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インフルエンサーディレクション!異業種でもSNSマーケでキャリア構築

ディレクター
Mid-career

on 2024-05-27

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インフルエンサーディレクション!異業種でもSNSマーケでキャリア構築

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Expanding business abroad
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Mitsuhiro Nakamura

1993年生まれ。埼玉県出身。

株式会社3WELL's members

1993年生まれ。埼玉県出身。

What we do

===インフルエンサーマーケティング | ディレクター職=== ▼対象事業部 ■Three With 『成果報酬型インフルエンサーマーケティング』 国内最大級の登録者とCV数を誇るインフルエンサー専門アフィリエイトプラットフォーム。クライアントに対して10,000人以上の登録インフルエンサーの力を活用して 初期費用ゼロで幅広いニーズに合わせたマーケティング支援を行っております。 ■Three Xross 『純広告型インフルエンサーマーケティング』 インフルエンサーを起用したタイアップ投稿、オフラインイベント、アカウント運用に至るまで、手段を限定しない幅広い提案を通して、SNSのプロが一貫してサポートします。 「アサイン」から投稿内容の「企画」「分析」までを行います。 両事業部ともインフルエンサー向き合い(ディレクター)とクライアント向き合い(営業)の両面から、分業制のもとで担当者が徹底したディレクションを行います。
執務室は110名まで着席可能
どの席からでも見える大きなモニター
こだわりの詰まったエントランス。社内イベントスペースとしての利用も!

What we do

執務室は110名まで着席可能

どの席からでも見える大きなモニター

===インフルエンサーマーケティング | ディレクター職=== ▼対象事業部 ■Three With 『成果報酬型インフルエンサーマーケティング』 国内最大級の登録者とCV数を誇るインフルエンサー専門アフィリエイトプラットフォーム。クライアントに対して10,000人以上の登録インフルエンサーの力を活用して 初期費用ゼロで幅広いニーズに合わせたマーケティング支援を行っております。 ■Three Xross 『純広告型インフルエンサーマーケティング』 インフルエンサーを起用したタイアップ投稿、オフラインイベント、アカウント運用に至るまで、手段を限定しない幅広い提案を通して、SNSのプロが一貫してサポートします。 「アサイン」から投稿内容の「企画」「分析」までを行います。 両事業部ともインフルエンサー向き合い(ディレクター)とクライアント向き合い(営業)の両面から、分業制のもとで担当者が徹底したディレクションを行います。

Why we do

===成長産業=== インフルエンサーマーケティングの市場規模は2020年時点では332億円でしたが2022年には615億円と2年間で大幅に拡大しております。 また、SNS広告の2022年の市場規模は9,317億円となり、2023年は1兆899億円で前年比117%の見通しとなりました。 さらに2027年までには2023年比で約1.7倍の1兆8,868億円まで拡大されると予測されています。 SNSやインフルエンサー、アフィリエイトなどマーケティングの中でもホットで成長が見込まれる業界に飛び込んで経験を身につけることは、先が不明確で、予測できないVUCAの時代において、ベストなキャリアの選択なのではないでしょうか。 ===当社のMVV=== ■ビジョン 【語り継がれる物語をつくる】 世界を変えた起業家や日常を進化させた発明家の姿は 時間や国境を超えて、いつも心を震わせてくれる。次は私たちの番だ。 勇気ある決断はドラマ。逆境や挫折はドキュメンタリー。 私たちは、誰もが知る会社になるために挑戦し続ける。 つくろう。語り継がれる物語を。 ■ミッション 【人の夢を、終わらせない】 誰もが一度は抱いていた夢が、終わってしまうのはなぜか。 失敗したから?大人になったから?誰かに否定されたから? 夢をあきらめてしまう理由はいくらでもあるかもしれない。 しかし、人はいつでも何度でも、立ち上がり挑戦することができる。 私たちはその舞台を用意し、ともに歩む。さあ行こう。夢の続きへ。 ■バリュー 【主人公なら、どうする?】 この物語の主人公はあなた。ピンチでこそ大きな力を発揮し、 どんな困難も仲間と乗り越えて、主体的に成長し続けよう。 【ガンガン行こうぜ!】 大きな成果や利益は、リスクを恐れず攻めた先でしか得られない。 迷ったときこそ、前へ前へ。今日も明日もガンガン行こうぜ! 【Be 3WELL】 ひとりひとりが「よく働き、よく遊び、よく眠る」ことを大切に、 それぞれの個性も尊重しながら、一枚岩のチームになる。

How we do

こだわりの詰まったエントランス。社内イベントスペースとしての利用も!

■インフルエンサーの新規開拓について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日々、トレンドコンテンツやインフルエンサーを感度高くリサーチし、主にSNSのDMなどでインフルエンサーに直接スカウトを行なっていきます。当社におけるインフルエンサーの登録数は1万4000人以上と業界最多クラス(数百人~2000人程度が一般的)なので、インフルエンサーの目標や夢など、幅広いニーズへ応えることができます。 ■徹底した分業制で「得意」を活かす  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では「クライアントへの対応は営業、インフルエンサーへの対応はディレクター」という形でハッキリと担当が分かれています。それにより各個人のポテンシャルを最大限に活かすことができ、ハイクオリティかつスピーディーな企画提案が可能に。だからこそメンバー同士の情報共有も非常に活発で、自分の役割を突き詰めつつお互いを高め合っていく…そんな風土が根付いています。

As a new team member

▼職種概要 <案件選定・提案> クライアント担当(法人営業職)より共有された案件に対し、お取引のあるインフルエンサーの中で適切な実施者を選定し、提案をしていきます。 <投稿までのディレクション> 案件内容をもとに、実際にインフルエンサーが投稿に至るまでの多角的なディレクションを行います。「いつ投稿するか」「どんなフォロワー層に向けて発信するか」「商材の訴求ポイントは何か」「どうしたら効果的なクリエイティブが作れるか」など、多様な視点から情報やアドバイスを提供し、SNS広告のプロとしてサポートを行います。 <成果最大化へのサポート> withで取り扱う案件は、成果報酬型。「成果の拡大」は「インフルエンサー自身の報酬の増加」に直結します。ディレクターは、インフルエンサーの影響力をうまく活かし、いかにして報酬を最大化できるか、プロとして戦略立てしていきます。 xrossで取り扱う案件は、事前に予算を決定した上で行う純広告型。インフルエンサーご自身の影響力を武器にして、大きな予算のもとでのお仕事になるため、いかに効果を最大化した状態でPRを行えるのかが肝になります。それを叶えられるよう、プロとして戦略立てしていきます。 ディレクターたちは、そのための案件や商材の研究、クリエイティブ知識の強化など、様々な視点でディレクターとしてのブラッシュアップを、日々行なっています。
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