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パートナー企業のビジネス拡大を後押しするセールスポジション大募集!

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Mid-career

on 2024-07-11

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パートナー企業のビジネス拡大を後押しするセールスポジション大募集!

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Shin Nakajima

アクセンチュア、DeNA、リブセンス取締役などを経て、2018年CAMPFIRE取締役就任、2021年取締役副社長、2022年からCo-CEOに。ギフティ、STiLy、InspireHighで社外取締役やっています。想像力ある利他的な社会をつくりたいです。

kohiro morita

SP会社で5年間営業を経験しCAMPFIREにジョインしました。 キャッチコピーは「最強の2番」です。 誰かの何かをサポートすることにやりがい生きがいを感じ仕事をしています。

CAMPFIRE's members

アクセンチュア、DeNA、リブセンス取締役などを経て、2018年CAMPFIRE取締役就任、2021年取締役副社長、2022年からCo-CEOに。ギフティ、STiLy、InspireHighで社外取締役やっています。想像力ある利他的な社会をつくりたいです。

What we do

当社は「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」をミッションに、クラウドファンディング「CAMPFIRE」運営をはじめ、様々な挑戦を支援するサービスを数多く展開しています。 2011年にサービス開始してから、これまでに9.0万件以上のプロジェクトを掲載し、累計支援件数は延べ1,100万人以上、流通金額は860億円に達しました。一人でも多く、一円でも多く想いとお金がめぐる世界を目指しています。 サービス概要:https://camp-fire.jp/readyfor 会社資料:https://speakerdeck.com/campfire/zhu-shi-hui-she-campfire-hui-she-shao-jie-zi-liao 公式note:https://note.com/campfire_hr ▼CAMPFIRE組織情報 https://www.notion.so/CAMPFIRE-2e70a647e1b14307afe757e02f1d4603 ▼サービス一覧 購入型クラウドファンディング「CAMPFIRE」 継続課金型コミュニティプラットフォーム「CAMPFIRE Community」 社会問題と向き合う人のクラウドファンディング「GoodMorning」 製造小売(SPA)型クラウドファンディング「CAMPFIRE Creation」
働き方に寛大でマイペースに仕事ができる環境です。
「傍観者になってはならない」のカルチャーに基づき、役割や担当を超えて、様々なプロジェクトに関わり合っています。

What we do

当社は「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」をミッションに、クラウドファンディング「CAMPFIRE」運営をはじめ、様々な挑戦を支援するサービスを数多く展開しています。 2011年にサービス開始してから、これまでに9.0万件以上のプロジェクトを掲載し、累計支援件数は延べ1,100万人以上、流通金額は860億円に達しました。一人でも多く、一円でも多く想いとお金がめぐる世界を目指しています。 サービス概要:https://camp-fire.jp/readyfor 会社資料:https://speakerdeck.com/campfire/zhu-shi-hui-she-campfire-hui-she-shao-jie-zi-liao 公式note:https://note.com/campfire_hr ▼CAMPFIRE組織情報 https://www.notion.so/CAMPFIRE-2e70a647e1b14307afe757e02f1d4603 ▼サービス一覧 購入型クラウドファンディング「CAMPFIRE」 継続課金型コミュニティプラットフォーム「CAMPFIRE Community」 社会問題と向き合う人のクラウドファンディング「GoodMorning」 製造小売(SPA)型クラウドファンディング「CAMPFIRE Creation」

Why we do

▼MISSION 「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」 https://campfire.co.jp/mission/ ▼Behavior 3つの合言葉:CAMPFIREの活動において大切な振る舞いや態度を合言葉にしました。 1.変化をもたらそう 常に常識を疑い、課題を見出し、今取り組んでいる仕事や組織・仕組み・ルールに変化をもたらしていこう。その小さな変化がうねりとなり社会を変える。 昨日より今日、今日より明日、今取り組んでいることや目の前のユーザー、チームメンバーのために、少しずつでもより良く変化させていこう。 2.みんなで成功に向き合おう 成功とは何かを考えよう。自分事にし、一緒に向き合い、協力し合おう。自ら探究し、発信しよう。 巻き込んで、みんなで成功させよう。どうしたら価値を最大化できるか、やり方を工夫しよう。 3.火力マックス!!! すべてのことに熱量高く取り組み、やり抜こう。ユーザーや同僚のためにできることに全力で向き合おう。 プロジェクトオーナーや新規プロジェクトなど小さな火を大事にし、その火を大きくしよう。 「火力マックスでやろう」を合言葉に行動しよう。 ▼VALUE 普段の仕事の中でCAMPFIREのメンバーが常に意識する、迷ったときの行動指針です。 1.大企業病になることが最大のリスクである 2.傍観者であってはならない 3.小さな火を大事にしよう 4.人に優しくあろう 5.どんどん失敗しよう 6.相手を信頼して任せよう 7.言葉を大事にしよう 8.常に問い続けよう 9.チームで最高のプロダクト・サービスをつくろう 10.批判を恐れず、世の中をざわつかせよう

How we do

働き方に寛大でマイペースに仕事ができる環境です。

「傍観者になってはならない」のカルチャーに基づき、役割や担当を超えて、様々なプロジェクトに関わり合っています。

▼プロダクトファーストな組織へ 私たちの目指す「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界」を実現するには、プロダクトによる事業成長が欠かせません。私たちは一体誰のために、どんな世界を創るために、サービスを提供していくのか。常に問い続けながら、プロダクトの在り方を模索しています。 ▼大胆に挑戦し、数多くの失敗から学んでいく Valueの1つに「安易に答えを出すのではなく、常に問い続けよう。学びを怠らず、 慢心せず、謙虚な気持ちでいよう。正解なんて無い。この世は課題だらけだ。」という一文があります。 激動する時代の変化の中で、プロダクトもまた変化しつづける必要があります。そのためには失敗や批判を恐れず、常にチャレンジしつづけることが大事です。大胆に挑戦し、数多くの失敗から学んでいくために、新しい技術の採用も含め、プロダクトファーストな組織として何ができるのかを常に問い続けていきます。 ▼働き方 - フレックス(コアタイム:11:00-15:00)※正社員・契約社員のみ - フルリモートワーク(一部業務上出社が必要なポジション有) - 副業可能 参考note:「CAMPFIREのフルリモート勤務で人生の自由度があがった話」 https://note.campfire.co.jp/n/na45689a9304d

As a new team member

▼採用背景 コロナ禍をきっかけとして、クラウドファンディング市場全体は2020年〜2021年にかけて急速に拡大し、認知も上昇しました。一方で、クラウドファンディングを実際に利用したことがある方はまだまだ一握りで、資金調達だけでなくテストマーケティングやPR、先行販売としても活用できる、個人・法人問わず利用できるということはそれほど知られていません。 より多くの方にサービスをご利用いただき、「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」というCAMPFIREのミッションを実現するために、企業のビジネス拡大を後押しし、一緒に新しい市場を作っていただけるセールスの募集を開始しました。 ▼本ポジションのミッション: 特定の領域を問わず、国内のマーケットにおいてクラウドファンディングによる課題解決で企業のビジネス拡大を後押しし、一緒に新しい市場を作っていくことがミッションです。 「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」というCAMPFIREのミッションを元に、クラウドファンディングのプロフェッショナルとして、クラウドファンディングの企画・営業から、プロジェクトの達成に向けたPRの戦略まで幅広く手掛けていただきます。 ▼業務内容: - CAMPFIREを活用したクラウドファンディングプロジェクトの提案・コンサルティング - CAMPFIREのパートナー企業との協業、連携企画の立案・推進 - 数値分析・データを活用したサービス改善・新規サービス立案 - クラウドファンディング企画内容のコンサルティング(ページ作成、リターン設計のアドバイスなど) - クラウドファンディング達成に向けた、PR戦略面のコンサルティング ▼ポジションの魅力 - 社会貢献性の高い成長中のサービスにおいて、裁量を持って関われる - プロジェクト起案者の事業拡大、活動の伸長に直接関わることができる - 基本リモート体制のため、生活スタイルに合わせてメリハリをつけて働ける ▼必須条件 - 3年以上の法人営業経験 ▼歓迎条件 - ロジカルシンキング(ものごとを構造的に考えること)ができる方 - 知的好奇心が旺盛な方 - 課題解決力 ▼こんな人と働きたい - 自ら課題を発見し、自律的に問題解決に取り組める方 - 知的好奇心が旺盛で、気になったことに対して行動に移すフットワークの軽さがある方 - 現状に満足せず、アップデートしていくことを意識しながら企画&推進ができる方
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