ーエンジニアの働く環境に、徹底的にこだわり続けるー 私たちジンアースは 「Thinking of others and give shape to it.」 人を想いをカタチにする「システム開発」 人を幸せにするエンジニアたちが幸せに働ける「環境づくり」 を行っている会社です。 ・Flutterを使用したスマホアプリの自社開発や ・Web系、業務系、組込み系、など多岐にわたる開発事業 ・システムエンジニアリングサービス（SES）事業 を中心に行っており、 システム設計・構築、ITインフラに至るまで統合的なソリューションの提供、 技術と社会の発展を目標としています。 ◆エンジニアの働く環境づくり ・正当性と透明性を追求した評価制度 ・スキルアップに困らない環境 ・経済的にも精神的にも安心して長期的に働ける環境 ・楽しむことを最も大切にしているメンバー達 エンジニアを中心に、働く環境に徹底的にこだわった社内環境を実現しています。 2021年5月の設立以来、2年間で80名まで拡大し、全国に7事業所を展開しており、 2023年4月より、上場企業のグループ会社となりました。

◆エンジニアを生涯支えられる存在である為に 私たちジンアースはエンジニアが抱える悩みを根本から解決できる会社を目指しています。 ・若いうちは経験を積めてオファーもあるが、年数を重ねると客先のリーダーたちが年下になりやりづらくなる。。 ・短期的には満足できる環境だが常に転職の事を考えなければいけないストレス。。 ・エンジニアの事や現場を知らない人からの評価に正当性を感じない。。 ・実力を付けても給与に結びつかない。。 などの悩みを払拭し、長期的に安心して働く事のできる環境を創りたいと考えています。 ◆価値観、バリュー ・感謝を忘れない ・成長を止めない ・楽しむことを忘れない ジンアースでは、1人1人が感謝の気持ちを常に持ち、全員で大きなことを成し遂げる為に成長を止めず、心の底から楽しむ事が、全員が働きやすい環境を作る為の前提条件だと考えています。 その為ジンアースの「ジン」は漢字で「仁」と書き、いつくしみや思いやりを忘れずにいて欲しい、という願いのもと名付けられました。 また、現在はリファラル採用にも力を入れています。 「自慢の会社」「友人や知人におすすめできる会社」として、 メンバーが自信を持って「ジンアースで一緒に働こう！」と誘える会社であり続けたいと考えているからです。

◆エンジニアの働く環境課題を全て払拭する為に エンジニア職の評価におけるよくある課題として ・実状を知らない人から評価を受ける ・私的感情に伴う単独者評価に正当性を感じない ・給与をあげる為の評価制度になっていない などが挙げられます。 そういったエンジニアを苦しめる環境課題を払拭し気持ちよく働くことができる、公平な評価制度を用意しています。 実状や表層化されづらい部分を正当に評価する為に、エンジニアの評価はエンジニアが行います。 また、評価者の整合性のない偏った評価を防止するために、評価者も上司・同僚・部下・取引先など、様々な立場の人々から評価を受けることで、より多角的かつ客観的な評価を受ける、「360度評価」を実施しています。 そして、評価者の個人的感情や私的関係性が最終評価に結びつかないように、被評価者も複数のマネージャーやリーダー、お客様からの評価を反映することで、整合性のない偏った評価を防いでいます。 さらに、メンバーの長所や努力した点にフォーカスする為に減点方式ではなく加点方式で評価していきます。 また、何をすればどのように給与や賞与がアップするのかを明確にしています。 これにより、1人1人のキャリアやライフプランをデザインしやすくなり、目指す方向に真っ直ぐ進むことで、長期的なキャリアパスをも実現していけるようにしています。 ◆自由にコミュニケーションをとれる環境を 現在働くメンバーの半数以上はリモートワークになっています。 フルリモートで働きたい方、リモートメインでたまにメンバーと顔を合わせたい方、色々な働き方に柔軟に対応できるよう、全国各地に事業所を展開していると共に、 社内ポータルコミュニティを導入し、メンバーとカジュアルに話せる場や気軽に相談できる環境があります。 ・質問箱 ・コラム ・社内コンペ ・勉強会情報 ・新メンバー紹介　など、様々なコンテンツに加えて 経営層のスカイプも公開しているので、いつでもコンタクトをとり相談することも可能です！ また、サークル活動を行っているメンバーもいます。 現在はゲームサークルが活発に活動していて、ディスコードで話しながら皆でスプラ●ゥーンやスマ●ラなどをしています。 実はこのサークルの部長は未経験で入社したエンジニアメンバーで、 「皆とゲームをやりたい！」という想いから発足したサークルです。 ジンアースの制度や活動は、メンバーの声を汲み取り実装しています。 働く事が少しでも楽しくなる環境を創っていきたいので、どんどん皆様の声を聞かせて下さい。 経営層もメンバーと共に、どうすれば実現できるのかを模索しながら邁進していきます。 メンバーの中には、ご結婚されている方やお子さんがいらっしゃる方も多く在籍しています。これは、経済的にも精神的にも安心して働ける環境をご用意出来ているからこそだと自負しています。

自分自身を大切にでき、取り巻く環境課題を払拭できる場所で一緒に働きませんか？ 人を想いをカタチにする「システム開発」 人を幸せにするエンジニアたちが幸せに働ける「環境づくり」を本気で目指しています。 スタートアップ期ならではの面白さややりがいを感じながら、 全員が自分らしく、胸を張って働ける社会を共に創っていきましょう！ エンジニアとして生きていきたいと思っている貴方！ ジンアースにJOINしませんか？ ◆募集職種 システムエンジニア（開発） 〈経験について〉 ・エンジニアとして実務経験1年以上 ・何らかのシステム開発実務経験をお持ちの方 〈歓迎経験〉 ・Java／.netなどを駆使したWebアプリケーションの開発経験 ・iOSもしくはAndroidアプリ開発経験 　新しい技術の探究など、知的好奇心やチャレンジ精神、成長意欲のある方大歓迎です！ ◆業務内容　 Web系・業務系システム、 スマホアプリの開発に携わっていただきます。 【具体的には】 ・アプリ開発／要件定義～基本設計 　Android／iOSアプリの開発プロジェクトなど ・WEBアプリケーション開発・運用業務 ★スマホ向けアプリ開発（自社サービス）もございます！ 　使用言語：Flutter（Dart） ◆身につくスキル Java,C#,PHP,VB.net,Python,Javascript,Kotlin,AndroidJava,Swift,Flutter（Dart），Vue.js,Node.js,,C++,C, Perlなど、あなたが興味があること学んでいただけます。 ◆入社後のイメージ まずは環境に慣れ、自分の持っている力を最大限に発揮していただければと思います。 余裕が出てきたら、使う人の気持ちに寄り添って、使う人の気持ちを考えられるエンジニアへと成長していっていただきたいです。 業務に関しては、スマートフォン向けアプリ開発・WEBシステム開発など スキルや希望により担当業務を決めていきます。 その後は、メンバーのマネジメントをはじめ、企画・運営などにも携わるチャンスがあります。 是非あなたのやりたいことや、思い描くキャリアを教えてください。 ◆勤務地 全国（札幌・仙台・東京・横浜・名古屋・大阪・福岡に7拠点あり） リモート可能 ◆こんな方とお話したいです ・利他の心を持ち相手を思いやれる方 ・コミュニケーションに抵抗が無い方 ・主体的に行動できる方 「今の働く環境を変えたい！」 「経済的にも精神的にも安心して働ける環境で働きたい！」 「生涯活躍し続けられるエンジニアになりたい！」 そんなあなた！是非一度、お話しましょう！