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  • 25卒|施工管理

岡山で創業70年|建設会社に新しい風を吹かせてくれる新卒の方を探してます!

25卒|施工管理
New Graduate

on 2024-05-08

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岡山で創業70年|建設会社に新しい風を吹かせてくれる新卒の方を探してます!

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山本康憲

美容や福祉の業界から建設業界に入り、現在はグループの人事(求人含む)やグループ会社の役員をしております。その会社では、新しいビジネスの起業やエネルギーの研究開発なども手掛けております。 好きな言葉は ” 正義なき力は悪、力なき正義は寝言 ”

谷 摩希

子供を出産を機に前職を辞め、約7年間専業主婦をしていました。 そろそろ子供の手も離れ、また仕事がしたいと思うようになった時 学校行事でのお休みや早退にも臨機応変に対応してくれる今の会社に出会いました。 新しいことにもいろいろと挑戦できる環境で自分のスキルを伸ばしていきたいと 日々業務に取り組んでいます。

深井 彩香

2015年にヨシハラ工務店へ入社し、2021年に出産、昨年育児休業から復帰しました!

株式会社ヨシハラ工務店's members

美容や福祉の業界から建設業界に入り、現在はグループの人事(求人含む)やグループ会社の役員をしております。その会社では、新しいビジネスの起業やエネルギーの研究開発なども手掛けております。 好きな言葉は ” 正義なき力は悪、力なき正義は寝言 ”

What we do

ヨシハラ工務店は、土木・建築・設計でお客様の想いをカタチにする建設会社です。 岡山で創業して70年、地域に根ざして歩みを進めてきました。 ◆土木 道路や橋、歩道橋、ダムなど、生活のために必要なものや、便利なものを作っています。 人にとって安全で快適な環境を実現するために、なくてはならない仕事です。 公共工事、民間工事のどちらも行います。 ◆建築 与えられた土地に対してどのような建物を建てるか、造形や構造を検討しながら実際に造る仕事です。 地場の工務店として普段からお客様の建物状況を把握していることで、急なご依頼にもすぐに対応できます。 ◆設計 土木工事や建設工事を進めるにあたって、調査・計画・設計を行うのが設計の仕事です。 設計によって、その後の工程で発生するコストは大きく変わります。 そのため当社では、実際の施工までイメージしたご提案を重視しています。 ただ作るだけではない“循環型の会社”  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 21世紀の建設業では、環境に配慮した経営体制が求められます。 ただ山を崩し海を埋め立てるのではなく、環境破壊につながる原因をつくらないことが大切です。 当社では建設工事の際に出る産業廃棄物を、リサイクル製品として使用できる材料へと処理する事業にも力を入れています。 物を造り、壊した物を処理し、再生する。グループ企業間で連携することで、サステナブルな事業運営を行なっていきます。
総社みなみ歯科 外観

What we do

ヨシハラ工務店は、土木・建築・設計でお客様の想いをカタチにする建設会社です。 岡山で創業して70年、地域に根ざして歩みを進めてきました。 ◆土木 道路や橋、歩道橋、ダムなど、生活のために必要なものや、便利なものを作っています。 人にとって安全で快適な環境を実現するために、なくてはならない仕事です。 公共工事、民間工事のどちらも行います。 ◆建築 与えられた土地に対してどのような建物を建てるか、造形や構造を検討しながら実際に造る仕事です。 地場の工務店として普段からお客様の建物状況を把握していることで、急なご依頼にもすぐに対応できます。 ◆設計 土木工事や建設工事を進めるにあたって、調査・計画・設計を行うのが設計の仕事です。 設計によって、その後の工程で発生するコストは大きく変わります。 そのため当社では、実際の施工までイメージしたご提案を重視しています。 ただ作るだけではない“循環型の会社”  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 21世紀の建設業では、環境に配慮した経営体制が求められます。 ただ山を崩し海を埋め立てるのではなく、環境破壊につながる原因をつくらないことが大切です。 当社では建設工事の際に出る産業廃棄物を、リサイクル製品として使用できる材料へと処理する事業にも力を入れています。 物を造り、壊した物を処理し、再生する。グループ企業間で連携することで、サステナブルな事業運営を行なっていきます。

Why we do

総社みなみ歯科 外観

岡山の街で、“小さな一流”を目指す  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは、スーパーゼネコンのように規模が大きな会社を目指したいわけではありません。 岡山の街に根差した工務店として、小さくても大手企業と同じスピードで変化をし続ける会社=”小さな一流”の会社を目指しています。 ◆小さな一流を目指すために必要なこと 建設業界は人手不足が叫ばれることが多く、働き方が大変なイメージを持たれがちです。 しかし、人手不足によって一人当たりの仕事も増え、大変だと感じた人が業界を離れてしまうというループを繰り返していては、業界自体が良くなっていきません。 だからこそ当社では、業務の効率化を進めることで、一人ひとりが働きやすく、頑張った分をメンバーにも還元ができる体制を整えていこうとしています。 ◆自分たちにしかできない、フットワークの軽さを実現する 働き方を変えていくことは、お客様対応の質をあげることにも繋がります。 当社が一番こだわりを持っている“フットワークの軽さ”をさらに追求し、どんなに小さな声にもスピード感を持って応えること。 また、品質管理・計画管理・意匠管理などにも細かいこだわりを持ち続けること。 私たちだからできる仕事を行うことで、この街に根付いた一流の会社であり続けます。

How we do

◆私たちのチーム 土木・建築を担う「事業部」とバックオフィスを担う「総務部」に分かれ、22名のメンバーが活躍しています。 組織がコンパクトな分、自分の意見を伝えやすく、聞いてもらいやすいのが特徴です! ◆ワークライフバランス 働き方にメリハリをつけるため、残業はほとんどありません。 夏季休暇や年末年始休暇も整備しており、年間休日日数は110日。 業界平均よりも高い水準を目指しています。 ◆業務効率化、絶賛推進中! より効率的な働き方を目指して、社内インフラの整備に投資をしています。 例えば今進めているのは、会社専用のポータルサイトの立ち上げやGoogleツールの導入です。 現場にいてもすぐに顧客情報にアクセスできるようにすることで、お客様の声にもいち早く応えられる体制づくりをしています。 ◆誰もが“意見”を伝えやすい環境づくり 社内では“文句ではなく意見を挙げること”を重視しています。 「こんなふうにするとより良くなるのではないか?」という声は大歓迎。 全員が自分の考えを伝えやすい環境を作るべく、Googleフォームでの意見箱設置を検討しています。

As a new team member

計画的にものごとを考える力を身につけたい人におすすめ! 〈施工管理(新卒)〉を募集しています。 施工管理は、関係者とのやりとりや建設現場のスケジュール管理を行う仕事です。 行政、一般企業、民間、職人など業務に関わる人が多く、次に起きることを想像しながらスケジュールを進める必要があるため、とても頭を使います。 そのためこの仕事をやり切れる方は、経営者に近いノウハウを取得できるはずです。 「経営視点を備えた仕事の仕方を学びたい」 「自分の意見を聞いてくれる環境を求めている」 「頑張りはしっかり評価してほしい」 そんな方にはぴったりです!少しでも気になった方は、まずは一度お話ししませんか? ◆業務内容 ・施工の計画 ・図面の作成・製作図チェック ・積算 ・資材、業者の手配 ・現場でのスケジュール、安全、品質の管理 ・現場での測量業務 ◆必須のスキル・経験 ・普通自動車免許 ◆入社後の流れ 入社後には、1〜2ヶ月間の技術研修があります。 業務後ではなく就業時間内に、資格取得のための基礎的な学習まで行うことができるため、仕事とプライベートのバランスを取りながら、着実にスキルを身につけられます。 「話を聞きに行きたい」ボタンより、皆様からのご連絡をお待ちしています!
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