株式会社スパイスボックスは何をやっている会社なのか？ ■プロフィール 企業やブランドへの好意、共感醸成を支援する、コミュニケーション・カンパニー。2003年にデジタルエージェンシーとして創業して以来、さまざまな企業のブランディング支援を手掛けています。スマートフォン、ソーシャルメディアが一般化して以降は、 “生活者”に共感を呼ぶ「エンゲージメント・コミュニケーション」施策の設計、提供を強みとし、様々なクリエイターやアナリストと共に、調査からコンテンツ企画、制作、発信までを一気通貫でサポートしています。 ［スパイスボックスHP］ 　https://www.spicebox.co.jp/ ■事業内容 私たちが事業の中心にしているのは、SNSなどのソーシャルメディアを通じて生活者に企業やブランドへの好意や共感を生む広告コミュニケーション「エンゲージメント・コミュニケーション」。 ソーシャルメディア時代に強く求められる、広告コミュニケーション手法にオリジナルの強みを持つ会社です。 「エンゲージメント」とは、いいね！やリツイート、シェアなどSNSを含むソーシャルメディア上で発生する生活者の能動的なアクションのこと。 より高いエンゲージメントを獲得する広告コミュニケーションをいかに生み出すか、その「戦略立案」から「クリエイティブ制作」、メディアへの「ディストリビューション（情報流通）」、独自のソーシャルリスニングツールTHINKによる「効果検証」までをワンストップで行っています。 具体的には、以下のようなサービスを通して、私たちは新しい広告コミュニケーションの可能性に挑み続けています。 ■自社サービス 『THINK』 開発を進めている【AI】×【エンゲージメント・コミュニケーション】 プラットフォーム。 人工知能でソーシャルメディア上からイシュー（社会課題など生活者の興味・関心）を捉え、 コミュニケーション施策の根幹をプランニングする。 『Reviewers（レビュワーズ）』 フォロワー数やエンゲージメント数（いいねやリツイートなどのアクション数）が評価指標となりやすいインフルエンサー施策において、より商品の実売と関係性が高いとされる「保存数」を重視したレビュー創出サービス。 独自のSNSビッグデータを活用して商品・サービスのレビューに特化したインフルエンサーを発見し、キャスティング、効果検証まで実施する。 ［提供ソリューション］ https://www.spicebox.co.jp/solution/ 株式会社スパイスボックスの採用コンセプトについて紹介します。 ■採用コンセプト スパイスボックスの採用活動のテーマは「語ろう。」（新卒・中途を問わず） デジタルエージェンシーとして、デジタル・コミュニケーションの未来を切り拓いてきたスパイスボックス。マスメディアを中心とした広告ビジネスが大きく展開しようとしている今、新しいビジネスをゼロから創造する仲間を求めています。 早いスピードで変化を重ねる世界の中で、これまでにない道を創る仕事だからこそ、はじめに私たちが語り合うべきは、「何を大切に思うか、世界をどんなふうに変えたいか、どんな価値観を持っているのか」ということ。 大切にする価値観を同じくする仲間と出会うために。語り合うことから始めることが、私たちの考える、私たちの採用のありかたです。 ■採用サイト 　https://recruit.spicebox.co.jp/