美容プラットフォームLIPSにおける薬機法確認責任者募集！

株式会社AppBrew

薬機法確認責任者/契約社員

Mid-career

on 2023-08-03

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美容プラットフォームLIPSにおける薬機法確認責任者募集！

株式会社AppBrew

Mid-career

コンテンツディレクター / 編集

さとみ有江

2015年〜2016年：編集プロダクションでライターアシスタント雑誌／web／書籍など 2016年〜2019年：動画メディアでエディタータイアップ企画／制作進行／記事編集など 2019年8月〜：LIPSでコンテンツディレクタータイアップ記事／コンテンツ記事の制作進行、編集など

Kanda Yui

新卒で鉄鋼専門商社→採用コンサルタント→人事現在は採用業務を担当しています。大学時代カンボジアに初めて旅行してから、東南アジアが好き。今後は緑と海の近くと海外に住みたい。

さとみ有江

コンテンツディレクター / 編集

Kanda Yui

What we do

私たちは、「ユーザーに求められるものを再現性を持って作る」をミッションに掲げ、新しいインターネットサービスを開発するチームです。現在は美容特化型のクチコミサービス「LIPS」の開発・運営を行なっています。「LIPS」はサービス立ち上げから7年で累計DL数が1200万を突破し、国内最大級の美容プラットフォームに成長しつつあります。更なる挑戦のため、資金調達も順調に進めております。 2018年10月に16億円の資金調達を完了し、2020年4月には11億円の追加調達も実施。スピーディに事業拡大を行える基盤も揃っています。 ▍私たちが提供するサービス ◆LIPS　https://lipscosme.com/ 「なりたい自分を、もっと自由に」をコンセプトに、性別・世代を問わずメイクや美容を通じて個々人の「幸せ」や「なりたい姿」を自由に追求できる美容特化型のプラットフォームです。 ◆LIPS for BRANDS　https://forbrands.io/ 美容プラットフォームに蓄積された様々なユーザーデータを用い、美容メーカーの一歩先の戦略設計を支援するSaaSマーケティングツールです。 ◆LIPS SHOPPING　https://lips-shopping.com/ LIPSで見た商品をLIPS内で購入できる、美容特化型ECサービスです。ユーザーにとってシームレスな体験を提供しています。 ◆LIPS CREATOR NETWORK　https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000124.000018721.html LIPS専属や提携クリエイターのキャスティング・制作ディレクション・広告配信までの一貫したプランを提供するサービスです。 ◆LIPS Production LIPSをはじめとした各種SNSで活躍するクリエイターたちの活動をサポートする取り組みです。 ▍主な取材掲載実績・コスメのクチコミアプリ「LIPS」がユーザーを“熱狂”させられる理由｜AppBrew・深澤雄太 https://meetscareer.tenshoku.mynavi.jp/entry/20221124-fukazawa ・化粧品口コミサービスのアップブリュー、11億円調達 https://www.nikkei.com/article/DGXMZO58068400V10C20A4XY0000/

国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」iOS、Android、Webでお使いいただけます。

コスメ購入機能「LIPSショッピング」を2021年12月にリリース。認知獲得から購入まで一気通貫で備えたプラットフォームへ。

What we do

国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」iOS、Android、Webでお使いいただけます。

Why we do

コスメ購入機能「LIPSショッピング」を2021年12月にリリース。認知獲得から購入まで一気通貫で備えたプラットフォームへ。

若い世代を中心に購買の意思決定は「人ベース」に変化しています。属性の近いユーザーやインフルエンサーから発信される情報が大きな影響力を持ち、人々の購買の意思決定を左右している現状があります。「コスメ探し」という文脈においても同様です。若い女性は好きなインフルエンサーや属性の近いユーザーなどのクチコミを参考にしてコスメを購入するものの、総合SNSでは検索性や情報の質などの面で拾いきれないニーズがあると捉え、それを解決するために生まれたのが「LIPS」です。データやテクノロジーをいかし、プロダクトを磨くことでユーザーにとって本質的に価値のあるものを創り出せるよう開発・運営を進めております。

How we do

チームは平均30歳程度、合計70名ほどです。エンジニア、デザイナー、コンテンツ、マーケティング、セールス、CSなど全てのポジションのメンバーがサービスを磨くことに注力しています。 ▍行動指針意思決定の際の基準となる考え方として、次の4つを大切にしています。 ◎OPEN メンバーが持つ情報にほぼ差がなく、全員がほぼ全ての意思決定に必要な情報を持つようにしています。 ◎LEAN 仮説検証サイクルを早く回し、最小限のアウトプットをどんどん世に出すことで、そこから得られる学びを次に活かしています。 ◎USER FIRST 可能な限りユーザーと話し、ニーズを正しく解決できているかを第一に考えています。 ◎OWNERSHIP 意思決定の際は、互いに納得するまで対話します。決定後は達成に対して全力でやりきる姿勢です。 ▍評価制度「実力がある人が集中できる環境づくり」のため360度評価を採用しています。また、事業貢献に応じて、昇給やストックオプションも柔軟に付与しています。・「丸裸の評価システム」を活用するAppBrewに聞く、“評価者スキル”が若手エンジニアにもたらすもの https://type.jp/et/feature/17453/

As a new team member

▍仕事概要￣￣￣￣￣￣ LIPSの口コミや、編集記事、広告（記事広告/クチコミ）、画像等が薬機法や景品表示法等の基準に沿った表記、表現をしているかのチェックや、LIPS内における薬機法のルール策定や意思決定をお任せします！ ▼具体的な仕事内容 -LIPS全般の薬機法チェック・判断・意思決定 - 制作や薬機チームへ確認内容のフィードバック/改善アドバイス - 法令や基準のアップデートにおける対応や社内への周知 -将来的にはチームのマネジメント　 ▼チーム体制 4~5名 ▍応募要件￣￣￣￣￣￣ ▼MUST ・薬機法や景表法など法令をもとにした業務経験を1年以上お持ちの方・コスメ薬機法管理者または薬機法管理者の資格をお持ちの方 ▼MORE -美容系メディア等の媒体社でのご経験 - コミュニケーションがお好きな方 ▍雇用形態￣￣￣￣￣￣契約社員、または業務委託からのスタートとなります。将来的には正社員登用の可能性もあります！まずは話を聞いてみたい等でも構いませんので、ぜひご応募お待ちしております！ ※ Wantedlyのプロフィールを確認の上、ご連絡を差し上げます。

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