▍世の中の決済インフラを変革する存在になる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ EコマースやWebサービスの増加など、 インターネットの普及により世の中は便利になる中で、 「決済」は非常に重要なインフラです。 決済の手段も多様化しており、クレジットカード決済、コンビニ決済など、 サービスの様態に合わせて様々な支払いの手段が存在しています。 しかしながら、既存の決済の分野では不正による被害が年々増加傾向にあり、 Eコマース運営事業者にとっては不正対策などの負荷も大きくなってきています。 特にクレジットカードの不正利用（チャージバック）においては、 その額なんと、国内で年間”420億円”。 国内では毎日1億円被害が出ている状況にあり、 最も不正利用が多いアメリカでは年間1兆円にも超えるほど深刻な問題となっております。 弊社は、上記課題に対して、世の中の人が安心して決済ができる世界を創ります。 ▍安心して決済ができる世の中を創るために ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では現在、Eコマース運営事業者を対象に下記プロダクトを提供しております。 ■当社のプロダクトについて １）クレジットカード不正対策ソリューション 　・チャージバックが発生した際の費用を保証する「チャージバック保証サービス」 　・クレジットカード不正検知・認証システム「ASUKA」 ２）決済コンサルティング 　・WEB集客代行、広告運用サービス「WANCO」 ■リンク集 　▼チャージバック保証・・・https://akuru-inc.com/service/chargeback/ 　▼ASUKA・・・https://akuru-inc.com/service/asuka/ 　▼マンガで解説・・・https://akuru-inc.com/lp/manga2/ 　▼WANCO・・・https://akuru-inc.com/service/wanco/ 　▼セキュリティチャンネル・・・https://www.youtube.com/channel/UC-mQJt0bUkBVFPEMll7-VeA/featured

▍少しでも多くの人に「楽しく、お金を支払う」体験を提供したい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Eコマースをはじめ、新しいテクノロジーの進化に伴い 世の中を便利にするサービスが次々に登場しています。 実店舗での利用を想定して設計されたクレジットカードのインフラですが、 テクノロジーが大きく発展した現在の世の中でも 実店舗での利用を前提とした設計となってしまっているため、 Eコマースの世界においては様々な課題が発生しています。 まずは、こうした様々な価値をサービスとして提供する EC事業者の課題を解決するソリューションを提供しています。 将来的には、お金を払って商品を購入したり、 サービス提供を受けたエンドユーザーのみなさんが気持ちよく、楽しく 「お金を支払う」体験を提供できるようなプラットフォームを提供したいと思っています。 少しでも多くの人に、不安や心配などの「お金」にまつわる ネガティブな感情を少しでも減らしてゆく事にチャレンジしたいと考えています。

▍メンバー ￣￣￣￣￣￣ 創業メンバーの3名がカード・決済業界出身という事もあり、この業界には精通しています。 業界未経験のメンバーも多く参画しており日々不正利用者撲滅に取り組んでいます。 ▍アクルの未来 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 急成長が続くインターネットの世界で、 社会の課題を解決するような新しいシステムやサービス、インフラを創ることを目指しながら、 EC事業者さまの課題に向き合っています。 課題を抱えたEC事業者さまの課題をヒアリングし、 不正の撲滅・安心安全のEC業界を目指し伴走しています。 【Purpose】 破壊と創造を通して、全てのステークホルダーの「成長」に貢献する 【Mission】 「決済」にかかわるあらゆる課題を解決していく （決済を自由に、もっと楽しく、より安全に） 【Credo】 ・失敗を恐れず、果敢に挑戦せよ ・学びと成長を追及し、新しい付加価値をもたらせ ・楽しさとちょっと変わったことを創造せよ ・謙虚に、互いをリスペクトし、オープンで正直な人間関係を構築せよ ・チームワークを醸成せよ ・スピードを意識せよ ・家族、健康を優先せよ ▍アクルの働く環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■リモート&フレックスで、柔軟な働き方 コアタイム11:00～15:00を基準に柔軟な働き方が可能です。・首都圏を中心に、関西、東北と各地でメンバーがリモートで働いています。 ■コミュニケーションを取りやすい環境 オンラインでのコミュニケーションが中心ですが、社外ミーティングの終了後に、必ずメンバー同士で内容を振り返る時間を設けていたりと、社内でのコミュニケーションをとても大事にしています。 また、チームごとにオフィスへの出社も取り入れたり、年1回は全社員が集まるイベントがあるなど、オフラインでのコミュニケーションも取り入れています。 ■福利厚生 アクルには「成長」と「挑戦」を推奨しているカルチャーがあります。メンバーの知識の吸収や成長機会を多く促進するため、書籍購入制度や資格制度など福利厚生も充実しています。 ■組織マネジメント 「識学」という組織マネジメントを取り入れ、それぞれが、それぞれの立場で迷いなく、集中して目標に取り組める環境づくりと、仕事の結果に対する評価、報酬制度を取り入れています。

▍募集背景 ￣￣￣￣￣￣ 当社は「決済にかかわるあらゆる課題を解決していく」をミッションに、決済業界の大きな課題であるクレジットカードの不正利用に対するコンサルティングや被害を補償するサービス、クレジットカード決済の不正対策SaaSを開発するスタートアップ企業です。 国内大手旅行会社、大手アパレルEC事業者、宿泊事業運営会社、プラットフォーム運営事業者などを中心に、多くの企業様にご利用頂いています。 クレジットカードの不正利用による問題は世界規模で深刻なものとなっており、年間で国内では約500億円、北米では約1兆円ほどの被害が発生しています。 今後も顧客の増加が見込まれるため、システムの運用面を強化したいと考えております。 インフラ基盤の強化や運用監視、デプロイフローの改善など、さまざまな課題を共に解決し、当サービスはもちろん、会社の拡大を一緒に実現できるメンバーを募集します。事業拡大に伴い、全国からフルリモートで就業可能なクラウドインフラエンジニアの募集を行っています！ 今後も顧客の増加が見込まれますが、機能面での更なる強化を進めたいと考えています。 インフラ基盤の強化や運用監視、デプロイフローの改善など、さまざまな課題を共に解決し、当サービスはもちろん、会社の拡大を一緒に実現できるメンバーを募集します。 ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣ ・クラウドサービスの機能を活用したサービス基盤の改善 ・Infrastructure As Code の推進 ・サービス監視の仕組みの構築 ・障害発生の影響を最小化するための検討・構築 ・新規事業におけるインフラ構築 ・生産性を飛躍的に向上させる開発環境の構築 ・デプロイの効率化 ・サーバ、ネットワークのパフォーマンス向上・負荷分散 ・テストの実施 ▍開発環境 ￣￣￣￣￣￣ ・サーバーサイド：Ruby on Rails ・フロントエンド：JavaScript ・テスト：Rspec ・ソースコード管理：Github ・インフラ：AWS（ EC2, S3, RDS, API Gateway, WAF＆Shield, Athena, QuickSight, Lambda , Kinesis など） ・データベース：PostgreSQL ・CI/CD：Github Actions ・モニタリング：Datadog、CloudWatch ▍本ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆急成長中のプロダクトを上流工程から携われる 「決済」という年間420億円の市場規模かつ社会貢献性のある急成長中プロダクトの開発者として、裁量権を持ち、上流(企画)部分から携わることが可能です。 ◆複数フェーズのプロダクト開発に携われる ・1→10,10→100フェーズのプロダクトが複数存在し、さまざまなフェーズのプロダクトに携わることができます。 ◆開発の意思決定スピードがはやい ・経営陣との距離が近く、意思決定のスピードが早いため、自分の意思がプロダクトの反映されるまでに要する時間が短いことも特徴です。 ◆インフラエンジニアとしてやりがいのある環境である ・インフラチーム初期フェーズで、裁量を持って技術選定やインフラの方針を自ら創っていく経験ができる ◆開発生産性への取り組みに力を入れている ・GitHubCopilotの導入を行ったことをはじめ、エンジニアがやるべきと思った開発生産性向上のためのアクションを実行しやすいです。 ▍必須（MUST） ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・AWSを用いたインフラ構築の経験5年以上 ・サーバ・ネットワーク・DBの設計構築経験 ・Linuxサーバの管理・運用の経験 ・基本的なプログラミングスキル ▍歓迎（WANT） ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PCI DSSやSOC-1&2、ISO 27001等のコンプライアンスやセキュリティ標準の知識 ・セキュリティに関する専門知識 ・監視ツールの選定や構築及び検証経験 ・大規模サイトや高負荷サイトの構築運用経験 ・チーム / プロジェクトマネジメント経験 ・ワークフローをLambda(言語は問わない)を利用して構築 ▍求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・これまでに無い新しいモノを自ら創ることにやりがいを感じる方 ・学習意欲が高く、ご自身の成長のために仕事に取り組める方 ・困難や混乱も協力し、楽しみながら乗り越えて行ける方 ・自ら課題を見つけ、試行錯誤を繰り返し解決することにやりがいを感じる方