Sign up for free

This page is intended for users in Japan(English). Go to the page for users in United States.
Business (Finance, HR etc.)
on 2015-03-08 7,467 views

<東京> 世界の「自由に服をつくりたい」を叶えるコンシェルジュチームの一員

シタテル株式会社

シタテル株式会社 members View more

  • 未来の「衣」を持続可能にするためにも衣服を購入する人だけでなく、それを提案する人やつくる人も幸せになる。そんな思いが次に繋がる「本当に良いデザイン」になっていくと考えます。
    時折「サードウェーブ型」のサービスなどと言われることがありますが、これからのファッション・アパレル業界のデファクト・スタンダードとして長年変わっていない業界構造に「進化」を促していきたいと思います。
    前職:法人リスクマネジメント・コンサルティング事務所、および士業クラウドソーシング事業の構築

  • 達彰 伊藤
    Sales

  • 現在は服の生産におけるシステム開発やWeb戦略を担当。
    前職では営業を含め、Webディレクションからプログラミングまで幅広く関わっていたことから、それらの経験を生かした広い視野での問題解決に取り組む。
    最近ではビックデータやAI等、先端技術をどう事業に落とし込んでいくかということに興味がある。会社としておもしろい企業文化となるよう創造していきたい。

    趣味は “朝のんびり本を読むこと”。

  • Yu Murakami
    コンシェルジュ

What we do

  • テクノロジーとイマジネーションで「ひと」と「衣服」の新しい未来をつくる、メンバー シップ制のコミュニティプラットフォーム「Weare(ウィア)」も運営。
  • 縫製工場とのICT連携も進めています。

日本の衣服産業の多くは歴史的に多段階の生産・流通構造が築かれており、その結果、様々な業者間での既成概念や利害関係が発生することでイノベーションが起こりにくい状態にあります。

私たちシタテルは”リソースの占有から共有へ”を掲げ、人・しくみ・テクノロジーの活用により、「技術の高い縫製工場」や「衣服の生産インフラ」を必要とする人々が、いつ・どこであっても自由に服を作ることができるようなプラットフォームを提供することで、ファッション業界の改革を起こしたいと考えています。
また、そこで形成されたネットワークを解放することで新たなコミュニティが生まれ、これまで閉鎖的だった衣服産業の障壁が取り除かれ、誰もがイマジネーションのままに衣服づくりができる世界を実現していきます。

14年3月にスタートしたシタテルは、業界内外から多くの共感の声を頂戴し、現在はクライアント会員登録数10000社、プラットフォーム参画企業数700社を超え、日々成長を続けています。

また、衣服生産プラットフォームとして様々なプロダクトや新ブランドの誕生に立ち会う中で、従来の”ファッション”にとどまらない衣服の未知なる可能性を感じてきました。「衣服の可能性」を広げ、心地よいライフスタイルの未来に貢献したいという想いから、コミュニティプラットフォーム「Weare」の運営も行っています。

●コーポレートサイト:https://sitateru.co.jp/
●サービスサイト:https://sitateru.com/
●コミュニティプラットフォーム「Weare」:https://weare.sitateru.com/
●メディア掲載
・バーニーズが「キンフォーク」ディレクターとコラボ 話題の「シタテル」が生産
 :https://www.wwdjapan.com/581022
・シタテルはグーグル検索でも出てこない工場をつなぐ —熊本のアパレルテックが破った常識
 :https://www.businessinsider.jp/post-159474
・「誰もが自由に衣服をつくり、着られる世の中に」―シタテルが仕掛ける衣服の産業革命
 :https://lexus.jp/magazine/20180307/158/tec_sitateru.html
・アパレルの常識を変えた熊本発ベンチャー、シタテルの信念
 :http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1801/02/news002.html
・今この一瞬を楽しむことが、働き方を「正解」にする。シタテル広報 若尾真実
 :https://amp.review/2018/01/26/sitateru-mami-wakao/
・シタテル戦略アドバイザー、ローランド・ベルガー福田氏が語るファッション業界の課題と未来
 :https://weare.sitateru.com/inspiration/minorufukuda/

Why we do

  • 衣服づくりに関するコト・モノを適正化。
  • 「衣服づくり」という創造的な行為をオープン化すること。 これがシタテルが目指す未来への最初の一歩になります。

何かを「つくる」という行為は、特別な才能を持った人だけのものではありません。このすべてのつくるの原点には「想像する力ーIMAGINATIONー」があると考えています。
人々が持つイマジネーションの力を引き出し、より豊かな未来に向けて「知的想像」と「創造的想像」を調和させ、新しいモノ・コトが生み出されていくインフラをつくっていきたい。そんな想いからシタテルのビジョンに「IMAGINATION」を掲げました。

また、今日のように複雑で変化のスピードが速い情勢においては、これまでのような論理・合理性だけでの判断では未来を捉えきれません。そのため、最適解がコモディティ化しやすく、長期的に見たときに事業の「差異化」が困難となります。
論理に加え、一人ひとりがもつ想像する力や美意識が必要な時期にきていると考えています。
シタテルでは、衣服の業界をよりイマジネーションあふれる世界にするために、私たちがイマジネーションを発揮し、新たな事業の構築に取り組んでいきたいと思います。

How we do

  • 本社のある熊本のきれいな水は染色にも使われています。
  • 産休育休復帰率も高く、女性も働きやすい職場です。

▼VISION
「IMAGINATION」
世界中の人々が持つイマジネーションの力を引き出し、豊かな社会の実現する。
シタテルは、「知的想像(Intelligent Imagination)」と、知によって価値あるものを創造する「創造的想像(Creative Imagination)」 を高い次元で「調和」させ、これまでにない未来を構築します。

▼MISSION 
「ひと・しくみ・テクノロジー」
シタテルは、人・しくみ・テクノロジーの力により、産業が抱える課題を解決し、豊かな社会を実現していきます。
現在、産業自体が一部の特権になり、固定化されているのが国内のファッション・アパレル業界の実情です。「衣服づくり」という創造的な行為をオープン化すること。
これがシタテルが目指す未来への最初の一歩になります。

▼Base Value
シタテルでは、上記を達成するためにBase Valueを定め、シタテルの価値ある取り組みを、一人ひとりが主体性を持って実現に向けてチャレンジしています。
詳しくは→https://sitateru.co.jp/about/

Description

シタテルでは、新進気鋭のブランド、小売店、ECなどお客様の様々な「服をつくりたい!」を叶えるために、シタテル管理システム「マイ・アトリエ」を活用し、「受注の際のアドバイス」や「生産管理」をしていただくコンシェルジュを募集します!

「ブランドにて生産管理をご経験の方大歓迎!」

未経験者でも大歓迎です!

・ホスピタリティに自信がある
・人と話すことが好き
・ファッションが好き
・新しいチャレンジが好き
・メール、Word/Excelの基本的な操作ができる

キーとなるのは、縫製工場の持つ「高い日本の技術」と人々の「想像力(Imagination)」、
そしてそれらを掛け合わせる私たちの仕事です。

面白そうだなと興味を持って頂けましたら、お気軽にご連絡ください。ご応募お待ちしています!

Highlighted posts

Other users cannot see whether or not you're interested.
46 recommendations
Company info
シタテル株式会社
  • Founded on 2014/03
  • 50 members
  • Funded more than $300,000 /
    Expanding business abroad /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $1,000,000 /
  • 熊本県熊本市中央区水道町8-17 三島ビル1F
  • <東京> 世界の「自由に服をつくりたい」を叶えるコンシェルジュチームの一員
    シタテル株式会社