ファナティックは既成概念にとらわれず、市場にないものを創り出す、『問題解決型』ハードウェアメーカーです。 同質競争を避け、「まだ世の中にないもの」「他社がやっていないこと」を具現化し続けてきました。 「いま抱えている課題に最適な製品がない。」 そんなときは、私たちファナティックにお任せください。 私たちのオーダーメイドは、『解決力』が違います。 既成品では実現できないあらゆるご要望に応えます。

「いま抱えている課題に最適な製品がない。」「こんな製品を探していたんだ。」 お客様のこんな声に応えたい。 私たちのゴールは売ることではありません。 長期的な使用を前提にお客様をサポートし、ビジネスパートナーとして信頼関係を築き、お客様の期待水準を超えることを目指しています。 自社の利益よりも「お客様の利益最大化のために何ができるか」という視点で全社員がサポートします。

行動指針 CODE OF CONDUCT 顧客と同じ目線に立ち、心で考える。 感謝の気持ち、素直な反省心、奉仕の精神、 謙虚で誠実な態度を忘れず、 仕事を通して人を磨き、技術を蓄積し、 私達が提供できるサービスを以て社会の一助となりたい。 無益な同質競争を避け、 不可能にチャレンジする精神を常に持ち、 技術やスピードに偏重せず、 顧客に最適なソリューションを提供する。

既成概念に捉われず、市場にないモノを創り出す“問題解決型”ハードウェアメーカーです。 サーバー/高速計算機/ストレージ/産業用PC等を、企業や行政・大学の研究機関等からのニーズに応じオーダーメイドで設計、製造、販売しています。 大手メーカーの既製品では対応が難しいニッチな課題に対しても、きめ細かいオーダーメイドにより「お客様だけのハードウェア」を提供できることが当社の強みです。 従って、当社の営業職は「モノを売る人」ではありません。 お客様が抱える課題を深掘りして、解決方法をお客様と一緒に導き出す。 「こんな性能が出せたら、その課題は解決できるのでは？」などとお客様と話しながら、ハードウェアの完成形をイメージしながら構成品を設計し、構成部品の納期確認なども行いながらお客様に提案を行う。 もちろん、最初からできる人なんていません。 体系的な研修とＯＪＴを通して、先輩から学びながら２，３年かけて「一人で提案～設計～受注できました！」というレベルまで成長してもらいます。 仲間になりたい人材像: ・私たちが大切にしている想いに共感いただける方 ・最先端のコンピュータに興味のある方 ・新しいものを生み出す達成感を得たい方 ・心から楽しめる仕事に取り組みたい方 ★ 主に「2025新卒」の方をターゲットに考えていますが、「2026新卒」の方もご興味持っていただければ、お話しましょう！ インターンシップなども柔軟に検討します。