freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、2012年に設立。以来、クラウド型会計ソフトを皮切りに、人事労務や会社設立支援と、スモールビジネスのバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供しています。 しかし、freeeの目指す世界は、まだ始まったばかり。今後は、クラウドの力を最大限に活用したスモールビジネスのためのプラットフォームを目指し、これまでにない新しい価値とビジネスを創出していきます。 ▼フリー株式会社 https://corp.freee.co.jp/ ■組織として目指すこと ムーブメントで世界を変える ■先例をつくり、未来をつくる 事業を進めていくに際し、freeeは常に新しい挑戦を続け、前例や慣行にとらわれず、組織戦略やオペレーション、財務や人事など事業運営のさまざまな分野において先駆けとなり、未来をつくる存在となります。 ■世界レベルのクオリティー freeeはユーザーに最高のクオリティのサービスを提供し続けるべく、常に自分たちの提供するサービスの価値を世界レベルでベンチマークします。グローバルな投資家から出資を受けるなど広い視野のもと切磋琢磨し、技術とサービスの質を磨いていきます。 ■成長を信じること freee の成長はメンバーの成長によって実現されます。無限の可能性を持つひとりひとりのメンバーが常に新しい自分と出会い成長できるよう、組織としてのサポートに力を入れています。

日本は先進国7か国の中で労働生産性が最下位と言われています。 国内の99％が中小企業であるにもかかわらず、生産性が大企業の半分未満であるためです。 freeeはこの中小企業の労働生産性を変えるため、スモールビジネスの働き方を変えるプラットフォームを構築します。 会計や人事労務をはじめとしたあらゆる業務の電子化・自動化はもちろん、政府や銀行とAPI連携しAIによる信用スコアリングの算出によるオファータイプの融資を実現、またオンライン上での新規取引先拡大や取引までシームレスに可能にします。 プラットフォームだからこそ銀行よりも豊富な企業のリアルタイムな経営状況や企業間ネットワーク情報、そしてfreeeを運用することによって実業務から生まれる学習データにより、さらに2,3歩先のサービスのリリースを実現します。 経理や労務に明るくなくても使いやすいUIUXによって使われる、そしてfreeeを使いつづけることで業務効率化から収益改善までを現実にするパラダイムシフトを起こし、業界をけん引する企業としてより強固なプラットフォームを構築していきます。

freeeではより快適にクリエイティブな仕事ができるよう福利厚生や社内人事制度などこだわりを持って設計しています。 ■つばめっ子（子育て支援）クラブ ベビーシッターサービスの利用料補助を始め、キッズデーの開催等、子育て中のメンバーをさまざまにサポート。 ■フリードリンク 社内コミュニケーション活性化のため、ドリンク（コーヒー / ジュース / お茶等）は全てtake freee！ ■weekly 1on1 マネージャーとメンバーが1対1で向き合う時間。 毎週30分、働き方やキャリアプランをいっしょに考えていきます。 ■書籍費フリー 業務に必要な書籍は自由に購入OK！フロアに図書館スペースも併設しているので、必要な本は自由に借りることも可能です。 ■選べる仕事環境とツール PCはお好きなものをお選びいただけます。オフィスの様々なところにモニター・電源も併設されてるので、カフェスペースなど自由に場所を変えて仕事するメンバーも。

2019年12月に上場を果たし、組織として指数関数的に成長するフェーズに入りました。これに伴い、企業規模の急拡大に対応すべく、Corporate ITチームメンバーの増員が必要となり、募集しております。 いわゆる情シス業務とは異なり、クラウドをベースとしたITサービスの導入企画提案、システム構成・アーキテクチャの提案、課題解決のためのちょっとしたツール開発など、ルーティン作業だけではなく、組織拡大に伴う課題解決タスクを、自分で設定して推進できます。 【現状の課題/今後取り組みたいこと】 1.認証基盤のクラウド化、オンプレ認証基盤の廃止 2.SSO、MFAなどのアカウント管理システム（Idp）のセキュリティ強化 3.グループ子会社とのクラウドインフラ統合企画・設計 4.クラウドへ構築しているVPN環境の増強 5.クラウド型電話システムの統廃合 6.オンプレNWの増強 7.拠点インフラの運用体制の強化 【業務内容詳細】 管理業務 ・本社や拠点ネットワークの運用管理 ・AWSやAzureで稼働している社内システム・ネットワークの運用管理 ・ActiveDirectoryおよびSSO、その他一部社内システムのアカウント管理 ・ヘルプデスクからのエスカレーション対応 ・ベンダー問い合わせ対応（英語含む） ・新規サービスリリース時のポリシー、ガイドライン策定 企画・開発業務 ・全社で利用するIT機器（PC・備品等）の選定及び検証 ・業務利用するSaaSやアプリケーションの選定、導入の企画開発 ・世界中のどこからでもアクセス可能な社内ネットワーク企画開発 ・ルーティン業務のサーバーレス自動化 ・新システムの導入前検証とレポーティング ・拠点立ち上げ、増床、M&A等のイベント発生時のインフラ企画 ・当該ポジションで働く魅力 ・分からないことはみんなで全力サポートします ・最先端の技術導入に関われます ・スキルアップや資格取得の研修を受けることができます ・ワークライフバランス重視 ・先進事例として社外へ発信する機会があります 急成長フェーズで常に新規拠点追加や最新システム導入を求められる社内IT業務を一緒に楽しみましょう！ 【募集要件】 <必須要件（Must）> ■以下の要件を共に満たすこと ・ITプロジェクトの企画やマネジメントの経験・スキル ・ネットワーク、ファイアウォール等のインフラの運用、構築経験 2年以上 ■併せて以下のいずれかに該当する方 ・システム開発における予備検討や要件定義フェーズの経験とスキル ・サーバの設計・構築・運用経験 ・SSO、MFAなどのアカウント管理システムの利用経験 ・簡単なスクリプトコーディングの経験 <歓迎要件（Want）> ・マルチタスクが得意な方 ・CCNA程度の知識または経験 ・システムコンサル経験やアーキテクティング経験 ・AWS、Azure、GCPなどクラウドサービスの利用経験 ・IT備品や契約に関する購買業務経験 【求める人物像】 ・弊社のカルチャーや行動指針に共感できる ・バックオフィスは会社全体を支え、間接的に顧客満足や事業に貢献していると本気で思っている ・自主性があり、壁に直面したときに関係者と協議できる行動力のある方 ・議論をまとめ、構造化し、納得させるスキルをお持ちの方 ・デジモノやガジェットが好き ・商品やサービスの選定・検証が好き ・自分がリードしたプロジェクトを世間にアピールしたい 雇用形態：正社員 試用期間：3ヶ月 就業場所：東京本社（大崎駅徒歩3分）品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F 就業時間：専門型裁量労働制（1日みなし8時間勤務）