Kieiでは、クライアント企業の生成AI導入・事業変革を支援しています。 数百万単位から数千万単位まで、官公庁やエンタープライズ向けに伴走型で支援しており、「生成AI」という最新技術が日々変化し続ける領域だからこそ、プロジェクトマネージャーには”考えて動く”自由と裁量がございます。 ▼職務内容（ご経験等によってお任せする内容は変動します。） ・提案/プリセールス：課題仮説の構築／価値検証プラン作成／見積・体制案の策定／稟議要件整理／決裁者向け提示・合意形成 ・技術営業：LLM／RAG・データ連携・権限/セキュリティの方式素案提示／データ可用性診断／PoC設計（評価指標・中止基準） ・プロジェクトマネジメント：スコープ定義／WBS・進捗・品質・コスト管理／リスク・変更管理／ステークホルダー調整／検収条件の明確化 ・アップセル/クロスセル提案：KPI結果の事業接続／対象部署・機能の拡張提案／SLA・契約更新条件の再設計 ・チームマネジメント：エンジニア／アナリストのアサイン・稼働計画／レビュープロセス運用／育成・フィードバック／外部パートナー管理 ・ドキュメンテーション：提案書／要件定義／計画書／月次報告・検収一式／変更管理票・リスク台帳／稟議・審査回答資料 ▼入社後のキャリアプラン AIを活用したシステム開発PM・業務変革コンサルティングPMなど、自身のご経験やご興味に応じて多様なキャリアパスが描けます。 自分が設計したオファリングが新規事業化され、事業責任者としてご活躍いただくケースもあります。 ▼ポジションの魅力 1. プロジェクトを最初から最後までリードできる環境 単なるシステム開発の上流工程にとどまらず、要件定義から開発、納品・運用まで一気通貫で関われます。情報がオープンに共有されているため、プロジェクト全体の動きが明確に見え、自分の意思決定が事業成果につながる実感を得られます。 2. 壁のないフラットな組織文化 Kieiは少数精鋭なので、経営陣と現場、PMとメンバーといった立場の壁がなく、誰もが同じ目線で議論・提案できる環境です。Slack上で全てのプロジェクトがオープンに共有されるため、自分自身の責任範囲を超えて学びや気づきを得られるのも大きな特徴です。 3. 若手から裁量を持ち、成長できるフィールド 担当範囲が決められていないため、自ら手を挙げれば責任とチャンスを広げられます。大手では5〜10年かかる経験も、Kieiの場合は入社初年度から挑戦可能です。 例えば、官公庁向けの大規模案件に関しても20代半ばの中途入社1年目がPMを担っています。 ▼応募条件 ■必須（MUST） ・プロジェクト進行管理／顧客折衝／QCD管理経験 ・経営層や承認者への提案経験 ・メンバーマネジメント経験 ・生成AI分野への深い興味や生成AIツールの日々の業務での活用経験 ■歓迎（WANT） ・アジャイル開発経験 ・Webシステム開発経験 ・ITコンサルティング経験 ■求める人物像 ・高い責任感とリーダーシップでプロジェクトを推進できる方 ・自らキャッチアップし、前例のない課題に挑める方 ・生成AIや新しいテクノロジーに興味を持っている方 ・スタートアップのスピード感・変化を楽しめる方 ・他者の意見を受け入れ、柔軟に最適解を探れる方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■技術スタックについて ・フロントエンドはTypeScript/React, Next.jsなどのモダンな技術を使用 ・バックエンドはNode.jsやPythonを使用 ・クラウドは主にGCP, Azure, AWSを使用 ■募集要項 ・勤務時間 　正社員：応相談（完全週休二日） 　業務委託/フリーランス：週20時間以上の勤務が可能な方　※個人の状況により相談可能 ■勤務場所 東京本社orリモート 本募集は、正社員または業務委託の募集です！ まずは「話を聞きに行きたい」からお気軽にご応募いただき、カジュアルにお話ししましょう！