人事業務のご経験を活かしコンサルタントとして、 クライアントの直面している業務プロセスや 人・組織に関する課題や、将来起こる問題に対して ご支援を行っていただきます！ 以下いずれかのコンサルティングに携わっていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ワークスタイル・コンサルティング 　　Lテレワーク導入、定着 　　L人事制度の統一 　　L長時間労働の改善...等　 ★組織、人事コンサルティング 　　L人事評価制度の改善 　　L採用業務のコンサルティング...等 ★人事業務コンサルティング 　　L人事業務アセスメント 　　Lプロセスデザイン 　　LERP活用定着支援 　　 ★ビジネスプロセスマネジメントコンサルティング 　　Lプロセスデザイン 　　LBPMS導入 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜求める条件＞ 高いコミュニケーション能力で業務を遂行することができ、下記いずれかに該当する方を募集します。 ・組織・人事コンサルタント経験をお持ちの方（3年以上を想定） ・人事系実務経験3年以上で、幅広い人事労務知識をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・人事労務の知識、経験 ・分析力、企画力 ・はたらくを楽しむ方を世の中に増やしたいと考える方 ＜求める人物像＞ 新しいビジネスを作りたい！ 裁量を持って働きたい！ 生産性高く働きたい！ まずはざっくばらんにお話ししましょう♪ オフィス見学だけでもOKです！ コーポレートベンチャーならではの スピードと安定を兼ね備えた組織で あなたのパフォーマンスの最大化をお約束します！