私たちのサービス、「Face to Face マーケティング」で、 クライアントの依頼に合わせて、新規の顧客獲得と、認知・教育し、クライアントのファンを獲得しています。 グループは世界29か国に展開しており、お手伝いしている企業、団体は国際NGO/NPOなどのチャリティ関連 、通信IT関連、金融関連、飲食関連、スポーツ関連等　様々です。 今年からは電気小売事業者、ガス自由化に伴い、 ガス関連のクライアントともお仕事を進めていきます！ 海外では10億ドルの寄付金を NGO/NPOに代わり集めたこともあります。 日本では毎月１０００人以上のお客様から 通信回線の新規顧客を開拓しています。 日本では2014年にFace to Faceでの ファンドレイズ部門を開始、着実に成果を上げ、 今までに7億円以上の寄付を集めることに成功しています。 今後、消費者がいいなと思えるような商品、サービスを展開している企業と組み、どんどんお得な情報を世の中に発信できる状態をつくっていくことを目指しています！

従来の宣伝手法では、広告料金先払い、 一方通行のメッセージの発信、ターゲットの不明確さなど、 なかなか、費用に対して満足した効果が得られていない 企業がほとんどです。 質の高い宣伝を行えていないのが現状です。 特に、NGO/NPOなどの慈善団体は限られた予算の中で効果的な広告を出し、きちんと成果を上げる必要があります。 日本ではまだまだ認知の低いNGO・NPOに対しての寄付。 情報に溢れすぎた現代では、従来の広告では潜在的寄付者を行動に結びつけることは難しくなってきています。 またわかりやすい説明や例えが必要な新サービスや複雑な サービスは通常の広告よりも相手のレベルに合わせて説明 できることで行動してもらえる確率が高まります。 クライアントに代わって、ひとりひとりプロが説明する。 クライアントである、NGO/NPOは課題解決に専念する。 通信会社やサービス会社は質の良い顧客を集められる。 低予算でかつ効果の高い宣伝・寄付者獲得の方法を確立する。 毎日の結果や市場の声がダイレクトに集められる。 ボランティアではなく、仕事で社会に関わる。 日々の開拓活動が非常に大きな利益を生んでいることによる 社会への貢献。

新規顧客を見つけるやりかたを皆でコツを共有し facetofaceで新しいサービスをご案内していきます！ コツがつかめれば売れるようになりますので ドンドンサービスを広めていきましょう。 マネージャーを目指す方は人材育成をお任せします。 マネジメントを実践し、一定基準を満たせば マーケティングチームの経営をお任せします！

今回はタイトル通り、最強のガクチカを付けたい方を募集します。 ｜アプコで働く③つのメリット ________________________________ ①フラットな環境 年齢性別問わず社会人も学生も同じ仕事をして頂きます！実績を積みたい方には最適な実力主義の環境 ②圧倒的成長 評価制度が明確かつ毎月の評価制度を採用しています！貴重な学生時代をより濃く成長を実感できる環境 ③実践的なスキルアップ セールスだけでなく、希望者は人材育成やマネジメントにも挑戦できます！社会で通用する人材へと成長できる環境 ｜弊社の長期インターンについて ________________________________ ▪️学年は１年生〜４年生と幅広く在籍 ▪️約30名のインターン生が活躍中（渋谷オフィス） 中には、東京ビックサイトなどで行われる合同説明会のトークイベントで約1,000人の就活生の前でゲスト登壇している学生もいます！ ※弊社長期インターン卒業者の主な内定先 サイバーエージェント、キーエンス、野村證券、IBM、SAP、ヒューリック、オリックス、モルガン・スタンレー証券、富士通、朝日新聞、電通、阪和興業、三井住友海上火災、博報堂、双日、伊藤忠商事 ※その他大手企業・有名ベンチャー多数輩出 ｜具体的な業務内容 ────────────── 今回は以下のポジションで募集いたします！ ▶︎セールス クライアントの新規顧客開拓をチームで行なっていきます。 セールスが全ての基礎となりますので、学生や社会人関係なく全員同じ業務からスタートです！ ▶︎人材育成 セールスをクリアしたら、次は人材育成を学びます！ 今までのセールスでの経験を通して新人メンバーに教えましょう！ ▶︎組織マネジメント 人材育成をクリアしたら、次はマネジメントを学びます！ 5人〜10人規模、もしくはそれ以上の組織のマネジメントを行い利益の上がる組織を形成していきましょう！ セールス×人材育成×組織マネジメント＝最強のガクチカ 弊社の学生はこのような理論と実践での経験を通し、最強のガクチカを手に入れることができています！！ ｜選考の流れ ────────────── 1．説明会兼カジュアル面談（オンラインor対面） ↓ 2．会社見学 ↓ 3．最終選考（マネージャー面接） 【カジュアル面談のご案内】 ここまで読んでいただいて、少しでもご興味がわきましたら、ぜひご応募ください！ インターンのこと、就活のこと、将来のこと… まずはカジュアルにお話しましょう！