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シェア買いアプリのCRM立ち上げに挑戦したい方を募集します!

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Mid-career

on 2023-05-10

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シェア買いアプリのCRM立ち上げに挑戦したい方を募集します!

Mid-career
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Kempei Monna

1991年生まれ、日中ハーフ、2007年まで上海で生まれ育つ。2015年に慶應SFC卒業。 2012年より宿泊予約サイト「Relux」に2人目として入社。2人から200人、シード前からM&A後のPMIまでの様々なスタートアップシーンを経験。Reluxの海外事業立ち上げから責任者を務め、年間取扱高50億円の大幅な事業グロースに貢献、最終役職は、海外担当執行役員&中国支社長兼任。趣味はサウナ、マネジメントゲーム、焼肉、お寿司、牡蠣、火鍋。 ECを通じて日本に貢献したいという思いで、2020年4月よりカウシェを創業。9月に「1人だと買い物できないECアプリ」カウシェをローンチ。11月に約1.8億円の資金調達を実施。

Kota Maemoto

1993年生まれ。早稲田大学国際教養学部卒業。メキシコのモンテレイで1年間の留学。2014年夏よりLoco Partnersにジョイン。宿泊予約サービスReluxのプロモーション戦略全般を担当。2020年7月より株式会社カウシェに参画。シェア買いアプリ「KAUCHE(カウシェ)」の立ち上げ中。趣味はマリノスの応援と競馬。

佐藤 俊輔

【現在】 現在は株式会社カウシェで「カウシェ」という共同購入ECサービスのマーケティングの施策検討から実行まで諸々全般を担当しております。 【過去の経歴】 ・大学3年生の冬まで明治大学の体育会男子バスケットボール部に所属 ・体育会在籍中にエンジニアリングを学び、休学後は1年間サーバーサイドエンジニアとしてインターンを経験 ・その後、創業期のスタートアップに興味があったことあ自身のパーソナリティを踏まえてマーケティングに転向 ・1年半のインターン期間を経て、2022年4月にカウシェの新卒社員としてジョイン ・マーケティング(プロモーション)業務を行なっている カウシェので詳しい話は、ぜひnoteをご覧いただきたいです!

株式会社カウシェ's members

1991年生まれ、日中ハーフ、2007年まで上海で生まれ育つ。2015年に慶應SFC卒業。 2012年より宿泊予約サイト「Relux」に2人目として入社。2人から200人、シード前からM&A後のPMIまでの様々なスタートアップシーンを経験。Reluxの海外事業立ち上げから責任者を務め、年間取扱高50億円の大幅な事業グロースに貢献、最終役職は、海外担当執行役員&中国支社長兼任。趣味はサウナ、マネジメントゲーム、焼肉、お寿司、牡蠣、火鍋。 ECを通じて日本に貢献したいという思いで、2020年4月よりカウシェを創業。9月に「1人だと買い物できないECアプリ」カウシェをローンチ。11月に約1.8...

What we do

シェア買いアプリ「カウシェ」を運営しています。 カウシェは、“誰かと一緒に”を楽しむ、シェア買いアプリです。 友人や家族、またはSNS上の誰かと一緒に購入することで、お得な価格で購入することができ、コミュニケーションを取りながらショッピングを楽しむことができます。 📱プロダクトコンセプト 今までのオンラインショッピングは、「早く・安く・商品を効率的に届けること」に注力してきましたが、カウシェでは、オフラインでの「人の存在」がもたらすショッピング体験に着目しています。 そこには、誰かと一緒に買うプロセスの楽しさがあったり、店員さんのオススメによって魅力的な商品に出会ったり、セールでの人だかりやにぎわいでついつい買ってしまう、“誰か”の存在によって購買が加速される楽しいショッピング体験があります。 そんな体験を「シェア買い」という新しい購買文化を創出・根付かせていくことで実現していきたいと考えています。 💡カウシェの特徴 ・“誰か”と一緒に買うプロセスの楽しさがある アプリ内やSNSで、友人や見知らぬ誰かとシェア買い!募集にいいねがついたり人が集まる、既存ECにはないソーシャルな体験が得られます。 ・“誰か”のオススメを参考にできる 店員さんや友人のおすすめによって買いたくなるように、商品のリピーターのおすすめや、シェア買い上級者の情報によって購買意欲が高まります。 ・“大勢の誰か”が1つの商品に集まることによるお祭り感 「大人数シェア買い」機能によって特別価格になった商品を大勢の人々でシェア買い!200人を越すグループも生まれ、オフラインでの“人だかり”が再現されます。 カウシェは、2020年4月の創業からこれまでに総額約32億円の資金調達をおこなっております。 2023年4月にアプリDL数は150万DLを突破し、これからまさに「シェア買い」を広げていくフェーズです。 カウシェの事業やカルチャー、働く人についての詳細な情報はこちらをご確認ください。 https://enjoy-working.kauche.com/
カウシェHP:https://kauche.com/
2021年3月3日放送「news every.」さんに放映されました!
新宿にあるweworkにオフィスを構えています。
部署を横断してコミュニケーションが活発に行われます。
世界一楽しいショッピング体験をつくる

What we do

カウシェHP:https://kauche.com/

2021年3月3日放送「news every.」さんに放映されました!

シェア買いアプリ「カウシェ」を運営しています。 カウシェは、“誰かと一緒に”を楽しむ、シェア買いアプリです。 友人や家族、またはSNS上の誰かと一緒に購入することで、お得な価格で購入することができ、コミュニケーションを取りながらショッピングを楽しむことができます。 📱プロダクトコンセプト 今までのオンラインショッピングは、「早く・安く・商品を効率的に届けること」に注力してきましたが、カウシェでは、オフラインでの「人の存在」がもたらすショッピング体験に着目しています。 そこには、誰かと一緒に買うプロセスの楽しさがあったり、店員さんのオススメによって魅力的な商品に出会ったり、セールでの人だかりやにぎわいでついつい買ってしまう、“誰か”の存在によって購買が加速される楽しいショッピング体験があります。 そんな体験を「シェア買い」という新しい購買文化を創出・根付かせていくことで実現していきたいと考えています。 💡カウシェの特徴 ・“誰か”と一緒に買うプロセスの楽しさがある アプリ内やSNSで、友人や見知らぬ誰かとシェア買い!募集にいいねがついたり人が集まる、既存ECにはないソーシャルな体験が得られます。 ・“誰か”のオススメを参考にできる 店員さんや友人のおすすめによって買いたくなるように、商品のリピーターのおすすめや、シェア買い上級者の情報によって購買意欲が高まります。 ・“大勢の誰か”が1つの商品に集まることによるお祭り感 「大人数シェア買い」機能によって特別価格になった商品を大勢の人々でシェア買い!200人を越すグループも生まれ、オフラインでの“人だかり”が再現されます。 カウシェは、2020年4月の創業からこれまでに総額約32億円の資金調達をおこなっております。 2023年4月にアプリDL数は150万DLを突破し、これからまさに「シェア買い」を広げていくフェーズです。 カウシェの事業やカルチャー、働く人についての詳細な情報はこちらをご確認ください。 https://enjoy-working.kauche.com/

Why we do

部署を横断してコミュニケーションが活発に行われます。

世界一楽しいショッピング体験をつくる

▼ミッション 日常に楽しさを。 私達は日々の当たり前を進化させていくことで、日常に楽しさを増やしていきます。 ▼ビジョン 世界一楽しいショッピング体験をつくる お買い物をするお客様、モノを販売したいパートナーの双方がワクワクするようなショッピング体験を実現します。 私たちは、ショッピングセンターやデパ地下などでするオフラインのショッピングのように、オンラインでも友だちや家族とコミュニケーションを取りながら買い物を楽しむ体験を作りたい。シェア買いによって、新しいショッピング体験を楽しんでいただきたい。 それにより、最終的には日本のEC化比率向上に貢献し、モノ余りの問題解決に向かっていきたいと考えています。 ▼代表門奈のインタビュー記事ご覧ください▼ https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_5f55e2f5c5b6946f3eb465b2 『オフラインを想像してみてください。百貨店やデパ地下だったり、コストコやアウトレットとか...。そこの場所に誰かと一緒に行く楽しさだったり、滞在する時間の楽しさとかがある。決して買い物をするからいく、だけじゃない。いかに安く、効率が良く、早く届くという機能的な良さから、僕たちはエモーショナルな部分に仕掛けていきたい』

How we do

新宿にあるweworkにオフィスを構えています。

▼創業約2年で合計3回、総額約30億円の調達 スピード感を持って、事業に取り組んでいます。 しかしながら組織人数はまだまだ少なく、初期メンバーとして一人ひとりが裁量大きく関わりながら、事業を成長させています。 ▼キャリアの中で事業を大きくする、リードした経験を持つメンバーが集まっている メガベンチャーやスタートアップ経験者が半数以上を締め、それぞれがプロフェッショナルとして自律した働き方をしています。 ▼多様な働き方を実現 平均年齢は30代前半とミドルの層が多く、プライベートも大切にする世代が集まるカルチャーがあります。役員が積極的に2ヶ月間の育休を取得したり、子育てや介護といった理由でなくとも誰でも時短を選択できる制度があります。 フルリモートと出社のハイブリットも実現しており、香港や仙台などの在住者もおり、完全フルリモートメンバーが2割を占めています。 正社員には全員SO付与、かつ一定期間の在籍で退職後も保有し続けることができる制度や誰でも時短を選択できる制度、エフ休(Female休暇)や男性の育休などがあり、キャリアやライフステージの変化に柔軟に対応する制度を作り続けています。 ▼複業メンバーの活躍と定着 カウシェは創業期より、多くの複業メンバーが関わり、今でも全体の7割程度を占めています。複業メンバーにも情報はほとんど全て開示し、人事制度や昇給制度も用意し、共に自律・自燃型の組織を作っています。また、複業から正社員転換したメンバーは10名を超え、複業も充実した働き方ができる環境があります。

As a new team member

【募集背景】 「カウシェ」は、2020年9月のリリースから、100万ダウンロードを突破するまでに成長しました。 リリースからは創業メンバーである役員がマーケティングを牽引してきましたが、組織が大きくなる中で現在のマーケティングチーム正社員は昨年9月に入社したメンバー2名という形に体制を変化してきました。 参考:カウシェ前本航太氏インタビュー「新規サービスを飛躍的に成功に繋げた仮説検証」 https://app-brain.net/blog/mobile-marketers-file100/5200/ 事業と組織を作り上げている中だからこそ、やりたくもできていないことがたくさんあります。 特に、既存ユーザーの定着はECプラットフォームサービスとしてグロースの肝になると考えており、ユーザーとのコミュニケーション戦略はカウシェの事業成長上、非常に大きなテーマです。 シェア買いという新たなソーシャルECへのチャレンジを前に進めるために、この重点テーマに強みを持った方を募集しております 【ミッション】 全体戦略から落とし込んだCRM戦略と実行をリード頂きたいです。 カウシェのマーケティングチームは、全ての販促計画に関わっているため、会社に大きな影響を与えることができます。 また、BtoBtoCの領域のため、事業者、ユーザー、コミュニティなど、変数が多い中でのチャレンジとなります。 こうしたチャレンジングな環境下において、メルマガやプッシュ通知の改善という領域にとどまらず、ユーザーとのコミュニケーション戦略全般をお願いするミッションとなります。 【業務内容】 ・メルマガ等CRMに関しての戦略立案~実行まで ・CRMに付随するマーケティング・ブランド戦略立案 ・カウシェが発信するコンテンツの制作・運用 ・ライティング、クリエイティブの制作及びプロジェクトマネジメント 【募集要件】 ■必須スキル ・ToCサービスにおけるCRM経験 ・マーケティングオートメーションの構築/実行経験 ・データから施策の改善を回した経験 ■歓迎スキル ・SQLを使ったデータ分析の経験 ・Try Firstに手数を打ち、サービスのKPIを圧倒的に伸ばした経験 ・EC企業でのマーケティング実務経験 ・編集長やコミュニケーションプランナーとしての経験 ■こんな人と働きたい! ・カウシェのビジョン「世界一楽しいショッピング体験をつくる」に共感いただける方 ・カウシェのバリュー「Enjoy Working, For Team, Try First」に共感いただける方 ・0→1の事業フェーズで成果を出したい方 ・B2Cサービスのど真ん中で勝負したい方 ・日本屈指の投資家陣に支えられたプロダクトの進化に携わりたい方 ・エンタメ/コミュニティ/ソーシャルな買い物体験が訪れる世界を信じている方 ・10兆円を超える巨大市場にてチャレンジしたい方 ・ECはもっと進化できると信じている方 ・ユーザー視点を持ち続けられる方 ・細部までこだわりを持ちながらやり切ることが出来る方
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