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asako umezawa
設立5年目のITベンチャーに新卒1期生として入社し、約30社のベンチャー/成長企業に対して社内情シス業務の支援を行う。パートナーの地方転勤に伴いキャスターにジョイン。リクルーター、カスタマーサクセスに従事したのち、現在は事業部長として常時100社超の採用プロジェクトを運営。「HRのスタンダードをアップデートする」というミッションの実現を目指す。
Yuka Nishiyama
得意分野はIR/HR/PR 現職でのクライアント様導入事例インタビューや前職での広報担当時代のインタビュー記事を 関連リンクからご覧いただけます。 【職歴】 2009年大学卒業後、屋外広告専門代理店に勤務。大手レコード会社など担当。 2010年オプト入社。 社内新規事業創出プロジェクトに携わった後、M&Aなど事業開発に従事。 その後、経営企画部に配属となり、IRやグループ会社管理等を担当。 2015年トランスリミットへ入社。 スマホ向けアプリ開発・運営を行う企業にて 自分以外の全員がクリエイターと言う中、唯一のビジネスサイドとして、 広報・採用・人事・総務など幅広く担当。 2019年キャスター入社。 リクルーター→チームリーダー→サブマネージャー 現在80人組織のリクルーターのマネジメント、育成、強化、サービス設計、カスタマーサクセス 新しいもの好きで、とってもミーハー。 常にワクワクしていたい!をモットーに お仕事を通じてワクワクを提供することを念頭に日々活動しています。
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Company info
Founded on 09/2014
828 members
宮崎県西都市鹿野田11365-1