私たち株式会社ギフトパッドは、カタログギフトの新しいカタチとして「高品質なアイテムを簡単に贈れて受け取れる」当社独自のオンラインギフトサービスを展開しています。 【主な事業内容】 ■ 個人向けサービス『Giftpad egift』 ギフトの受け取りURLを、QRコードやメール、SNSで送信するだけ！ギフトを受け取った側が欲しい商品を選ぶので、贈り物の失敗がありません。 結婚や出産など御祝いや御返し、記念日のプレゼントにご活用頂いております。 ■ 法人向けサービス『Giftpad ticket』 カスタマイズ性が高く、あらゆるシーンに対応可能な法人向けギフトサービスです。 「多くのお客様にノベルティをお渡ししたい」 「株主優待の効率化を図りたい」 「個人情報の管理コストを削減したい」 法人ならではのニーズに全力でお応えしております。 ■ 地域活性化事業 『Giftpad souvenir』 弊社のギフトシステムを採用した、旅行先の名産品が手軽に送れるサービスです。お土産を手で持ち歩く必要がなくなると同時に、これまではお土産としての利用が難しかった冷鮮食品も気兼ねなくお土産としてご購入頂けるようになります。 地方自治体の協賛を得て全国へサービスを拡大中！ 【他社との違いや特徵】 手軽に贈れるけれど、低単価になりがちなデジタルギフト。当社のオンラインギフトは、幅広い価格帯の商品を9〜13万点ほど取り揃えているのが特徵です。

【時代に即したギフトのカタチを提供】 ギフトパッドは創業から10年が経過。 カタログ型ギフトの登場は「贈る側が一方的に決めたものを贈る」という従来のカタチを大きく変え、御祝いや御返しなどの分野で新たなギフトスタイルとなりました。しかし、想いを伝えるという部分において、カタログ型ギフトにはまだまだ改善の余地を感じ、ギフトを贈る側と受け取る側の双方が満足できるサービスを提供すべく、ギフトパッドは設立されました。 私たちのサービスは、URLのやり取りだけでギフトを贈ることが可能です。昨今、そうしたサービスはソーシャルギフトと呼ばれています。 結婚式の引き出物で利用される紙のカタログギフトをQRコード入りのカードだけで済ますことができるのなら、結婚式や二次会でかさばる荷物を持ち歩く必要がなくなります。参列者の負担軽減に繋がるスマートなギフトです。 また、Webを介すことでギフトの受け取り画面に動画やメッセージを添えられるようになります。例えば感謝の気持ちを込めた動画を見たあとにギフトを受け取れる…まさに弊社が望む気持ちの伝わるギフトとなります。 【今後のビジョンとミッション】 実店舗からECへと変化した市場において価格競争は避けられない課題として存在しています。また多額な広告費用を要するブランディング戦略を勝ち抜いた限られた商材でなければ認知してもらうことさえ困難な時代です。 弊社のギフトプラットフォームは、メーカーや産地にとっての新たな市場として、またECの次の販路になると考えております。 あらゆる事柄がスマホを中心とするデバイス内で完結する時代。ギフトを送る側、受け取る側に対して最適なソリューションを拡げていくことがギフトパッドのミッションです。

【会社の特徴】 ・メンバーは125名ほど。男女比は5:5 ・従業員は明るくて良い人が多い ・意見や要望を積極的に取り入れる社風 ・自社サービスが好き、実際に利用するメンバーが多い ・客観的な利便性はもちろん、自分達が使いたくなるサービスを創りたい ・ソリューション本部、商品管理本部、システム本部、経営企画本部、人事総務本部 の5つの本部構成 【社風】 お子様がいるスタッフも多く、プライベートは自主性にお任せしています。 仕事終わりの食事会や定期的な慰労会は自由参加で催されています。

【ポジションについて】------- ○将来的にリーダー・マネジャー・課長を目指せる ○報酬アップとキャリアのスピードアップを目指せる ○自由な発想で0⇒1を経験できる ○型にはまっていない、新しいアプローチや自分のアイデアをトライできる ○スピード感とチャレンジングな姿勢を歓迎してくれる社風 ○裁量を持って、フレキシブルに働ける 【仕事内容】------- 当社が独自開発した、各種プラットフォームの提案や、お客様のニーズや課題に合わせたコンサルティング営業をお任せします。また将来的には、リーダー・マネージャーとして、チームビルディングや組織マネジメントをお願いします。 ■訪問やWeb、代理店を通じたヒアリング ■反響や口コミからのサービス営業活動 ■サービスの制作、システム開発などのディレクション ■案件のスケジュールや工程の管理、納品 ■商品のアフターフォロー □サービス一覧 ■法人向けサービス『Giftpad ticket』 ■自治体向けサービス『Giftpad Coupon』『regionPay』 ■DXプラットフォーム『DX Platform』 ■サブスクリプション方式の販促ツールサービス『Giftpad Button』 ■地方創生事業『Giftpad Souvenir』 ▼仕事の流れ ▽顧客の要望をヒアリング ▽サービスの提案 ▽打ち合わせ ▽デザイナー、開発スタッフへのディレクション ▽納品 ▼入社後の流れ ▽社内研修・・・社内サービス、ツール、社内連携ツールの使い方を学びます ▽営業に同行・・・社内連携を先輩と一緒に行いながら、一つの案件を受注まで行います ▽独り立ち ＼希望や適性に合わせてどちらかのチームへ配属となります／ ■一般企業チーム 既存サービスを中心に代理店と連携しながら、お客さまのニーズに合わせた提案を行います。 社内で3～5名ほどのチームを組み、プロジェクトを進行。ニーズを作り出し、売り込む営業ではなく、置き換え提案を行いクライアントの課題解決やDX推進に貢献しています。 ※代理店を介した顧客対応と直販担当顧客は7：3ほど ■自治体チーム 主に代理店を通じて地方自治体からのニーズを拾い上げ、お客さまに合った開発案件の提案を行います。 キャンペーンのプロモーションや地域通貨の発行などお客さまの持つ課題に合わせた幅の広い提案が可能。 社内でチームを組みプロジェクトを進めていきますが、大きな案件になると50名を超えるメンバーとともに業務を進めることもあります。 【キャリアステップ】------- メンバー（入社） → リーダー → マネージャー → 課長 評価基準は、社内での貢献度や、売り上げなどの結果、また周りのメンバーからの評価で決まります。 2023年7月に新人事制度を導入し、結果重視の評価方法から、プロセスも鑑みる評価方法に変わりました。 【チームメンバー】------- 東京メンバー 一般企業チーム / 自治体チーム 課長2名 / マネジャー1名 / リーダー4名 / メンバー14名 ■20代～30代が中心のメンバー構成 ■男女比 50：50 【必須経験・スキル】-------- ■営業経験(個人・法人/商材不問) ※ご応募の際は、プロフィールへ営業やマネジメント業務における成果の記載をお願いします 【歓迎経験・スキル】-------- ■ITコンサルタント経験 ■無形商材の営業経験 ■広告代理店での就業経験 【求める人物像】-------- ■キャリア早期にマネジメントを経験したい方 ■統率力、組織を動かす推進力のある方 ■0⇒1で組織開発・サービス開発をしてみたい方 ■型がなく、自由度が高い環境が好きな方 ■成長意欲とチャレンジ精神がある方 【勤務時間】-------- フレックスタイム制 標準労働時間　1日8時間 コアタイム　　11：00～15：00 フレキシブルタイム　7:00～11:00／15:00～21:00 【勤務地詳細】-------- 東京オフィス 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目2番9号 三晶ビル5階 ■JR山手線「東京」駅より徒歩5分 ■東京メトロ「日本橋」駅より徒歩2分