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開発経験なくてもOK!2か月の研修を経てエンジニアにチャレンジしませんか?

未経験歓迎!アプリエンジニア
Mid-career

on 2023-06-06

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開発経験なくてもOK!2か月の研修を経てエンジニアにチャレンジしませんか?

Mid-career
Mid-career

中間 美貴

人材サービス会社からキャリアをスタートさせ、主に新卒就活生の支援を行っていました。その後、人事の仕事に興味があり、キャリアチェンジをしたいと考え、採用に力を入れている現会社、株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社に入社しました。 現在はキャリア採用部の一員としてダイレクトリクルーティングでの母集団形成に携わっています!

野口 菜都美

外資系飲料メーカーでのマーケティング職からキャリアをスタートし、現在はエンジニア採用に挑戦しています!

松永 克彦

アウトソーシング業界でエンジニアを9年、営業を2年

Tadataka Saito

キャリア採用経験15年。機電/IT/データ分析領域のエンジニア採用を担当した後に ソリューション領域の採用企画に携わっています。 DX/AI/Webサービス/シミュレーション/クラウド/モビリティ領域の アジャイルマスター/テックリード/UIUX/エンジニア/コンサルタントを対象としています。 化学/バイオ領域以外の技術系はおおむね対応可能です。

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社's members

人材サービス会社からキャリアをスタートさせ、主に新卒就活生の支援を行っていました。その後、人事の仕事に興味があり、キャリアチェンジをしたいと考え、採用に力を入れている現会社、株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社に入社しました。 現在はキャリア採用部の一員としてダイレクトリクルーティングでの母集団形成に携わっています!

What we do

テクノプロ・デザイン社は、DXソリューションをはじめとして、先端技術領域を中心としたエンジニアリングサービスを提供するテクノロジーソリューションカンパニーです。 東証プライム上場、業界トップクラスのシェアを誇り、エンジニアリングサービスで得た収益を新たな新規領域へと還元し、AI/データ解析、IoT/システム開発、クラウド領域×コンサルティングサービスに注力しています。 直近では、資本力・ネットワークを活かし、他社とのコラボレーションも積極的に推進しております。例えば、アマゾン ウェブ サービス(AWS)様や電通ジャパンネットワーク(DJN)様とのアライアンス・提携の拡大や、新しい技術分野で活躍できる技術者の育成を推進しています。 ・クラウドAWS関連の資格取得延べ3,000件 ・DX領域ビジネス拡大に向け、DX人材500人を創出 といった人材育成プロジェクトにも注力しており、アウトソーシング業界トップクラスの経営基盤に基づき、今後も屈指の技術力を持つエンジニア集団、広範な技術領域への専門性を拡大して参ります。 ◆主要アライアンスパートナー ・電通ジャパンネットワーク(DJN)様 5年間で500名のDX人材創出を目指して、DX領域において取り組む課題やプロジェクトへの対応に必要な専門人材に関する情報を共有いただき、当社の豊富な技術者人材リソースと併せてプロジェクト推進体制を構築し、DX領域におけるビジネスを拡大していきます。 ・Aidemy 様 AIプラットフォーム(AI導入・運用支援ツール)の開発及びAI+αのマルチスキル人材の育成を連携し、導入から実運用までを担うAIエンジニアによるAIプラットフォームのご提供を実現しています。 ◆人材育成に積極投資!エンジニアの成長を支援する教育研修体制を整備しています! 私たちの教育研修制度では、技術開発における課題を解決できるエンジニアを目指して、「技術力」、「人間力」、「ソリューション力」という3つの観点から体系的に能力アップを目指しています。 自社研修施設で行う研修(テクノプロ・ラーニング)や各分野の基礎が学べる研修(Winスクール)だけでなく、 最先端技術を取り入れる目的で行われる大学教授など外部講師によるセミナーや当社の技術戦略に基づいて開発された技術研修など様々な研修を実施しています。 さらに最近では学びを研修だけに留まらせず、最先端技術を持つ企業や大学と提携し、技術知識から実務経験まで習得できる取組みも行っています。
AIエンジニア、データサイエンティスト、クラウドサービスエンジニアなど、専門性の高い技術者と協業しながらクライアントの課題解決に臨める、刺激のある環境です。
『技術戦略マップ2021』では、将来の市場性・技術革新の流れを見据え、14の専門分野・要素技術を縦軸に、11の重点技術領域と30の製品・サービスを横軸とし、縦軸・横軸ともに重要度が重なった部分を 223の重点技術要素と定め、そこに注力する戦略をとっております。
売り上げは576.7億と毎年右肩上がり。大手顧客をはじめ常時800社以上のお客様とお取引を頂いています。
テクノプロ・デザイン社では様々な研修スタイルがあります。時代の流れや難易度に併せて各種準備あります。外部研修から専任講師研修、アスパイヤ研修、Winラーニング・Winスクールなど幅広く用意。

What we do

AIエンジニア、データサイエンティスト、クラウドサービスエンジニアなど、専門性の高い技術者と協業しながらクライアントの課題解決に臨める、刺激のある環境です。

『技術戦略マップ2021』では、将来の市場性・技術革新の流れを見据え、14の専門分野・要素技術を縦軸に、11の重点技術領域と30の製品・サービスを横軸とし、縦軸・横軸ともに重要度が重なった部分を 223の重点技術要素と定め、そこに注力する戦略をとっております。

テクノプロ・デザイン社は、DXソリューションをはじめとして、先端技術領域を中心としたエンジニアリングサービスを提供するテクノロジーソリューションカンパニーです。 東証プライム上場、業界トップクラスのシェアを誇り、エンジニアリングサービスで得た収益を新たな新規領域へと還元し、AI/データ解析、IoT/システム開発、クラウド領域×コンサルティングサービスに注力しています。 直近では、資本力・ネットワークを活かし、他社とのコラボレーションも積極的に推進しております。例えば、アマゾン ウェブ サービス(AWS)様や電通ジャパンネットワーク(DJN)様とのアライアンス・提携の拡大や、新しい技術分野で活躍できる技術者の育成を推進しています。 ・クラウドAWS関連の資格取得延べ3,000件 ・DX領域ビジネス拡大に向け、DX人材500人を創出 といった人材育成プロジェクトにも注力しており、アウトソーシング業界トップクラスの経営基盤に基づき、今後も屈指の技術力を持つエンジニア集団、広範な技術領域への専門性を拡大して参ります。 ◆主要アライアンスパートナー ・電通ジャパンネットワーク(DJN)様 5年間で500名のDX人材創出を目指して、DX領域において取り組む課題やプロジェクトへの対応に必要な専門人材に関する情報を共有いただき、当社の豊富な技術者人材リソースと併せてプロジェクト推進体制を構築し、DX領域におけるビジネスを拡大していきます。 ・Aidemy 様 AIプラットフォーム(AI導入・運用支援ツール)の開発及びAI+αのマルチスキル人材の育成を連携し、導入から実運用までを担うAIエンジニアによるAIプラットフォームのご提供を実現しています。 ◆人材育成に積極投資!エンジニアの成長を支援する教育研修体制を整備しています! 私たちの教育研修制度では、技術開発における課題を解決できるエンジニアを目指して、「技術力」、「人間力」、「ソリューション力」という3つの観点から体系的に能力アップを目指しています。 自社研修施設で行う研修(テクノプロ・ラーニング)や各分野の基礎が学べる研修(Winスクール)だけでなく、 最先端技術を取り入れる目的で行われる大学教授など外部講師によるセミナーや当社の技術戦略に基づいて開発された技術研修など様々な研修を実施しています。 さらに最近では学びを研修だけに留まらせず、最先端技術を持つ企業や大学と提携し、技術知識から実務経験まで習得できる取組みも行っています。

Why we do

地球温暖化などの社会問題が深刻化して持続可能な社会が強く求められる時代になり、お客さまが抱えていた解決すべき課題は今まで以上に難易度が上がり、国・業種・分野・企業などの垣根を越えたテクノロジーによる課題解決が必要不可欠となっております。 テクノプロ・デザイン社の技術力と一人一人の社員のチカラでお客様やアライアンスパートナーと共に価値を共創し持続可能な社会に貢献していきたいと思っています。

How we do

売り上げは576.7億と毎年右肩上がり。大手顧客をはじめ常時800社以上のお客様とお取引を頂いています。

テクノプロ・デザイン社では様々な研修スタイルがあります。時代の流れや難易度に併せて各種準備あります。外部研修から専任講師研修、アスパイヤ研修、Winラーニング・Winスクールなど幅広く用意。

ダイナミックな変化のスピードが加速する中、お客様や社会が抱える課題・ニーズは多岐にわたっています。その速度や幅に適応するため、以下の3つのValueを掲げ、実現しています。 1:お客様の、いまの、未来の課題を解決するために ■性別・年齢・国籍を問わず多様で良質な人材を採用し、しっかり育み、最適な技術サービス・ソリューションを提供します ■進化するテクノロジー領域に正面から向き合い、技術力を徹底的に磨きます ■価値創造のパートナーとして、お客さまの期待にお応えしつづけます 2:エンジニア・研究者の可能性を最大限に拡げるために ■一人ひとりの学びや成長を促す環境やプログラムを整備しています ■専門性を極めるだけでなく、スキルのチェンジや新たな獲得の機会も提供します ■技術進歩・環境変化に対応し活躍をつづけられるよう、全力でサポートします 3:持続可能な社会を実現するために ■テクノロジー分野の境界、企業間の垣根を越えて、技術と人を、日本と世界をつなぎ、お客さま・社会の課題の解決に取り組みます ■たゆまぬ技術力の向上とともに、多様な人材の活用を推進します ■事業活動を通じて社会的成果を生み出し、サステナブルな未来の実現に貢献します

As a new team member

今回、当社が用意しているのは”育成前提”の研修付き採用です。 直近3年で431名もの未経験者を一流のエンジニアへ育ててきた実績のある当社の特別研修からスタート。 2ヵ月の研修で集中して技術を身に着けることができます。 特別研修以外にも1000種類を超える研修やメンター制度など万全の教育体制があります。 だから、「エンジニアとして活躍したい」という強い想いがあれば、実務未経験・または実務経験の浅い方でも安心してキャリアチェンジできます! ■仕事内容 【2ヵ月の戦略研修でエンジニアデビュー】 Webアプリケーション開発エンジニア 同期と一緒にスタートする集合型研修「戦略研修」を2ヵ月実施。 未経験から多くのエンジニアを育ててきた実績がある当社の研修で安心してエンジニアデビューできます。 ■研修の内容 ・Javaプログラミング ・データ構造とアルゴリズム ・HTML&CSS ・Gitの基礎/基本操作/業務運用 ・SpringBootフレームワーク ・JavaScript ・実務シミュレーション(開発プロセス/タスク設計・実装・テスト) ・研修内容習熟度に沿った実践力強化  → 基礎能力向上/アプリ開発力向上/関連業務知識向上 ※弊社はAWSパートナーとしての認定を受けており、希望される方にはAWS関連資格の取得サポートの提供も可能です。 基礎から学習することで、Webアプリケーション開発エンジニアとして活躍する土台を身につけられます。 また、研修後は先輩社員と一緒にユニットと呼ばれるチーム単位で業務に取組んでいきます。 ■教育研修制度 豊富な教育制度でステップアップを徹底支援! ・全国4カ所の自社トレーニングセンター ・専門スキルを身に着けられるWINスクールは全国に55拠点あり ・どこでも学べるeラーニング 1000種類以上の豊富な研修を用意しています。 理想のエンジニア像を追求していくために必要となるスキルアップやキャリア形成をしっかりサポートします! ■将来のキャリアパス キャリアパスは自分次第!配属から8か月で上流工程に従事している方もいます。 とはいえ不安なことも多くあると思います。 研修期間中はもちろん、配属後まで専任のサポート部署にてキャリア形成の手助けをします! 研修内容のサポートやキャリア相談、業務について、気兼ねなく相談してください。 ■研修後の配属&業務の一例 ◇小売業者向け基幹システムの設計開発 ◇カーナビゲーション製造装置のソフトウェア開発・動作検証業務 ◇宇宙管制システム開発 ◇人事システムの開発・保守業務 <修了者の声> *2022年入社Mさん 前職ではあまり研修が充実していなかったので、基礎に不安を感じていました。 すでに知っている技術もありましたが、再度体系的に学べるのは良い機会でした。 講師の方々の面倒見もよく、質問にも丁寧に答えてもらえるので、エンジニア初心者でも恐れることなく最初の一歩を踏み出せる内容だと感じています!
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