ・営業企画 となっております。 宜しくお願い致します。

エンジニア採用担当・キャリアアドバイザー