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新領域立ち上げ募集!人材紹介コンサルタント

キャリアコンサルタント
Mid-career

on 2024-07-26

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新領域立ち上げ募集!人材紹介コンサルタント

Mid-career
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Shohei Yamaguchi

株式会社MyVision(転職エージェント)の代表取締役です。 人材紹介業界に変革を起こし、より多くの求職者様に質の高いサービスを提供したいという思いから、2022年に株式会社MyVisionを設立しました。 平日は仕事にフルコミットしつつ、週末は湘南で妻と息子(2歳半)への家族サービスにフルコミットしています。 宜しくお願いします! 【過去の経歴】 ①JTB:法人営業(社員旅行、大規模スポーツイベント・ライブイベント運営) ②オリックス生命保険:代理店セールス ③コンサル特化エージェント:コンサル業界向け転職支援

北野 雄大

株式会社MyVision(転職エージェント)の取締役として採用、営業企画、業務改善などを担当。 2024年も40~50人目標の超積極採用中です! 休みの日はサウナ・ウィンドサーフィン・ゴルフ・DIYなどお手本通りの独身30代生活を送っています。 お仕事でも趣味でも、面白そうなところにはフッ軽で参加させていただきます! 【過去の経歴】 ①トヨタ自動車:中東向け商品企画等 ②デロイトトーマツコンサルティング:Auto部門にてメーカー向け長期商品戦略等 ③エクサウィザーズ:大手通信会社等をクライアントとしたAIコンサル ④ムービンストラテジックキャリア:コンサル業界向け転職支援

Reina Minami

株式会社MyVisionで採用担当をしています! 2027年の上場に向け年間40~50名の仲間を積極採用中です! ぜひお気軽にお話ししましょう!

株式会社MyVision's members

株式会社MyVision(転職エージェント)の代表取締役です。 人材紹介業界に変革を起こし、より多くの求職者様に質の高いサービスを提供したいという思いから、2022年に株式会社MyVisionを設立しました。 平日は仕事にフルコミットしつつ、週末は湘南で妻と息子(2歳半)への家族サービスにフルコミットしています。 宜しくお願いします! 【過去の経歴】 ①JTB:法人営業(社員旅行、大規模スポーツイベント・ライブイベント運営) ②オリックス生命保険:代理店セールス ③コンサル特化エージェント:コンサル業界向け転職支援

What we do

MyVisionはコンサル支援実績No.1のエージェント及びトップ戦略ファームであるBCGの出身者によって設立された転職エージェントです。 「徹底したシステム化と仕組み化で、質/量ともに圧倒的に高水準の人材紹介事業を作る」ことを事業ビジョンに掲げており、各キャリアコンサルタントが候補者様と向き合う時間を創出し、満足度・納得感のある転職支援を提供しています。

What we do

MyVisionはコンサル支援実績No.1のエージェント及びトップ戦略ファームであるBCGの出身者によって設立された転職エージェントです。 「徹底したシステム化と仕組み化で、質/量ともに圧倒的に高水準の人材紹介事業を作る」ことを事業ビジョンに掲げており、各キャリアコンサルタントが候補者様と向き合う時間を創出し、満足度・納得感のある転職支援を提供しています。

Why we do

〜最高の仕事が最高の人生を作る〜 やりがい、成長、給与、働き方など、自分が仕事に求めることを理解し、理想のキャリアを実現するのはとても困難です。 一方で仕事は生活の大部分を占める重要な要素であり、決して妥協せず理想を追求することが、最高の人生に繋がると考えています。 私たちMyVisionはすべての人が最高の仕事と出会える社会を実現するために全力を注ぎ続けていきます。

How we do

【和やかで働きやすい環境】 ・社内は女性も多く、和気あいあいとした雰囲気です(女性比率50%、平均年齢31歳) ・採用では人柄を徹底的に重視して採用 ・その結果風通しは非常によく、素直に他人の成功を喜ぶことができる方が集まっています 【非常に優秀なメンバー】 ・コンサル転職領域における実績No.1のトップエージェントと、BCG・DTCといったファーム出身者で構成された経営陣 ・他にも、アクセンチュア/EYSC/クニエ/リクルート/サイバーエージェント等で経験を積んだ優秀なメンバーが揃っており、人材の質では業界内でも頭ひとつ抜き出ている自負があります 【多様な社内キャリアパス】 ・毎年50名前後の採用を見込んでおり、プレイヤーとして実績を挙げられた方で、希望する方には、早期にマネジメントロールを担っていただきたいと考えています ・また、上場に向けて事業グロースや新規領域の立ち上げも継続的に行っていくため、経営企画や全社業務改善などの様々なプロジェクトに携わっていただくことも可能です ・リクルートのように弊社出身であること自体が市場から評価される人材輩出企業を目指しています

As a new team member

【募集背景】 2024年より、弊社で新規事業として建設領域(施工管理等)での人材紹介事業を立ち上げており、初期メンバーの転職エージェントとしてご活躍いただける方を募集しております。 前職経験は不問で、スキルアップへの意欲やガッツのある方を募集いたします! 【業務内容】 キャリアコンサルタントとして求職者様の建設業界への転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ■求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ■選考対策 (書類添削・面接対策) ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ■内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト 専門性不問のポテンシャル採用であり、最初は定型業務からスタートして徐々に業務を覚えていっていただきます。 しっかり先輩がサポートについて、一からレクチャーいたしますので安心して業務に集中いただける環境です。
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