▶株式会社STARK CONSULTINGについて 「自由と笑顔」をビジョンに、経験年数の浅い正社員エンジニアをフリーランスエンジニアにして、自分のやりたいことを実現させるを目的に私達はコミットしてきました。 ○業界経験浅い人材からフリーランスエンジニアとして働く方多数！ ・業界経験半年から月給40万バックエンドエンジニア ・インフラエンジニア経験1年から月給50万のフリーランスエンジニア ・フロントエンジニア経験2年から月給0万のフリーランスエンジニア それ以外にも、業界経験の浅いエンジニアがフリーランスエンジニアになりました！ 特徴： ○まだ小さな会社であるため、エンジニア同士の関係が密です ○経営陣も営業もエンジニア経験者しかいないエンジニアファーストな会社

○事業背景 社長自身、大学中退後にプログラミングを独学しソフトウェア会社に就職したのち、 フリーランスエンジニアとなった経験があります。 フリーランスエンジニアとしての生活は、 大学中退ということを全く後悔しないほど楽しいものでした。 しかし、フリーランスエンジニアになるまでに、多くの時間を無駄にしてしまったという思いもありました。 会社員時代は、フリーランスエンジニアとしてやっていくための技術的ハードルがとても高く感じてしまい、独学でかなり勉強しました。 フリーになるからには、自分一人で全てを解決できるようにならなければと気負っていました。 ○事業のきっかけ 過去に会社員としてエンジニアをしていましたが、 フリーランスになってからの方が収入アップし残業はダウンしたので、早くなれば良かったと思いました。 また、いわゆるSES会社にいたため、自分の単価の半分以上も会社に取られているのに納得がいきませんでした！ できることなら、いきなりフリーランスになってもよかったのではと思いました。 そんな思いから、自分みたいに苦労せずに、フリーランスにいきなりなれたら 自由で笑顔に溢れる人が増えるのではという思いから、この事業をはじめました。 ○当社でのキャリア例 ・当社からのエンジニアを現場でまとめるリーダー ・プロジェクトマネージャー ・起業

独学での学習は非常に難しく、恐ろしく時間を無駄にします。 フリーランスとして働いているエンジニアが作成した要点を抑えた研修を実施しています。 また、フリーランスだからといって、全てを自分でできる必要はありません。 フリーランスとして稼働している先輩と同じ現場で働くことにより、作業のフォローをしてくれます。 当社では、自分がフリーランスとして一人前に働けるようになったら、 他の新人フリーランスの面倒をみることを企業文化としています。 また、そのような動きをしてくれるフリーランスの方へのインセンティブ制度もあります。 同じフリーランスとして助け合い、社会との繋がりを深くもったフリーランスになってくれることを期待しています。

IT業界実務経験ありのエンジニアを募集しています！ 業界経験半年〜2年など経験年数は問いません。 このままのスキルで満足出来ない、このままの環境でキャリアを終わりたくない、フリーランスエンジニアになりたいけどスキルが足りない などの、向上心のあるが実務経験が少ない人材は一度私達のお話を聞いて下さい。 役員全員が現役のエンジニアの為、エンジニアのキャリア優先でお話を進めていきます。 プロジェクト参画後はクライアント先に常駐します。 【必要なスキル・経験】 IT業界実務経験者であれば言語は問いません。 【歓迎するスキル・経験】 何かしらの開発言語での開発経験 ▶プロジェクト例 ・新規Webサービスの開発 ・ゲームなどのアプリ開発 ・画像処理システム開発 ・ECサイトの構築 ▶雇用形態 個人事業主 正規雇用（試用期間あり）