「どんな未体験に泊まろう。」 当社は宿泊予約サービス Relux（リラックス）を運営する会社です。 Reluxは、「どんな未体験に泊まろう。」をコンセプトに当社独自の審査委員会が全国のホテル・旅館の中から心よりおすすめできる宿泊施設のみをご紹介しています。 そんなReluxがお届けしたいのは、 宿の魅力はもちろん、日々の暮らしでは得られなかった発見や、人生の豊かさを見直すようなかけがえのない体験です。 目に見えない部分にまで徹底された心づかい、何度訪れても新しさがある創造性、 世界を見渡しても類を見ないような世界観、気づかれずに眠っていた文化や歴史など、 日本全国の宿を自らの足で巡り続けるプロフェッショナルの目と言葉を通して、旅への好奇心が湧き立つストーリーをご提案します。 宿を探すこと自体が旅するように楽しめる場所へ。 Reluxは、宿泊予約以上の体験を発信する、トラベルスタイルブランドです。 ■宿泊予約サービス Relux（リラックス） https://rlx.jp/ ■公式Instagram https://www.instagram.com/relux_jp/ --------------------------------- ◎2年連続お客様満足度1位 Reluxは高い操作性やシンプルなデザインのUIUX、旅行コンシェルジュによる丁寧な接客などが評価され、2年連続お客様満足度1位（Emotion Techおよび日経BPコンサルティングによるNPS調査）を獲得しました。 ◎ユーザー数367万人を突破 贅沢からカジュアルまで様々なニーズに応える特別な宿泊体験を提供してきました。現在は、日本国内のみならず、グローバル事業を立ち上げ、海外の大手旅行代理店などとの連携を背景にアジア圏での支持を拡大。会員数365万人を超えるお客様に支持されるサービスへと成長しました。 ◎au経済圏との連携強化 2017年のKDDI株式会社の子会社化以降、auスマートパスを中心としたauブランドの各サービスとのシナジーを最大限に生かしたビジネスを展開。 お客様にとって快適で利便性の高いサービスを拡充し、国内旅行の需要回復や旅行市場の活性化に貢献してまいります。 ---------------------------------

◎Mission「日本に驚きなおそう。」 ◎Vision「人と地域を深くつなげるプラットフォーム。」 人は地域や文化に触れる体験を通して視野を広げることで、自身の新しい興味・価値観の変化に気づくことができます。 国内の宿の魅力を伝え、特別な宿泊体験をしていただく。 その宿体験から地域を知り、自然や食など、身近にあった魅力に気づかされる。 Loco Partnersが提供したい特別な体験とはそのような「気づき」のある体験です。 当社はこの特別な体験を届けていくために宿泊施設とお客様をつなぐプラットフォームとなり、人と地域のつながりを深めながら、双方の人生を豊かにする組織でありたいと考え、使命（Mission）とありたい姿（Vision）を定めました。

■行動指針：5つのバリュー「Locoship」 Loco Partnersでは、Missionである「日本に驚きなおそう。」を実現するために、共通の価値観として5つのバリュー「Locoship」を定めています。 組織 / プロダクトの変化にあわせて価値観を定めることで、さらなる成長基盤を築きたい。 そんな想いを込めて、創りました。 ｜BE HONEST　誠実でいよう｜ ｜ROCKET SPEED　一歩先にいこう｜ ｜FAIL HARDER　前例になろう｜ ｜OWNERSHIP　自分ごと化しよう｜ ｜ONE TEAM　違いを力にしよう｜ ■メンバーについて 旅行・IT・コンサル・人材・エンタメ・金融等のさまざまなバックグラウンドを持った20代〜40代まで幅広い年代が活躍しており、役職や部門間を超えたコミュニケーションが活発です。 メンバーの大多数が旅好き・お宿好き。 トラベルテック、ネットリテラシーに強い精鋭が集まっています。 ■オフィスについて 東京と大阪の2拠点あります。 日本の東と西に拠点を置くことにより、全国各地の地域と宿泊施設に対してより多くの接点を持つことができます。 ■働き方について 当社は出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッドワークを導入しています。 また、時差出勤制度の導入、Relux休暇等当社独自の休暇も含め、各種福利厚生を拡充することにより、個々のパフォーマンスが最大限に発揮できる組織を目指しています。

宿泊予約サービスReluxのWebサイト⁨⁩⁨⁩⁨⁩（ユーザー / 社内 / 施設管理）の検証および実装を、メンバーと共に推進いただきます。 アイデア出しから案件に関わるため、ご自身のやりたいことに積極的にチャレンジできる環境です。 機能改善・開発においては、プロダクト・開発と密に連携し、プロダクト改善に取り組めます。 さらに、デザイナーと協力してWebフロントエンド領域を拡大、改善していくための様々な施策に携わることができます。 宿泊予約サービスReluxの更なるグロースに向けて一緒に挑戦しませんか？ ＜業務内容＞ ・Reluxサイトの改善および実装（ユーザー / 社内 / 施設管理） ・KDDI関連キャンペーンLPの実装 ・Reluxサイトの表示速度、パフォーマンス改善 ・新規施策の検証と実装（CSS設計改善、JS⁨⁩⁨⁩フレームワーク導入など） ・コーディング関連ガイドラインの改善 ＜開発環境＞ ▼言語/FW HTML, CSS, Javascript , Java（Spring Boot / Thymeleaf） ▼開発ツール Visual Studio Code, Bitbucket , Figma (Devモード） ▼共通ツール Slack , Confluence, Jira, Google Workspace ※変更範囲：当社サービスの運営およびこれに付随する業務 ＜必須スキル＞ ・JavaScriptを使用したWeb制作または開発経験（2年以上） ・HTMLやCSSを使用したWeb制作経験（3年以上） ＜歓迎スキル・経験＞ ・Webフロントエンドの最新技術を社内で導入し、サイト改善を推進した経験 ・PageSpeedInsightsなどを利用したサイトパフォーマンス改善経験 ・CSS設計や管理方法の改善経験(BEMやSMACSS、SCSSの導入など） ・開発ツールやプロジェクト管理ツール(Git、Jiraなど)の経験 ＜働き方＞ ワークライフバランスを大切にしているため、 チーム内残業は少なく、フルリモートの環境が整備されています。 ※ 首都圏の通勤可能な距離にお住まいの方⁨⁩⁨⁩⁨⁩（会社指定日にはご出社いただきます） ＜チーム体制＞ ▼現在7名（内訳） ・リーダー：1名 ・メンバー：3名（デザイナー1名、コーダー2名） ・業務委託メンバー：3名（デザイナー1名、コーダー2名） ＜求める人物像＞ ・前向きで丁寧なコミュニケーションができる方 ・課題に対し自ら考え行動できる主体性のある方 ・個人だけではなくチームの為に動ける方 ・高い志を持ち、高みを目指し続けられる方 ・最新のテクノロジーに常にアンテナを張って情報収集を行い、実務で実践できる方 ＜本ポジションの魅力＞ （１）KDDIグループ×ベンチャーの社風のため、安定基盤が整いながらも裁量権大きく、自身で考えながら業務をすることができます。 （２）アイデア出しからフロントエンド実装まで一気通貫で実装するため、裁量大きく、やりたい事に積極的にチャレンジできる環境です。 （３）カスタマーファーストを追求した組織風土のため、手触り感をもってWebサイトの改善、実装に携わることができます。 ＜得られる経験・スキル＞ ・コンバージョンだけでなく定量・定性データに基づき、品質とスピードを意識したWebフロントエンドの実装 ・リリース後の「分析/評価/修正」サイクルによる、Webサイトの改善 ■□■応募時の注意事項■□■ お人柄をできるだけ理解したいので、プロフィールは出来るだけ埋めていただくようお願いいたします。 ■□■法改正による明示事項の追記について■□■ 2024年の4月1日より、職業安定法上、従事すべき職業内容および就業場所の変更範囲について労働条件の明示が必須となりました。 尚、本求人に掲載されている情報は入社時における範囲であり、入社後、就業場所や担当する業務内容が変更になる場合がございます。以下内容を予めご認識くださいませ。 ▼変更範囲 ・業務内容：当社サービスの運営およびこれに付随する業務 ・就業場所：会社が指定する全国の事業所および会社が許可したリモートワーク勤務地