【事業内容】 30年以上経営コンサルティングの実績のある弊社ですが、2018年よりお客様からの要望に答える形でIT事業部門を設立しました。 IT経験者はもちろん、未経験者の採用にも力を入れており、6年間で50人近くのIT未経験者を採用してきました。 将来的にはITコンサルから設計、製造までトータルで自社で出来るようになりたい！という想いのもと、メンバー一丸となって頑張っています。 【現在稼働中の案件の一部を紹介します！】 ・某外資系企業におけるテクニカルサポートサービス 　→サーバやミドルウェア製品をお使いの企業様から問い合わせを受け、自分の手元で仮想環境を用いてお客様環境を再現して回答を考えるなどの高度製品サポートのお仕事 ・某官公庁系システムにおけるサーバ、ネットワーク周りの設計〜運用 　→システム更改時のリリース作業や、オフィス移転時のネットワーク設計、設定作業など ・某金融機関のアプリケーションのためのコンテナ環境の構築 　→アプリケーションをデプロイするためのコンテナ環境構築（クラウド上） 【弊社の強み】 弊社の強みはなんといってもお客様との近さ。もともとコンサル会社ということもあり、お客様と非常に近い位置で接することができる立場にあります。 炎上している現場や孫請けの孫請け的な現場がなく、社員一人一人がどんな現場だったら成長できるかを考えて厳選した現場に配属をしているので、未経験からでも確実にITエンジニアとして立ち上がっていくことができます。

経営コンサルティングや業務改善のコンサルティングをしていると、最終的には「ITシステムを作って改善しよう」となることが多いです。 その際、現状ですとIT部分は他の会社に担ってもらう必要があります。 しかし今後ICT事業部が拡大していけば、コンサルの結果必要となったシステム開発を自社で請け負うことが可能になっていきます。 そうなると、トータルサービスの提供による顧客貢献はもちろんのこと、IT部門の社員の給与水準も上げることが可能となり、結果的にWin-Winになります。

わたしたちは普段ITエンジニアとして仕事をする際、この4つの行動指針に合致するかを考えて判断をするようにしています。 1. 清々しい（すがすがしい）こと どのような行動をとる時も清々しいか自分に問い、清々しいのであれば実行し、清々しくないのであればやらないこと 2. 顧客（個人とその企業）を愛すること 顧客（個人とその企業）を、まず愛する努力をし、相手のことをとことん考え抜くことができる土台を作ること。 3. 期待値を上回ること 社内外問わず、どのような行動でも相手（自分も含む）が自分に対して期待しているレベルを認識し、その期待しているレベルを上回る行動を取ること。 4. 義理と筋（道理）を大切にすること 人から恩を受けたら返したり、人として正しい行いをすることなどを実践していくこと。 この4つの行動指針に基づいて仕事をすることで、顧客のためはもちろんメンバー個人にも好影響になっていると感じます。

コミュニケーションが苦手、面接だとうまく話せなくなってしまう…そんな理由で就活がうまくいかない方、ちょっと見ていってください。 私たちアルファブレーンコンサルティングの会社の雰囲気は「カラッとした文化系」。ギラギラ、ガツガツした人がいない環境です。年次や役職関係なく意見を出し合い、お互いを尊重し合えるような関係です。 会社のミッションは「お互いがお互いを慮る優しい世界を創る」。すでに優しい世界が社内に出来てきているため、この文化を崩さないまま、会社の規模を大きくして行っている最中です。 また行動指針は4つあり、 ①清々しい（すがすがしい）こと ②顧客（個人とその企業）を愛すること ③期待値を上回ること ④義理と筋（道理）を大切にすること となっています。何か迷うことがあったら、この4つの行動指針に立ち返って考えれば、人生悪い方には進まないよね、という内容になっています。 弊社の募集職種はITエンジニア。ネットワークやサーバ、ミドルウェアなどの設計や導入、管理などを実施します。 会社の来歴としては、設立より30年以上、経営コンサルティングの実績を積み重ねてきた会社です。2018年にIT事業部門を設立し、事業を拡大中。3期連続で150％以上の増収増益を記録しております。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 充実の研修 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 入社後は各自のレベルに合わせて1〜3ヶ月の研修があります。 IT企業なのにビジネススキル研修にかなり力を入れているのが特徴です。自分で考える力をつけて、今後の人生の土台となるような研修プログラムになっています。 ビジネススキル系ではコミュニケーションスキルも多く学びますので、「今までコミュニケーションが苦手で面接が上手くいかなかった…」という方も、この研修を受ければ変われるハズです。 【研修内容（例）】 ◆ITスキル系 ・PC基礎知識 ・ブラインドタッチ ・Excel、Word ・メール操作 ・ネットワークとサーバ ・仮想マシン ・Linux構築 ・Webサーバ構築　など ◆ビジネススキル系 ・メモの取り方 ・「聞く」ことの定義 ・ほうれんそうの定義 ・ビジネス実務マナー（3級合格レベル） ・α式質問力 ・体系化と系統図訓練 ・仮説力と情報収集力 ・ポジティブシンキング ・発言・文章の構成力　など 研修はすべてリモートではなく対面で実施します。講師はITエンジニア歴10年以上の人事担当者や、現役でIT企業のコンサルをしている弊社代表など。 目先のITスキルだけでなく、論理的思考力やマネジメント力など、ビジネススキルを体系的に習得し、世の中から本当に必要とされるITエンジニアへの成長を目指します。将来的にはITコンサルなどの上流工程のキャリアも視野に入れていけます。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 経験・スキル不問 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 社内には未経験からITエンジニアになった先輩がたくさんいます。PCにあまり触れたことがない方も、ブラインドタッチから教えるので大丈夫です。実際、未経験で入社した方も、初期研修で基礎から学んでいき、研修が終わる頃には自分でサーバの構築ができるようになっています。 配属については、知ってる人が誰もいないプロジェクトに1人で配属することは基本的にはありません。弊社の先輩社員がいるプロジェクトに、最初は後輩社員の立場で入って、先輩のサポートから始めます。 また、コミュニケーションスキルに不安がある方もご心配なく。弊社オリジナルのビジネススキル研修で、コミュニケーションスキルもたくさん学びます。後天的に、スキルとしてコミュニケーション能力を身につけることに成功した先輩方がたくさんいます。