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平田輝彦
ドリームビジョンでディレクターをしています。 今は採用施策やSNSの運用など自社の認知度をどう広げるかを メイン業務としています。
子育て中エンジニアになった私。後輩のロールモデルになる決意。ーインフラエンジニアS.Mさん【NEXTFUTURE】
Mariko Morita
専門学校卒業後、美容師、アパレル、歯科受付と接客業に携わっていました。 アラサーになり将来が不安に…。 手に職つけたく転職活動をしていました。 そんな中、未経験からでも「やってみたい」気持ちがあればチャレンジできる環境がある当社に入社しました。 今現在は大手セキュリティ会社のネットワーク構築、運用、保守業務をしています。 提案から設計、構築まで実施できるエンジニアを目指しています。 女性が少ない業界なのでインフラ女子部が発足できるように女性インフラエンジニアの増員活動を頑張りたいです。
Takuya Omori
「長時間労働」や「勤務地に縛られた働き方」、「市場価値の積上がり度合」に大きな疑問と不安を感じ、現状を打破するため30歳を目前にアクションを起こす。 その結果、ITエンジニアへのキャリアチェンジを果たし、現在に至る。 普段は常駐先にて開発業務に従事し、Python, Djangoを主軸に能力向上に励んでいます。 一方、弊社社員10名ほどで構成される組織を統括する「セクションチーフ職」に着任し、評価制度の改革をはじめ、勉強会の計画・運営を担当しています。
典子 積田
プロジェクトマネジャーを目指しています。現在勤務している現場では、開発タスクのチェックや開発責任者の方とテスターの方々の間に入りスケジュールの調整やアサイン、項目書の作成などを行いPM補助として勉強中です。先輩方から沢山の事を学び、経験を積んでいます!
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