Business social network with 4M professionals

  • タレントマネージャー
  • 13 registered

関西のフリーランスの方へ!人の夢を叶える仕事を自由な働き方でやりませんか?

タレントマネージャー
Freelance

on 2023-07-27

309 views

13 requested to visit

関西のフリーランスの方へ!人の夢を叶える仕事を自由な働き方でやりませんか?

Freelance
Freelance

Takumi Morii

全て、やってみないとわからないことばかりでした。 建築しか勉強したことがない僕はWantedlyはもちろん広告業界についてなんて右も左もわかりませんでした。「とにかくやる」サッカー部だった僕は良くも悪くも根性論や精神論に抵抗がなくスキルや経験はなく努力のみでスタートしました。 それが結果として一番よく、いい指導者に恵まれて 今はたくさんのメンバーと事業を共にしています。 これから弊社でのインターンや転職を考えていて、スキルや経験がなく不安な方でも、ニナレルでは素直さと行動力が一番の武器になります。 経歴 大阪府高槻市生まれ 大阪市内の高校(建築科)を卒業後 三重県の高専(建築科)に編入 その後、世界シェア一位(空調自動制御制御シェア)の外資企業JohnsonControlsへ入社 入社後エンジニアと営業を経験し同期60人の中で営業成績1位 会社員をしながら株式会社ニナレルを設立。 その後独立し、ニナレルの代表取締役として勤務しながら株式会社クオーツの役員に就任 現在は、社員9名と共にWeb制作マーケティング施策、とミスコン運営・タレントキャスティングを行なっています。

shu yamane

『日々1%の成長』を追い求めて営業活動と自社クリエイターのマネジメントを行なっております(^^) 新卒で大手企業の営業マンとして約2年勤めたが、新しいことへのチャレンジや兼ねてから興味のあったクリエイティブな世界へ飛び込む!

横濱 弘也

京阪グループの会社にて整備士を経験。 「現状を打破したい」「自由な環境で仕事がしたい」と思い退職を検討している時に元々友人であった代表と出会い転職を決意。 2018年10月 立ち上げメンバーとして参画 自社芸能プロダクションを立ち上げ、タレントマネジメントに従事

H K

株式会社ニナレルの広報・全般業務を行っている藤田煕です。個人ではSNSの運用や、グルメのTikTokも発信しています!

株式会社ニナレル's members

全て、やってみないとわからないことばかりでした。 建築しか勉強したことがない僕はWantedlyはもちろん広告業界についてなんて右も左もわかりませんでした。「とにかくやる」サッカー部だった僕は良くも悪くも根性論や精神論に抵抗がなくスキルや経験はなく努力のみでスタートしました。 それが結果として一番よく、いい指導者に恵まれて 今はたくさんのメンバーと事業を共にしています。 これから弊社でのインターンや転職を考えていて、スキルや経験がなく不安な方でも、ニナレルでは素直さと行動力が一番の武器になります。 経歴 大阪府高槻市生まれ 大阪市内の高校(建築科)を卒業後 三重県の高専(建築科)に編入 ...

What we do

ライブ配信の事業を主軸として、成長を遂げてきた当社。 そんな当社では、ライブ配信アプリ『SHOW ROOM』の運営にも携わっています。 コロナが明け、業界も 『ライブ×リアル』のハイブリットイベントが開催されるなど ライブ配信業界の需要もさらに増加しています。 今後も、ライブ配信業界を盛り上げ、タレントの夢も叶えていきたい。 そのためには『SHOW ROOM』や『リアルイベント』により力を入れていき ライバー(配信者)の発掘やプロデュースが重要。 そこで、『ライバーとして夢を叶えたい』 そういった人のサポートをして頂ける 新たに人材を採用することになりました!
【少数精】】20代メンバー活躍中!

What we do

ライブ配信の事業を主軸として、成長を遂げてきた当社。 そんな当社では、ライブ配信アプリ『SHOW ROOM』の運営にも携わっています。 コロナが明け、業界も 『ライブ×リアル』のハイブリットイベントが開催されるなど ライブ配信業界の需要もさらに増加しています。 今後も、ライブ配信業界を盛り上げ、タレントの夢も叶えていきたい。 そのためには『SHOW ROOM』や『リアルイベント』により力を入れていき ライバー(配信者)の発掘やプロデュースが重要。 そこで、『ライバーとして夢を叶えたい』 そういった人のサポートをして頂ける 新たに人材を採用することになりました!

Why we do

【少数精】】20代メンバー活躍中!

【世界を染める】 個人や会社の色がある中で、多くの多数派の人は自分の色(意見)がなく周りに流されているように感じます。そのためニナレルでは『〜になれる』事を掲げ、企業や個人(タレントやインフルエンサー)の理想形を、常に追求し続ける事を使命に掲げています。 これからも更に、事業・人員が増えカラフルになるニナレルは、 お客様・タレントのなりたい理想形を一緒に追い求め、染め続けます。

How we do

■タレント育成 ニナレルの主軸事業の一つとして、タレント育成事業を行っています。 「インフルエンサーになりたい」「アイドルになりたい」「モデルになりたい」 そういった方の理想を追い求めサポートしています。 最初はみんなの”有名になりたい”を、 なぜ有名になりたいのか、有名になってどうなりたいのかを オンライン面談などでヒアリングすることで分析し、 個々の目標を定めた活動を支援します。 その中で、雑誌制作事業、SNS運用事業、広告運用事業等、様々な実績がある弊社ならではの経験を活かし、支援の仕方も幅広く提供できるのが私達の魅力です。 ■雑誌制作について ニナレルでは『wadai』とい雑誌も発刊しています。主に大阪の話題の飲食店やカフェをライバーやインフルエンサーのタレントと巡り、お店を紹介する雑誌です。 これは「雑誌に載りたい」 そういった声をタレントから沢山いただいたので、2023年1月から創刊しております。 やりたい事を実現するために、できる限りの支援活動を行うのも弊社ならでわです。 自分がマネジメントしたタレントが急激に有名になり 夢を叶えるというようなシンデレラストーリーも日々生まれています。 ■20代中心のフラットな社風 弊社は20代を中心とした、フラットな社風で皆仲良しです! 社長の森井も近くにいて、 『昨日、天神祭りいった?!』 みたいな形でフランクに喋りかけてくれます。 また念に数回、社員旅行にもいくのでチームメンバーの絆も自然と深くなります。

As a new team member

弊社の事業の1つのタレントマネジメント事業で、タレントのスケジュール管理やプロモーションなどマネジメント業務を担当していただきます。 【求める人物像】 ・流行に敏感な方 ・相手が喜ぶことを考えて実際に行動することができる方 ・タレント/アーティストを育ててみたい方 【必須要件】 ・基礎的なPCスキルがある方 簡単なPC作業ができればOK。 チャレンジしたい気持ちがあれば是非一度お話ししてみましょう! 【求める人物】】 1. 何事にも熱量を持って仕事ができる方 2. 接客・営業など、コミュニケーションを使った仕事経験がある方 3. 自分が嫌われても、人のためになる行動ができる方 →タレントをマネジメントするには、時には厳しく指導しないといけません。 4. 素直・謙虚な姿勢で学ぶ意欲がある方 5. 相手が喜ぶことを考え、実際に行動することができる方 【具体的な仕事】 ・タレント/アーティストのスケジュール管理 ・オンライン面談や電話でのマネジメント業務 ・タレントの同行・SNS運用 ・タレントの発掘 ・テレビ局、広告代理店、制作会社などへの営業活動 【雇用形態】 業務委託 「人のために仕事がしたい」「芸能関係で仕事がしたい」「ワクワクすることを仕事にしたい」など少しでも興味がある方は是非エントリーお待ちしています!
0 recommendations

    Team Personality Types

    Takumi Moriiさんの性格タイプは「モチベーター」
    Takumi Moriiさんのアバター
    Takumi MoriiCEO / 代表取締役社長
    shu yamaneさんの性格タイプは「フォアランナー」
    shu yamaneさんのアバター
    shu yamaneCOO / 最高執行責任者
    横濱 弘也さんの性格タイプは「コントリビューター」
    横濱 弘也さんのアバター
    横濱 弘也CFO / ブランド戦略担当
    Takumi Moriiさんの性格タイプは「モチベーター」
    Takumi Moriiさんのアバター
    Takumi MoriiCEO / 代表取締役社長
    shu yamaneさんの性格タイプは「フォアランナー」
    shu yamaneさんのアバター
    shu yamaneCOO / 最高執行責任者
    横濱 弘也さんの性格タイプは「コントリビューター」
    横濱 弘也さんのアバター
    横濱 弘也CFO / ブランド戦略担当

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 10/2018

    15 members

    • Average age of employees in 20s/

    大阪府大阪市北区神山町8-1梅田辰巳ビル9F 梅田辰巳ビル9F