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Mid-career

on 2024-07-25

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デジタルバンクのフロントエンドエンジニア/シニアを募集!福岡/東京

株式会社みんなの銀行

Mid-career

株式会社みんなの銀行's members

Yuka Kawahara

人材広告会社の新卒採用領域でコンサルティング営業に就いたのがキャリアの始まりでした。その後、ブライダルやWEBマーケティングなど複数の業界を経験後、HR領域に転身しました。現在は、採用業務を中心に外部発信など、自社について多くの方に知っていただくための取組をしています。 趣味は旅行とテニス。いつかグランドスラムを観に世界を旅したいな、と夢見ています。

What we do

みんなの銀行は、全国のデジタルネイティブ世代と呼ばれる若年層の方に新しい金融サービスをお届けする国内初のデジタルバンクです。 従来のネット銀行とは異なり、口座の開設から送金、ローンの借り入れ等の金融機能のすべてがスマートフォン1つで完結することはもちろんのこと、サービス、システム、業務プロセス等すべてを次世代のユーザーにサービスを届けやすくするためにゼロベースで設計・構築をしています。 みんなの銀行プロジェクトはユーザーに金融サービスを提供する株式会社みんなの銀行と、みんなの銀行の基幹システムの開発・運営をおこなっているゼロバンク・デザインファクトリー株式会社を中心に進めています。 SIerのような受発注の関係ではなく、「二社一体」となってプロジェクトに取り組んでおり、両社を兼務するメンバーも多くいます。 また、みんなの銀行の特徴のひとつとして、国内ではじめて、銀行の勘定系システムをパブリッククラウド上に構築し開発をおこなっていることがあげられます。 これは銀行としては非常にチャレンジングな取り組みで、金融業界内外から注目いただいております。

Why we do

私たちは、これまで金融機関が提供してきた3大機能である「金融仲介」、「信用創造」、「決済」の将来あるべき姿をゼロから見直し、「価値仲介」、「信頼創造」、「決裁」という「新しい金融機能」として再定義することで、今までにない新たな価値の創造を目指しています。 そのためにプロダクト、サービス、システム、業務プロセスのすべてをゼロベースから設計・構築し、全く新しい商品や価値を提供できる銀行の在り方を実現しようとしています。

How we do

現在、私たちは東京と福岡の2拠点で業務をおこなっていますが、メンバーの経歴も様々で、金融業界出身者のみならず、異業種からの転職者も多く在籍しています。 みんなの銀行では「みんなに価値あるつながりを」というミッションを達成するために「銀行らしさからの脱却」、「ユニークへのこだわり」、「信じて、頼られる」というバリューをもって全社員が働いています。 そのため、従来の銀行組織とは異なる、ベンチャー企業のようなフラットな組織や、お互いを信頼し合いながら新しいことにチャレンジし続けるカルチャーが形成されています。

As a new team member

〇勤務地:東京/福岡 当ポジションでは、ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化を推進しており、開発チームのスマートフォンアプリケーション開発シニアエンジニアを募集しております。 このチームでは市場の変化に素早く対応できるよう、アジャイル開発を採用しており、スピードと品質を両立させるため、テスト自動化やTDD(テスト駆動開発)、ペアプログラミングなどの方法論を積極的に取り入れています。 古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける人、チーム全体の生産性を考えてくれる人を歓迎します。 【具体的な仕事内容】 ・テックリードとしてスマートフォンアプリケーションの設計および開発をご担当いただきます ・品質向上のためのリファクタリングやその戦略の策定をお任せいたします ・コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導をいただきます ・チーム内の開発者のアサインやスケジュール調整をいただきます 【必須スキル/経験】 ・HTML/CSS/JavaScript・TypeScriptを用いたWebシステムの開発経験 ・レビューなどを通じた後進の育成 ・チームでの開発経験 【歓迎スキル】 ・Angularでの開発経験 ・Ionicなどハイブリッド技術を用いたモバイル開発経験 ・サーバーサイドへの知識と関心 ・ペアプログラミング、モブプログラミングの実務経験 ・テストの自動化に関する実務経験 ・プライベートでアプリ・サービスをリリースした実務経験 ・アプリケーションの設計と技術選定の実務経験 ・複数のステークホルダーとの調整経験 ・アジャイル開発の実務経験 ・デザイナーとの協働経験 ・開発チームのリーダ、プロジェクトマネジャの経験
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